ทางบริษัทจะปรับวันทำงานจาก 6 วันต่อ สัปดาห์ เป็น 5 วันต่อสัปดาห์ แต่จะหักเงิน 20 %

ทางบริษัทจะปรับวันทำงานจาก 6 วันต่อ สัปดาห์ เป็น 5 วันต่อสัปดาห์ แต่จะหักเงิน 20 %
1.บริษัทสามารถลดได้ไหมครับ
2.อัตรา 20 % ไม่ตรงกับค่าแรงต่อวัน (เงินเดือน / 30)
3.แบบนี้แจ้งกรมแรงงานได้ไหมครับ

การหักตามวันมันใช้สูตรไหนครับที่เป็นสากล
คิดที่เงินเดือน 30000 บาท
สูตรที่1 
วันทำงานหายไป 1 วันต่อสัปดาห์ = 16.67 %
ถ้า เอา 30000 ตั้ง คูณด้วย 16.67 % จะถูกหัก = 5001 บาท
สูตรที่ 2 
ถ้า เอา 30000 ตั้ง หารด้วยจำนวนวัน คือ 30 วัน 30000/30 = 1000 บาท
หักวันทำงานออก 4 วัน จะเท่ากับถูกหัก = 4000 บาท
จริงๆมันคือสูตรไหนครับ
สูตรที่ 3 คือคิดเหมาเลย 20 % 
= 30000 x 20% = 6000 บาท