หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลูกน้องในทีมทะเลาะกัน
กระทู้คำถาม
พนักงานประจำ
พนักงานบริษัท
มนุษย์เงินเดือน
สอบถามความรู้หน่อยค่ะ ถ้าน้องในทีมมีปัญหาหรือทะเลาะกัน ในฐานะหัวหน้า นอกจากแก้ปัญหาด้วยการเรียกมาคุยแล้ว มีวิธีไหนที่สามารถแก้ปัญหาได้ดีกว่านี้มั้ยคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลูกน้อง แซวกัน จนทะเลาะกัน เราจะแก้ปัญหาอย่างไรดี
เวลาทำงานร่วมกันก็เป็นเรื่องธรรมดา ที่จะมีกระทบกระทั่งกันบ้าง ตอนเราเด็กๆ เวลาใครมีเรื่องที่ความคิดเห็นไม่ตรงกัน เราจะปล่อยไปก่อน แต่ไม่ได้หมายความว่าเราจะยอมทำตาม แต่จะเตรียมอุดปัญหาที่อาจจะเกิดขึ้น
M SEED
ถ้าคุณเป็นหัวหน้า จะให้ลูกน้องสองคนที่ไม่ถูกกันมาทำงานร่วมกันไหม
ถ้าคุณรู้ว่าลูกน้องของคุณ 2 คนไม่ถูกกันในเรื่องส่วนตัว แต่เก่งทั้ง 2 คน(คล้ายเสือ 2 ตัว) คุณจะให้พวกเขาร่วมกันทำโปรเจคชิ้นเดียวกันไหม หรือจะจัดให้อยู่ทีมเดียวกันไหม โดยที่ลูกน้องคนหนึ่งซึ่งอยู่มานานกว
สมาชิกหมายเลข 3992853
ลูกน้องทะเลาะกัน คุณใช้เหตุผลใดตัดสินใครถูกผิดบ้างครับ ?
1.ทั้งสองคนมีเหตุผลของตัวเอง 2.ทั้งสองคนอายุต่างกันมาก 3.ทั้งสองคนเก่งมากทั้งคู่ 4.ทั้งสองคนคิดถึงบริษัทเหมือนกันแต่คนละแนวทางเลย
สมาชิกหมายเลข 3273354
ถ้าพนักงานทำงานดี...แต่ไม่ชอบร่วมกิจกรรมบริษัท(ฐานะหัวหน้าคิดเห็นว่าจะจัดการยังไงดีคะ)
ถ้าลูกน้องทำงานดีขยันทำงาน ไม่เคยมีปัญหากับฝ่ายอื่นแต่เป็นพวกไม่เข้าร่วมกิจกรรมทุกอย่างที่บริษัทจัดให้ไม่ว่าจะงานปีใหม่ งานบุญ งานสงกรานต์ ในฐานะหัวหน้าคิดว่ามีผลต่อการปรับเงินเดือน หรือเลื่อนตำแหน่งใ
สมาชิกหมายเลข 6063346
ถ้าคุณเปนหัวหน้า แล้วลูกน้องในแผนกทะเลาะกัน
ทำไงดี
สมาชิกหมายเลข 1674701
10 สัญญาณ Toxic Workplace ที่ทำงานของเราปลอดภัยหรือเป็นพิษ ลองเช็คดูเป็นแบบนี้กันไหมนะครับ !
Toxic Workplace หรือ Toxic Work Environment คือสังคมหรือสภาพแวดล้อมในการทำงานที่เป็นพิษ มีบรรยากาศกัดกร่อนจิตใจ ทำให้เรารู้สึกไม่โอเคและอาจส่งผลต่อประสิทธิภาพในการทำงาน รวมถึงทำให้เราอยู่ในองค์กร
double two
คุณว่า...คนเป็นเจ้านายควรถามลูกน้องมั้ยว่า "อึดอัดใจอะไรบ้างมั้ย.."
หรือว่าปล่อยไปอย่างนั้นยังไงๆเป็นลูกน้องก็ต้องทำงานอยู่แล้ว ไม่พอใจก็ทนเอา...ถามไปก็เท่านั้น อยู่เฉยๆดีกว่า... ปล.ผมเป็นลูกน้องนะครับ ไม่ใช่เจ้านายหรือหัวหน้า เห็นไม่เคยพูดเคยถามอะไรประเด็นนี้เลย มัน
สมาชิกหมายเลข 1950635
ในตอนสัมภาษณ์งานบอกเหตุผลว่าลาออกจากที่เก่าเพราะอะไร
สวัสดีค่ะหนูมีเรื่องอยากจะสอบถามอันเนื่องมาจากว่าช่วงที่ผ่านมาเรามีการสัมภาษณ์งานกับหลายๆบริษัทโดยหลายๆบริษัทก็มักจะถามด้วยคำถามเดียวกันคือทำไมถึงลาออกจากที่เก่าซึ่งเหตุผลที่เราบอกไปเราบอกไปตามตรงและบ
สมาชิกหมายเลข 1333297
เคยเจอมั้ย ลูกน้องที่ลาออกเพระหัวหน้าจนหมดรุ่น เปลี่ยนใหม่ยกรุ่น
เรื่องมีอยู่ว่า เรามีโอกาสได้ดิลงนกับองค์กรแห่งนึงและทีมที่ดูแลเราตั้งแต่แรกที่เราเข้าไปจนถึงปัจจุบัน ตอนนี้เปลี่ยนมา 4 ทีมแล้ว…..ปัญหาคือ รุ่นแรก ไปยกทีม เพราะมีปัญหาเรื่องการเมืองภายใน อยากเป
Louk Journey
โดนหัวหน้างานบอกให้ซื้อโน๊ตบุ๊คใหม่
https://m.pantip.com/topic/43583014?sc=a6vXa7a จากกระทู้นี้ค่ะ ตอนนี้ จขกท.ได้ทำงานที่บริษัทครบ 1 เดือนแล้ว มีหลายเรื่องที่สงสัยเลยจะมาปรึกษาทุกคนในนี้ค่ะ 1) ทำโอทีวันวันหยุดนักขัตฤกษ์ได้แค่แรงเดียวถู
สมาชิกหมายเลข 7878397
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
พนักงานประจำ
พนักงานบริษัท
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลูกน้องในทีมทะเลาะกัน