หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
3ปี กว่าๆ เงินเดือนไม่ได้ปรับเลย จะอยู่ต่อหรือพอแค่นี้
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ใครอยุ่จุดนี้บ้าง
แรกเริ่มเข้ามา ทำหน้าที่ en พัฒนาคุณภาพ พูดจีนได้ อยุ่ทีมไต้หวัน
รับเงินเดือนให้ 22K
1 มีเบียขยัน
2 kpi
3 ot
ปี 2 มา
รายการที่ 1-3 ยังได้ปกติ
4 เบี้ยพิเศษ
ตั้งแต่ปีสอง ถึง ปัจจุบันก็ยังได้เท่านี้
แต่ใช้งาน ไม่พักเลย
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
จบวิศวะ แต่ทำงาน oparetor ถือว่าเริ่มผิดทางไหมหรือแค่อ้อมๆ
คือผมจบ วิศวะไฟฟ้ามาครับ แต่ตอนนี้งานแรกคือ DCS boiler oparetor อยู่ที่โรงงานแห่งหนึ่ง ควบตำแหน่ง boiler oparetor (ตรวจสภาพแก้ปัญหาหน้างาน) ไปด้วยครับ เป็นงาน กะ แล้วแต่ตารางของเดือนนั้นว่าวันนี้ทำตำแ
สมาชิกหมายเลข 9056500
เปลี่ยนวุฒิ ปวสเทคนิคเครื่องกล มีประสบการณ์ทำงาน2ที่ ที่แรก3.10เดือนที่ใหม่8เดือนควรเรียกเงินเดือนเพิ่มเท่าไหร่ดีครับ
-ที่แรกเริ่มทำงานหลังจากเรียนจบใหม่ที่แรกเลย -เงินเดือนสตาร์14500ก่อนออก15092ไม่รวม OTเบี้ยขยันได้10%ของเงินเดือน OTได้ชมละ100แบบเหมาหลังจ่ายเงินเดือนเลย15000ถ้ากว่า15000จะ1.5 OTไม่จำกัด มีเข้า3กะ -เว
สมาชิกหมายเลข 6068067
ได้ใบเตือน/หักเงินพิเศษ เพราะ "ปฎิเสธการทำงานในวันหยุด" ฟ้องกรมแรงงานได้ไหม?
ต้องบอกก่อนว่าทางหัวหน้ามีแจ้งกฎการทำงานไว้อยู่ก่อนแล้ว ว่าหากเรียกมาทำงานตอนไหนต้องพร้อมปฎิบัติ ไม่มีOT เนื่องด้วยเราปฎิเสธการทำงานในวันที่เราหยุดไป ทางหัวหน้าเลยให้ใบเตือนมา1ใบและหักเงินพิเศษที่ได้
สมาชิกหมายเลข 8361789
Resume ไม่ดีหรือเปล่าทำไหมหางานยากจังครับ
ขอบคุณที่เข้ามาอ่านนะครับรบกวนด้วยนะครับและที่เข้ามาแนะนำนะครับ ขอบคุณที่เข้ามาดูจริงๆครับ จากคำแนะนำที่ผ่านมาผมได้นำคำแนะนำทั้งหมดมาปรับปรุงและสรุปไดในรูปแบบปัจจุบันนี้ http://www.mx7.com/view2/z3z13
สมาชิกหมายเลข 3131596
KPI เรื่องหมูๆ ที่ไม่ค่อยหมู
KPI เรื่องหมูๆ ที่ไม่ค่อยหมู สวัสดีครับ วันนี้อยากมาแชร์ประสบการณ์เรื่อง KPI กันนะครับ โดยเป็นประสบการณ์ตรงที่ได้รับมาในการทำงาน ทั้งในฐานะที่ปรึกษา และฐานะผู้ตรวจประเมินระบบคุณภาพ โดยประเด็นของ KP
sparrow_knight
💠ตะละแม่มาลาริน/เรียบร้อยโรงเรียนลุงตู่ไปอีกเรื่องค่ะ..คนชราเฮ!มติผู้ตรวจฯสั่งแก้ระเบียบมท. ไม่เสียสิทธิ์รับเบี้ยยังชีพ
🔻 คนชราเฮ! มติผู้ตรวจฯสั่งแก้ระเบียบมท. ไม่เสียสิทธิ์รับเบี้ยยังชีพ วันศุกร์ ที่ 5 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2564, 15.06 น. มติ"ผู้ตรวจการแผ่นดิน"สั่งให้หน่วยงานที
สมาชิกหมายเลข 6146309
ความสำเร็จด้านอวกาศไทย บนเวทีระดับโลกมีอะไรบ้าง ?
ความสำเร็จด้านอวกาศไทย บนเวทีระดับโลกมีอะไรบ้าง ? 📌“ไทยคม” ดาวเทียมดวงแรกของประเทศ ชื่อ “ไทยคม” ย่อมาจากคำว่า Thai Communications หรือ ไทยคมนาคม พระราชทานโดย พระบาทสมเด็จพระบ
สมาชิกหมายเลข 6652492
สอบถามวิธีการกำหนด KPI ด้วยตัวเลขอย่างง่ายๆ เพื่อตรวจสอบแค่ว่าผ่านเกณฑ์หรือไม่
เนื่องจากพบ KPI บางแผนกกำหนดเป็น % และกำหนดเกณฑ์ ผ่าน เช่น 75% 85% คือทำได้ ตามวัตถุประสงค์ ทีนี้ถ้าจะกำหนด KPI เป็นแค่ตัวเลข เช่น จำนวนครั้ง แล้วกำหนดเพดานสูงสุด เพื่อกำหนดเณฑ์ผ่านหรือไม่ผ่าน อันนี้
สมาชิกหมายเลข 2762521
เทคนิคการตั้ง KPI สำหรับฝ่ายบุคคล
เทคนิคการตั้ง KPI สำหรับฝ่ายบุคคล สวัสดีครับ วันนี้มาตามสัญญาในการมาแชร์ความรู้ดีๆ สำหรับคนที่ทำงานอยู่ในฝ่ายบุคคลโดยเฉพาะนะครับ ฝ่ายบุคคลนั้นถือเป็นหัวใจหลักดวงนึงของการทำงาน เพราะการที่องค์กรจะประ
sparrow_knight
*** สอบถาม ชาว Payroll หรือ กฏหมายแรงงาน สวัสดิการพนักงานค่ะ***
มีปัญหาสงสัยอ่ะคะ เป็นเคสของตัวเองนี่แหละ จะสอบถามเพื่อนๆ ที่เป็น Pay roll หรือ HR relation หรือที่เกี่ยวข้อง เรื่อง สวัสดิการพนักงานการจ่ายเบี้ยขยันค่ะ ว่า... 1. การจ่ายเบี้ยขยัน คือ การจ่ายให้กับพนั
ญ.หญิงตาตี่
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
3ปี กว่าๆ เงินเดือนไม่ได้ปรับเลย จะอยู่ต่อหรือพอแค่นี้
แรกเริ่มเข้ามา ทำหน้าที่ en พัฒนาคุณภาพ พูดจีนได้ อยุ่ทีมไต้หวัน
รับเงินเดือนให้ 22K
1 มีเบียขยัน
2 kpi
3 ot
ปี 2 มา
รายการที่ 1-3 ยังได้ปกติ
4 เบี้ยพิเศษ
ตั้งแต่ปีสอง ถึง ปัจจุบันก็ยังได้เท่านี้
แต่ใช้งาน ไม่พักเลย