หากพนักงานเกิดอุบัติเหตุ บนท้องถนนนอกเวลางาน และไม่สามารถไปทำงานต่อได้สักพัก บริษัทมีอะไรคุ้มครองไหมคะ

สอบถามพี่ๆอยากทราบว่าในกรณีนี้เราสามารถเรียกร้องเงินค่าจ้างของเราได้มั้ยสามีเป็นพนักงานจ้างเหมาที่หน่วยงานรัฐแห่งหนึ่ง ได้รับเงินค่าจ้างเดือนละหนึ่งหมื่นบาท ทำงานเริ่มเดือนใหม่วันที่1-8ถูกเลิกจ้างในเร

เกิดอุบัติเหตุรถชน ขาหัก ใบรับรองแพทย์ให้หยุดงาน 2 เดือน = 60วัน แบบนี้เราจะได้รับเงินเดือนตามปกติไหม นายจ้างจะจ่ายเงินเดือนให้ไหมคะ ​​หรือส่วนที่เกินลาป่วย 30 วันไม่ได้ แบบนี้เราต้องทำยังไงคะ

ได้มีโอกาสไปสมัครงานตำเเหน่งเเอดมินเพจ บริษัท ตัวย่อ ม. เเถว Toyata ต.ขามใหญ่ จ.อุบล ซึงลงประกาศรับสมัคร เงินเดือน 12000 บาท ใครเห็นก็ต้องรีบสมัคร สิ่งที่ลงก็เหมือนหลอกๆหน่อยเรื่องเงินเดือน 12000 บาท

ถูกเลิกจ้าง จากบริษัทขนส่งแห่งหนึ่ง เพราะว่าโดนใบเตือนครบ 3 ครั้ง เราเลยไปยื่นทะเบียนคนว่างงาน แต่ทางประกันสังคมบอกว่าเราไม่ได้รับสิทธิ์ อยากทราบว่า แบบนี้ ถูกต้องแล้วใช่ไหม

ได้มีปากเสียงกันกับลูกจ้างในช่วงกลางคืน เช้ามา เวลางาน 9.00น เป็นเวลา เข้างานลูกจ้างไม่มาทำงาน ตามเวลา 10 โมงจึงโอนจ่ายค่าจ้าง และ ลบโปรแกรมการทำงานลูกจ้างจากระบบ และช่องทางการทำงานของลูกจ้างทั้งหมด

เมื่อวานนี้ผมขับมอเตอร์ไซค์ แล้วมีคุณลุงคนหนึ่งข้ามถนนในจุดที่ไม่ใช่ทางม้าลาย ผมเลยหักหลบกะทันหัน แล้วไปชนท้ายรถยนต์ที่จอดอยู่ (อันนี้ผมยอมรับว่าเป็นฝ่ายผิดครับ) หลังเกิดเหตุ คู่กรณีเรียกประกันมา (บริ

พี่ชายทำงานเป็นรปภ.บริษัทแห่งหนึ่งถูกนายจ้างจับตรวจหาสารเสพติดแล้วพบสารทางนายจ้างได้ให้พี่ชายผมเขียนใบลาออกในทันทีและให้พ้นสภาพจากการเป็นพนักงานและไม่จ่ายเงินเดือนเดือนสุดท้ายกับเงินประกันต่างๆที่เคยไ

ตามหัวข้อเลยครับลงบันทึกประจำวันเรียบร้อย รถผมรถเก่า กลางปี90 เลยทำไว้แค่ชั้น3 ด้านรถคู่กรณี ไม่มี ป. ลงบันทึกประจำวันเรียบร้อย คู่กรณีผิดเต็มๆ ด้านคู่กรณีไม่มีลูก ไม่มีตังค์ชดใช้ค่าเสียหาย เค้าบอกใ