หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ใช้สิทธ์ลาพักร้อนทีเดียว ก่อนลาออก น่าเกลียดไหมครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานบริษัท
วิศวกร
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
ถ้าสมมุติว่า เราสะสมวันลาพักร้อนมาหลายวัน (สมมุติว่าสะสมมาได้ 10 วัน ) แล้วเอามาใช้ลาทีเดียว
ก่อนจะลาออก ที่ปกติจะมีระยะเวลาก่อนออก 30 วัน แบบนี้ น่าเกลียดไหมครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาออกโดยใช้วันลา
ประเด็นอยู่ที่ว่า ที่ใหม่ให้เริ่มงานเร็ว แล้วที่เก่ามีวันลารวมๆอยู่ 29 วัน สมมติว่า ยื่นใบลาออกวันที่ 30 แล้วทำต่อไป 1 วัน แล้วใช้วันลา 29 วันนั้นลา โดยเริ่มงาน
สมาชิกหมายเลข 2800787
สอบถามเกี่ยวกับการใช้สิทธิวันหยุดพักผ่อนประจำปี ข้ามปีครับ
สอบถามเกี่ยวกับการใช้สิทธิวันหยุดครับ, บริษัท A มีวันหยุดพักผ่อนประจำปีให้กับพนักงานทุกคน ปีละ 10 วัน สามารถสะสมได้สูงสุด 20 วัน กรณีข้ามปี (ไม่ใช้จะโดนตัดทิ้ง)
CtCt_29
สอบถามเรื่องการใช้สิทธิ์ลาพักร้อนครับ
ถ้าเราแจ้งลาออกจากงานทำงานเดือน พฤษภาคม เดือนสุดท้าย แล้วเรามีวันลาพักร้อนเหลือ 10 วัน ถ้าเราใช้วันลาติดต่อกัน 10 วันช่วงสิ้นเดือน บริษัท เค้าจะมีสิทธิ์ห้ามไม่ใ
โสดเสมอเมื่อเจอผู้ชาย
รัฐวิสาหกิจ “ลาออกโดยที่วันลายังเหลืออยู่” จะได้เงินไหม
ผมเป็นพนักงานรัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่ง รอบวันลาพักร้อนของบริษัทผมจะออกวันที่ 1 ตุลาคม ของทุกปี ผมได้สิทธิ์ลาพักร้อน 12 วัน สามารถสะสมได้ 3 ปี แต่ผมตั้งใจจะลาออกประมา
สมาชิกหมายเลข 1883222
เรื่องการลาพักร้อนของพนักงานครับ
บริษัทที่ผมทำอยุ่ ถ้าทำงานครบ1ปีจะได้วันลาพักร้อน 6วัน/ปี ตรงนี้พอเข้าใจ แต่เมื่อทำงานครบ 1 ปีแล้ว ได้สิทธิ์ใช้ลาพักร้อนแล้ว แต่บริษัทมีข้อกำหนดว่า ภายใน 2 เดือ
สมาชิกหมายเลข 7053009
เรื่องลาพักร้อน
เราได้งานใหม่ที่แม็คโครและทำงานมาได้ประมาณ 6 เดือนแล้วแต่กับไม่ได้ ลาพักร้อน HRบอกว่าต้องรอใบใบประมาณผ่านงานก่อน ทั้ง ๆ ที่ในระบบมันคืนอนุมัติใช้ลาพักร้อนได้ ถึ
สมาชิกหมายเลข 7980555
โดนเชิญออก แต่ยังไม่ได้เซ็นอะไรนะ เป็นแค่คำพูด
บ.นี้ ทำงานมาได้ 3 ปี โดยที่ไม่มีประกันสังคม และถูกเชิญออกโดยจะต้องเขียนใบลาออก แต่นี่ไม่เขียน เพราะเดี๋ยวเค้าจะมีหลักฐานว่าเราออกเองได้ เค้าได้ยินบ่นในกล้องแหล
ลิงสีเทา
ทำงาน 3 วัน เซ็นสัญญาแล้ว ลาออกได้ไหม
ขอบคุณทุกความเห็นนะคะ
สมาชิกหมายเลข 9295339
ทำไมชีวิตคนในประเทศเราถึงล้มเหลวโดยเฉพาะเรื่องการเงิน
บางคนก็โทษค่าแรงน้อยค่าครองชีพแพง ภาระเยอะ รัฐบาลไม่ดี แต่ไม่เคยหันมาโทษตัวเอง ไม่คิดปรับพฤติกรรมการใช้เงิน เป็นสิ่งที่เราเห็นจากคนรอบข้างมาตลอด จนใกล้หมดรุ่นเร
kakanoky
ถามคนที่โดนเลย์ออฟตอน 40++ (ไม่เกิน50) และมีลูก
ขอถามเฉพาะคนที่มีลูก และโดนเลย์ออฟจากบริษัทเอกชนตอน 40+ นะคะ ลูกคุณอายุเท่าไหร่คะ เรียนชั้นไหน ตอนนั้นรู้สึกยังไง จะพยายามหางานประจำทำใหม่มั้ย หรือจะทำงานอิสระ
สมาชิกหมายเลข 2881936
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานบริษัท
วิศวกร
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ใช้สิทธ์ลาพักร้อนทีเดียว ก่อนลาออก น่าเกลียดไหมครับ
ก่อนจะลาออก ที่ปกติจะมีระยะเวลาก่อนออก 30 วัน แบบนี้ น่าเกลียดไหมครับ