ลาออกไม่รอครบ 30 วันได้ไหม

กระทู้คำถาม

สอบถาม ถ้าที่เก่าโอเคที่จะให้เราออกก่อนไปทำที่ใหม่ได้ โดยไม่ต้องรอครบ 30 วัน ถ้าเซ็นต์สัญญากับที่ใหม่ประมาณกลางเดือนหรือปลายเดือน แล้วเริ่มงานวันที่ 1 เดือนหน้า ถือว่าทำได้ไหมครับ ผิดอะไรป่าว

เดือนนี้กันยา ทำตามProcess ตรวจร่างกาย เซ้นสัญญา เสร็จก่อน 25 แล้วจะเริ่มงาน 1 ตุลาเลยได้ไหมครับ ถ้าที่เก่าให้ไปได้

(ถ้าอันนี้เป็นการที่คนในแผนก หัวหน้าทีม โอเค เราสามารถทำได้ไหมครับ ไม่ใช่พนักงานประจำด้วย เป็นพนักงานชั่วคราว)

แก้ไขข้อความเมื่อ