สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 6
ใบรับรองแพทย์ ไม่ได้มีอำนาจในการให้คุณลาหรือไม่ลา
เพราะหมอไม่ใช่นายจ้าง ไม่ใช่ HR ไม่ใช่หัวหน้า ไม่ใช่ผู้บังคับบัญชาคุณ
แบบนี้คือ นายจ้างเขาสงสัยครับ ว่าคุณป่วยจริงไหม? สมควรหยุด 4 วันจริงหรือเปล่า?
- โควิด/ไข้หวัดใหญ่ หยุดพักอยู่บ้าน 5 วัน เข้าใจได้ เพราะกันการแพร่เชื้อ
- กระดูกหัก หยุด 2 อาทิตย์ เข้าใจได้ เพราะรอกระดูกเริ่มติด
แต่ถ้าเข่าคุณไม่หัก เอ็นไม่ฉีก เลือดไม่ออกในข้อจนได้เจาะเอาน้ำออก จะได้หยุด 4 วันเลยหรือ? ตลอดชีวิตที่ทำงานมา ไม่เคยเขียนแบบนี้ให้ใคร
ถ้าคุณมาเจอผม เจ็บเข่าแบบกระดูกไม่หัก เดินได้ ไม่แสดงการอักเสบชัดเจน เช่น ข้อเข่าบวมแดงร้อน เลือดออกในข้อ เอ็นเข่าฉีก ผมจะเขียนแค่ว่า "มารับการตรวจจริง วันที่ xx/yy/zz" ผมไม่เขียนหรอกครับ หยุด 4 วัน หาเรื่องใส่ตัวกับเลขว.ชัดๆ
ไปตรวจรพ.เอกชนมาสินะ ถึงได้ใบรับรองแพทย์เขียนแบบนี้มาได้
เพราะหมอไม่ใช่นายจ้าง ไม่ใช่ HR ไม่ใช่หัวหน้า ไม่ใช่ผู้บังคับบัญชาคุณ
แบบนี้คือ นายจ้างเขาสงสัยครับ ว่าคุณป่วยจริงไหม? สมควรหยุด 4 วันจริงหรือเปล่า?
- โควิด/ไข้หวัดใหญ่ หยุดพักอยู่บ้าน 5 วัน เข้าใจได้ เพราะกันการแพร่เชื้อ
- กระดูกหัก หยุด 2 อาทิตย์ เข้าใจได้ เพราะรอกระดูกเริ่มติด
แต่ถ้าเข่าคุณไม่หัก เอ็นไม่ฉีก เลือดไม่ออกในข้อจนได้เจาะเอาน้ำออก จะได้หยุด 4 วันเลยหรือ? ตลอดชีวิตที่ทำงานมา ไม่เคยเขียนแบบนี้ให้ใคร
ถ้าคุณมาเจอผม เจ็บเข่าแบบกระดูกไม่หัก เดินได้ ไม่แสดงการอักเสบชัดเจน เช่น ข้อเข่าบวมแดงร้อน เลือดออกในข้อ เอ็นเข่าฉีก ผมจะเขียนแค่ว่า "มารับการตรวจจริง วันที่ xx/yy/zz" ผมไม่เขียนหรอกครับ หยุด 4 วัน หาเรื่องใส่ตัวกับเลขว.ชัดๆ
ไปตรวจรพ.เอกชนมาสินะ ถึงได้ใบรับรองแพทย์เขียนแบบนี้มาได้
สมาชิกหมายเลข 5243826 ถูกใจ, หมอกหนาวอ่อนละมุน ถูกใจ, restanine ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 4546497 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1996224 ถูกใจ, ครูอังกฤษขอเล่า ถูกใจ, Little Mar ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2909697 สยอง, สมาชิกหมายเลข 881831 ถูกใจ, กาแฟหนึ่งแก้วกับแมวหนึ่งตัว สยองรวมถึงอีก 16 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 1
คงแล้วแต่ประวัติด้วยค่ะ ของแบบนี้ตอบยาก เพราะก็ต้องยอมรับว่ามันสามารถซื้อใบรับรองแพทย์ได้ แล้วหกล้มหัวเข่าเจ็บส่วนตัวเรามองว่าคุณก็น่าจะยังทำงานได้ ถ้างานนั้นเป็นการนั่งโต๊ะงานออฟฟิศทั่วไปอ่ะนะ แต่ถ้าเป็นสายผลิตที่ต้องยืนอันนี้ก็คงมีปัญหาแหละ แต่คุณพูดถึงคอมฯก็เลยคิดเอาว่าน่าจะนั่งโต๊ะ
ถ้าเราเป็นหัวหน้า เราจะพิจารณาตามนี้
- ประวัติการทำงานของคุณ ถ้าเป็นคนทำงานดี ไม่มีประวัติป่วยการเมือง ก็อาจจะให้หยุดได้
- ใบรับรองแพทย์มาจากโรงพยาบาลรัฐหรือโรงพยาบาลใหญ่ๆหรือไม่ ถ้าเป็นคลินิคไม่ให้ค่ะ
ถ้าเราเป็นหัวหน้า เราจะพิจารณาตามนี้
- ประวัติการทำงานของคุณ ถ้าเป็นคนทำงานดี ไม่มีประวัติป่วยการเมือง ก็อาจจะให้หยุดได้
- ใบรับรองแพทย์มาจากโรงพยาบาลรัฐหรือโรงพยาบาลใหญ่ๆหรือไม่ ถ้าเป็นคลินิคไม่ให้ค่ะ
สมาชิกหมายเลข 5243826 ถูกใจ, ลมทะเล ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 5311812 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 6840599 ถูกใจ, El Chalten ถูกใจ, kgkg ถูกใจ, Disaster Magnet ถูกใจ, บุญถิ่น ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 5119633 ซึ้ง
แสดงความคิดเห็น
ลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ แต่หัวหน้าให้ไปทำงาน
เรื่องมีอยู่ว่า เราหกล้มแล้วหัวเข่าเราเจ็บและก็ไปหาหมอ ได้ใบรับรองแพทย์มา หมอให้หยุด 4 วัน
เราบอกหัวหน้างานเราว่า หมอให้หยุด4วัน ในใบรับรองแพทย์เขียนไว้ชัดเจน แต่หัวหน้างานบอกว่า ให้มาทำงานได้ไหมหรือเอาคอมจากที่ทำงานไปทำ (แบกcpuกลับบ้านอ่ะ)
เราอยากรู้ว่า
-เราต้องไปทำงานตามที่หัวหน้างานบอกไหม หรือ ยกcpu กลับมาทำที่บ้าน
-หรือเราไม่ต้องทำก็ได้
-ถ้าเราไม่ทำจะมีความผิดไหม
ขอผู้รู้ช่วยตอบทีค่ะ