ประชุมกันอย่างเดียว งานไม่ทำ ว่างมาก ไม่มีงานทำกันบ้างหรอ ?

เรามีหน้าที่ดูแลกรรมการในที่ทำงานนะคะ ทั้งเรื่องเอกสาร การประชุมและอาหารการกิน ก็ทำงานแบบราบเรียบไม่มีปัญหาอะไร จนเมื่อวันพฤหัสที่ผ่านมามีการประชุมคณะกรรมการ 2 คณะ มีกรรมการมาประมาณ 20 คน คณะแรกป

ถ้าเวลาเข้างานคือ 09.00 น. แล้วเราอยากเรียกทีมประชุม เพื่อเตรียมงานประจำสัปดาห์ เราควรเรียกประชุมกี่โมงดี  ระหว่าง เวลา 09.00 น. ตรง หรือ 09.15 น. หรือ 09.30 น. ส่วนตัวเราถึงออฟฟิศ 08.00 น. กินกา

ก่อนอื่นต้องขอบอกก่อนว่า ตัวผมเองเรียนจบมาจาก ป.ตรี สาขา ผู้นำนันทนาการ ที่มีมากว่า 34 ปีแล้ว ซึ่งเป็นวิชาที่ใช้กิจกรรมพัฒนาคน ความคิด สติปัญญา อารมย์ ร่างกาย การเข้าสังคม การทำงานเป็นทีมและอื่นๆอีกมา

มีตัวแทนจากหลายประเทศเข้ามาในงาน ต่างคนต่างพูดภาษาของตัวเอง แต่ก็เข้าใจกันได้อีกด้วย และแถมประชุมกันไปมาก็เกิดการทะเลาะกันขึ้นอีก " เฮ้ย พวกแก มันต้องอย่างนี้ๆสิ " " no no no !! Tha

สวัสดีครับ ช่วงนี้ผมรู้สึกประหลาดมาก เหมือนหน้าตามันดูดีขึ้นเองแบบงงๆ ทั้งที่ส่องกระจกแล้วก็ยังหน้าเดิมเป๊ะๆ ไม่ได้ใช้อะไรเพิ่ม นอกจากโฟมล้างหน้าหนึ่งแถมหนึ่ง กับนอนหลับเต็มอิ่มครับ ผมเลยลองส่งรูปให้เ

เป็นปัญหาของเรากับน้องๆในทีมค่ะ ไม่แน่ใจว่าเป็นวัฒนธรรมแผนกรึป่าว เพราะว่าพวกเมเนเค้าก็ทำงานตอบเมลล์กันช่วงวันหยุด แต่อันนี้คือ ประชุมเสร็จสั่งงานวันศุกร์ ติดช่วงหยุดยาว 3 วัน แล้วนัดประชุมล่วงหน้าเป็

แบบไหนแย่สุดครับ 1. ทำงานไม่เป็น สอนแล้ว สอนอีก ( สมองไม่ดี ) 2. ไม่รู้จักหน้าที่ ละทิ้งหน้าที่ เช่น ไปกินข้าว 11 โมง ทั้งที่เวลาพักคือ 12.00 3 อารมณ์ฉุนเฉียว หน้าตาบูดบึ้ง จนหัวหน้างงว่า หัวหน้าทำอะ

สวัสดีค่ะ ปัญหาของเราตอนนี้คือเรื่องตามที่หัวข้อเลยค่ะ เราทำงาน ร้านอาหารค่ะ ทำมาประมาณ 2จะสามปีแล้ว เมื่อก่อนเราเลิกงานดึกค่ะ ประมาณ เที่ยงคืนได้เลย แต่ว่าเวลาเลิกงานจริงๆคือสามทุ่มนะคะ แต่ว่า เจ้าขอ

เหมือนกับ คุณเป็น ผจก.แผนกเล็ก ในบริษัท ขายอาหารสุกี้ เจ้าใหญ่ ได้ ผอ.มาจาก สุกี้เจ้าเล็ก ที่ไม่เคยขายอาหารพวก ขนมหวาน ผอ.ให้ คุณ เข้าไป นำเสนอ เเต่ บอกว่า เอาเเต่ เนื้อๆๆ น้ำไม่ต้อง เเต่ ผอ.ไม่บอกว่