ประชุมกันอย่างเดียว งานไม่ทำ ว่างมาก ไม่มีงานทำกันบ้างหรอ ?

ย้ายมาทำงานสาขานี้ ได◌้ ​1 ​ปี เดือนแรกที่มาทำงาน ในที่ประชุมประจำเดือน ​ผู้​บริหารแจ้งพนักงานว่า กติกาการทำงานมีอยู่ว่า 1.มาทำงานไม่เกิน 9:00 น. ลงชื่อทุกวัน หลังจากนี้คือสาย 2.กิจกรรมอื่นๆ ใครไม่เข

​เกริ่นนำ กำลังจะเลื่อนระดับที่สูงขึ้น ไม่ใช่หัวหน้า อนาคต​เงินเดือนก็จะสูงขึ้นค่อยๆไต่ ทำเอกสารเองทั้งหมด ทำให้งานบุคคลด้วยพร้อมถ่ายเอกสารให้ด้วย ​บริการให้ครบจบวงจรทุกอย่าง ได้รับแจ้งว่า ผลประโยชน์

เรามีหน้าที่ดูแลกรรมการในที่ทำงานนะคะ ทั้งเรื่องเอกสาร การประชุมและอาหารการกิน ก็ทำงานแบบราบเรียบไม่มีปัญหาอะไร จนเมื่อวันพฤหัสที่ผ่านมามีการประชุมคณะกรรมการ 2 คณะ มีกรรมการมาประมาณ 20 คน คณะแรกป

สวัสดีค่ะ วันนี้ขอมาแชร์ประสบการณ์การเข้าร่วมเข้าร่วมโครงการคลินิกแก้หนี้ by SAM ปี 2568 ค่ะ ก่อนอื่นขอบอกว่า "การไม่เป็นหนี้เป็นลาภอันประเสริฐ แต่ถ้าเป็นหนี้แล้วต้องแก้ไขให้ดีขึ้นค่ะ" ขอสร

งานบุคคลบอกว่า ประเมินเลื่อนระดับ คือ ผลประโยชน์ส่วนตัว ต้องทำเองหมด​ เลยได้เตรียมห้องประชุม เปิดแอร์ ​ไฟ จัดเบรกเอง ข​นมชิฟฟ่อนหน้ามะพร้าวอ่อนอัดเต็มกล่อง น้ำ น้ำส้ม ​กาแฟ แจ้งแม่บ้านว่ามีประชุม ไม่ช

ปรัชญาเศรษฐศาสตร์สุขวิชโนมิกส์: การสร้างคน สร้างชาติด้วยการศึกษาอย่างเป็นรูปธรรมและบทเรียนจากความบิดเบือนทางประวัติศาสตร์ในประเทศไทย บทคัดย่อ บทความนี้นำเสนอการวิเคราะห์เชิงวิชาการเกี่ยวกับ ปรัชญาเศร

ถ้าเป็นพี่ๆ จะเลือกทำงานที่ไหนดีครับ ทั้ง2ที่ผมสัมภาษณ์ผ่านแล้วแต่รอคอนเฟิร์มวันเริ่มงานอะครับ ผมอายุ26 ปี ปัจจุบันสัมภาษณ์งานผ่าน2ที่  ที่แรกคือMaj… Development (ตำแหน่งธรรมดา Building A

ถ้าเป็นพี่ๆ จะเลือกทำงานที่ไหนดีครับ ทั้ง2ที่ผมสัมภาษณ์ผ่านแล้วแต่รอคอนเฟิร์มวันเริ่มงานอะครับ ผมอายุ26 ปี ปัจจุบันสัมภาษณ์งานผ่าน2ที่ ที่แรกคือMaj… Development (ตำแหน่งBuilding Attendant/ งด

ตามหัวข้อที่ตั้งเลย พอดีเราได้มีการสัมภาษณ์กับ qmb พนักงานรายเดือน หลังสัมภาษณ์ได้มีการส่งเอกสารให้ อยากรู้ว่าคนที่ส่งเอกสารได้งานทุกคนเลยมั้ย ถ้าไม่ทุกคน คนที่ไม่ได้ไม่ได้เพราะอะไรบ้าง? และการรอผลนาน