สมัครงานบริษัทคอลเกต

ปัจจุบัน ที่ทำงาน: ธนาคารไทย ขนาดใหญ่ (ไม่มีประวัติ lay-off พนักงาน) วัฒนธรรมองค์กร: แบบแบงค์เอกชนไทย อยู่แบบพี่น้อง ญาติมิตร ใช้ภาษาไทยเป็นหลักในการสื่อสาร/ส่งเมลล์ แต่เอกสารจะเป็นภาษาอังกฤษ ตำแหน่ง:

ก่อนอื่นต้องขอโทษด้วยนะคะที่ตั้งคำถามประเภทนี้ในห้องนี้ แต่คิดว่าเพื่อนๆในห้องนี้น่าจะทราบมากกว่า คืออยากทราบเกี่ยวกับรายละเอียดของแต่งละองค์กรและความแตกต่างของ Tris กับ Fitch คะว่า สองบริษัทนี้ในเมือ

ตรงตัวเลยค่ะ ตอนนี้กำลังรู้สึกมีความสุขกับปัจจุบันมากๆค่ะ ไม่ว่าจะเป็นรายได้ที่ได้รับต่อปี  Work life balance ที่ได้รับ มันกำลังพอดีไปหมด ซึ่ง ณ ปัจจุบันเรามีรายได้จากงานประจำในระดับที่บรรลุเป้า

Work Life Balance อยากรู้ว่าทุกคนคิดว่า WLB ยังจำเป็นอยู่ไหมในยุคนี้? มี ประโยคที่บอกว่า WLB เหมาะกับคนที่กลางๆ อยากหยุดนิ่ง แต่ถ้าเป็นคนที่ประสบความสำเร็จเขาจะ Work Life Flow ถ้าอยากเติบโตต้องไม่ W 5

อ่านเจอหลายที่มาก แบบว่าถ้าที่ทำงานไม่ work life balance แล้วเราเป็นคนรุ่นใหม่ ต้องคิดถึงตัวเองก่อน ไม่ต้องแคร์ที่ทำงาน ลาออกเลย แต่ไม่เห็นมีบทความไหนที่บอกว่า ลาออกแล้วจะเอาอะไรกิน เลยสงสัยว่ามันทำไ

งานดีไหมครับ การเติบโต สวัสดิการ เงินเดือน การปรับ work life balance

สวัสดีครับ มีใครพอจะทราบว่าตำแหน่ง Medical Sale ของ บ.DKSH (Thailand) Limited (Healthcare) เป็นยังไงบ้างครับ ผลตอบแทน ,สวัสดิการดีไหม วัฒนธรรมภายในองค์กรเป็นยังไงบ้างครับ ใครทราบรบกวนช่วยแนะนำด้วยนะคร

อยากถามคนที่เคยทำงานหรือเคยไปสัมภาษณ์ที่ dentsu thailand ครับ ว่าขั้นตอนการคัดเลือกเป็นยังไงบ้าง สัมภาษณ์อย่างเดียวหรือต้องมีทำ test อะไรแบบนี้ด้วยหรือเปล่า จะได้เตรียมตัวถูก ด้านวัฒนธรรมขององค์กรเป็

ตำแหน่ง ธุรการขาย อยากทราบว่าองค์กร วัฒนธรรม สวัสดิการ สิ่งแวดล้อม เป็นยังไงบ้าง