หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เหตุผลในการลาออกจากงานของคุณคือ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
ปัญหาชีวิต
จงบอกเหตุผลของการลาออกจากงานครั้งล่าสุด หรือครั้งใดก็ได้:
- เหตุผลที่ใช้บอกหัวหน้างาน หรือบริษัท
- เหตุผลจริงๆที่ลาออก (ที่อาจไม่ได้พูดออกมา)
เริ่ม..
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
จะบอกเหตุผลการลาออกกับที่ทำงานใหม่ยังไงดี ว่าลาออกเพราะงานหนักเกินไปและหัวหน้าไม่เข้าใจ
เรากำลังหางานใหม่ ซึ่งในใบสมัครงานมีการถามถึงเหตุผลของการลาออก เราไม่รู้จะเขียนว่ายังไง เพราะเราไม่อยากโกหก (เดี๋ยวจะอธิบายยากเวลาไปสัมภาษณ์งาน) แต่ก็ไม่อยากให้เหตุผลที่มันดูตื้นเขินหรือให้ร้ายที่ทำงา
สมาชิกหมายเลข 6403915
ปกติการลาออก คุณเขียนเหตุผลที่แท้จริงไหมครับ?
อย่างเช่น ถ้าคุณคิดว่า ระบบงานมันไม่ดี อยู่ไม่ได้ แล้วลาออก หรือ เพื่อนร่วมงานนิสัยแบบ โคตรแย่ เกินคน เวลาลาออก คุณเขียนแบบนี้กันไหม หรือก็เลี่ยงๆ ไปว่าได้งานใหม่ ไปเรียนต่อ กลับ ตจว. อยากทราบ
คุณชายทหารไทย
เพื่อนๆเขียนเหตุผลการลาออกจากงาน ในใบลาออกอย่างไรคะ ไม่รู้จะเขียนยังไงดีคะ
ตามความจริง ที่ลาออกจากงานเพราะ เงินเดือนน้อย ไม่มั่งคง ไม่ก้าวหน้า แต่ความสัมพันธ์กับทุกคนในบริษัท สนิทกันมาก ก็เลยไม่รู้จะเขียนเหตุผลในใบลาออกว่าอย่างไรคะ จะบอกว่าเรียนต่อ ย้ายที่อยู่ก็ไม่ได้ เพรา
nanajungka
ช่วยคิดเหตุผลที่ลาออกจากงาน
จาก กระทู้ ก่อนๆ ที่ ผมได้ มีปัญหาปากเสียงกับหัวหน้างาน พอดีตอนนี้ตัดสินใจที่จะออกครับ เเต่เหตุผล ของผมเอาจริงๆก็คือ เมื่อก่อนเราทำงานไม่มีปัญหาอะไรกับใครผมก็ทำงานเเบบมีความสุขเเต่ตอนนนี้มันไม่ใช่ครับ
สมาชิกหมายเลข 6301412
ถ้าคุณเป็นมนุษย์เงินเดือน คุณจะทำยังไงให้ตัวเองสามารถรวยได้ครับ
ตอนนี้ผมอยู่ในช่วงแรกๆของการทำงาน อยากสร้างฐานะตัวเองมากๆครับ เพราะผมอายุยังน้อย ถ้าผมไม่คิดตอนนี้ยังไม่อยากนึกถึงอนาคตของตัวเองเลย อีกอย่างเงินเดือนผมแค่ 12000-13000 ครับ ตอนนี้ไม่มีภาระอะไร มี
สมาชิกหมายเลข 5133578
ไม่กล้าลางานเพราะคนทำงานไม่พอ
เราทำงานเป็นพนักงารเสริฟร้านอาหารที่1 ตอนแรกก็มีพนักงานกัน3คน พลัดกันหยุดได้ไม่มีปัญหา แต่เวลาผ่านไปหัวหน้าเอาคนออกไป1คน ให้เหตุผลว่าคนมาใช้บริการน้อย แต่จะมีวันที่คนมาใช้บริการเยอะเพราะว่ามีตลาดนัดอย
สมาชิกหมายเลข 8974638
เป็นลูกจ้างโลตัส ต้องทำงานล่วงเวลาโดยไม่ได้ OT ทุกสาขาเลยรึป่าว ?
คำถามตามหัวข้อเลย เช้างาน 7 โมงเช้าควรเลิกงาน 4 โมงเย็น แต่หัวหน้าให้อยู่ทำงานต่อโดยให้เหตุผลว่างานยังไม่เสร็จไม่ให้กลับ แต่ตัวหัวหน้ากลับบ้านก่อนแล้ว ลูกน้องกว่าจะได้กลับอีกที 2 ทุ่ม 3 ทุ่ม โดยที่ OT
สมาชิกหมายเลข 1316478
ถามโง่ๆนะครับ ทำไมผู้บริหารเงินเดือน 3-5 แสน ไม่ออกเปิดกิจการเองครับ คุณสร้างรายได้ให้บริษัทมหาศาล
เงินเดือน 3-5 แสน คุณสร้างรายได้ให้บริษัทมหาศาลจนยอมจ่าย ออกเปิดกิจการเองครับ ผมว่าจะรุ่งกว่านะครับ คือไม่ใช่ไรนะครับ ผมมีเพื่อนคนขายปลาเผาน้ำจิ้มสูตรเด็ด ตัวละร้อยสองร้อย จำกัดวันละ100ตัว ขายหมดทุก
สมาชิกหมายเลข 8976973
เคยเจอมั้ย ลูกน้องที่ลาออกเพระหัวหน้าจนหมดรุ่น เปลี่ยนใหม่ยกรุ่น
เรื่องมีอยู่ว่า เรามีโอกาสได้ดิลงนกับองค์กรแห่งนึงและทีมที่ดูแลเราตั้งแต่แรกที่เราเข้าไปจนถึงปัจจุบัน ตอนนี้เปลี่ยนมา 4 ทีมแล้ว…..ปัญหาคือ รุ่นแรก ไปยกทีม เพราะมีปัญหาเรื่องการเมืองภายใน อยากเป
Louk Journey
อยากลาออกจากงาน แต่ควรลาออกด้วยเหตุผลอะไรดีไม่ให้ดูแย่ ?
เราเป็นเด็กจบใหม่ได้งานที่บริษัทแห่งหนึ่ง ด้วยข้อตกลงเงินเดือน 13,000 ตำแหน่งจัดซื้อ อาจดูน้อยแต่เราก็ตกลงทำเพราะเห็นว่าไม่ไกลที่พัก คิดแค่ว่าเราจบใหม่ลองหาประสบการ์ณไปก่อน มาทำวันแรกคนที่ทำก่อนหน้าก็
สมาชิกหมายเลข 7088426
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 3.1 พัน
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เหตุผลในการลาออกจากงานของคุณคือ
- เหตุผลที่ใช้บอกหัวหน้างาน หรือบริษัท
- เหตุผลจริงๆที่ลาออก (ที่อาจไม่ได้พูดออกมา)
เริ่ม..