หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
จริงมั้ยคะที่พนง.ขี้บ่นมักได้เพิ่มเงินเดือน/ตำแหน่ง
กระทู้คำถาม
ปัญหาสังคม
ปัญหาชีวิต
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถามคนที่ทำงานแล้วมีหัวหน้าใช้อารมณ์ด่าเก่ง แต่ทำงานเก่ง หัวหน้าแบบนี้ส่วนใหญ่เจริญก้าวหน้าไหม
เจ้านายที่ระดับสูงกว่านั้นชอบหรือเปล่า ที่หัวหน้าคนนี้ทำงานเก่ง แม้ว่าเบื้องหลังมาจากการพูดจาไม่ดี ใช้อำนาจที่มีกดดันลูกน้อง ทำร้ายสุขภาพจิตลูกน้องทำงานไม่มีความสุข
สมาชิกหมายเลข 7963122
คนที่ manage หัวหน้าเป็น แบบว่าประจบ เสี้ยม ทำไมเจริญก้าวหน้าจังเลย?
ทำไมคนที่ขี้ประจบ คอยเสี้ยมเจ้านายเอาคนนั้นคนนี้ไปฟ้อง เรื่องคุยเล่นกันเองก็ฟ้อง เรื่องส่วนตัวของเพื่อนก็ฟ้อง เจริญก้าวหน้าดีจัง แบบนี้เป็นวิถีที่ควรปฏิบัติของคนอยู่เป็นหรอ? บา
สมาชิกหมายเลข 5593765
เมื่อเก้าอี้บริหารไม่ใช่นิยามความสำเร็จอีกต่อไป: เจาะปรากฏการณ์ "Conscious Unbossing" ของคนรุ่นใหม่
ในอดีต การเลื่อนตำแหน่งขึ้นสู่ระดับผู้บริหารอาจเคยเป็นจุดสูงสุดและสัญลักษณ์แห่งความสำเร็จของคนทำงานแต่ในปัจจุบัน ค่านิยมดังกล่าวเริ่มเปลี่ยนไปอย่างสิ้นเชิง โดยเฉพาะในกลุ่มคนรุ่นใหม่ที่มองว่าการขึ้นเป็
Lady_Simplicity
รู้สึกว่ากำลังโดนบีบออกจากงาน เตรียมตัวยังไงดีคะ
เราทำงานที่นี่มาราวๆ 3 ปีกว่าแล้วค่ะ ตำแหน่งตอนนี้เป็น Supervisor มีลูกทีม 6 คน (รวมเราเป็น 7) และตอนนี้บริษัทกำลังจะขยายและรับพนักงานเพิ่มในหลายตำแหน่งค่ะ วันนี้มีรับสมัครงานเป็นทางการ แล้วเราไปเห็นเ
สมาชิกหมายเลข 1716198
คนประจบสอพลอมักได้ดีกว่าคนทำงาน?
จริง!! เพราะเขามีทักษะการตอบสนองอีโก้ของเจ้านาย และมักใช้การเอาใจใส่เจ้านายมาทดแทนหรือเสริมงานหลัก เจ้านายมีคนคอยสนับสนุนและเห็นด้วยทุกเรื่อง จะทำให้สบายใจและมีความสุขกว่าเจอคนคัดค้าน มีทักษะการนำเสน
สมาชิกหมายเลข 9371598
ชาตินี้มีใครเคยเจอเจ้านายเอาเปรียบมีคนลาออก แต่ไม่รับคนเพิ่ม ต้องจำใจทำงานจนล้นมือ จากเดิมที่มากอยู่แล้ว
สวัสดีค่ะ วันนี้อยากมาสอบถามและขอกำลังใจมากๆค่ะ มีแพลนจะลาออกอยู่แล้วแต่อีกหลายเดือนเลยแต่ตอนนี้มันแทบทนไม่ไหว เรื่องมีอยู่ว่าเรามีทำงานสายงานที่ต้องใข้ความคิดเน้นขาย และเน้นสร้า
สมาชิกหมายเลข 7296128
การลางานกลายเป็นความผิด
ทุกวันนี้การทำงานเป็นลูกจ้างแทบจะหาความยุติธรรมไม่ได้เลย บางที่ตำแหน่งนั้นมีคนเดียว พอลางานกลายเป็นว่าผิดที่ทำให้ตำแหน่งอื่นมาทำแทน บางที่ทำงาน6วันต่อาทิตย์ ไม่ได้หยุดเสาร์อาทิตย์ด้วย แถมเป็นรายวัน ถ้
สมาชิกหมายเลข 6629263
ใครมีเจ้านาย/หัวหน้างานดีๆ นิสัยน่ารัก มาเล่ามาแชร์กันบ้างมั้ยคะ อยากอ่านเรื่องดีๆเป็นกำลังใจในการทำงานจ้า
จขทก ทำงานตำแหน่งคนกลาง มีทั้งลูกน้องและหัวหน้าในสายงาน บางทีก็เหนื่อยใจมากที่จะต้องรับหน้า คอยปรับคอยจูนเวลาสื่อสารกับทั้งสองฝ่าย หัวหน้าเป็นคนจิตใจดี แต่ตามประสาคนอยู่สูงก็เอาแต่ใจ อารมณ์ขึ้นๆลงๆ (
HuaHinHornet
ถ้าได้บรรจุเป็นข้าราชการตอน 40 ปี ด้วยวุฒิ ป.เอก สายไปไหมครับ กับการเติบโต
ปีที่แล้ว พอดีเห็นประกาศรับสมัครอาจารย์ ป.เอก ของ มหาวิทยาลัยการกีฬาแห่งชาติ สังกัดกระทรวงการท่องเที่ยวและกีฬา บรรจุเป็นข้าราชการ แท้ๆ 100% ตำแหน่งนี้หายากมากครับ นานทีจะเห็นเปิดรับที ตามที่รู้กันตอน
เราจะไม่ยอมแพ้
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาสังคม
ปัญหาชีวิต
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
จริงมั้ยคะที่พนง.ขี้บ่นมักได้เพิ่มเงินเดือน/ตำแหน่ง