หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ระหว่าง WFH เงินเดือนเท่าเดิม กับ WFO เงินเดือนเพิ่ม เพื่อน ๆ เลือกแบบไหน
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
เศรษฐกิจ
ทรัพยากรบุคคล
ในยุคปัจจุบันที่สถานการณ์กำลังจะดีขึ้น (มั้ง)
เพื่อน ๆ ที่ทำงานประจำจะเลือกแบบไหนครับ
ระหว่าง
1) WFH เงินเดือนเท่าเดิม
2) WFO เงินเดือนเพิ่ม (+25%) ; เงื่อนไขคือย้ายงาน
ขอบคุณครับ
ปล : แก้ไข เพิ่มเงื่อนไขย้ายงาน
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
นโยบาย visa 100K USD จะทำสมอง โดยเฉพาะชาวอินเดีย ไหลออกจากสหรัฐอเมริกา จริงหรือคะ แล้วไทยจะตักตวงอย่างไร
เห็นชาติอื่นแสดงตัว จองตัวกันเพียบเลยค่ะ ประเทศอย่างไทยเรา มี Working Slot และเงินเดือน + สวัสดิการ มอบให้พวกเขาได้ ไหวหรือเปล่าคะ? อ้อ! เดี๊ยนไม่มีความรู้ อ่านไม่เข้าใจ เลยเรียกไม่ถูก ไม่รู้ว่ามันแ
อวัยวะชิ้นนั้น
ทำไมบางออฟฟิศ มีแต่พนักงานผู้หญิงทั้งบริษัท
ผมทำงานที่ต้องไปตามออฟฟิศต่างๆทั้งบ.เล็ก บ.ใหญ่ สังเกตว่ามีไม่น้อยที่บางบริษัทมีแต่พนักงานผู้หญิงทั้งบริษัทยกเว้น รปภ. ก็เลยแปลกใจนิดนึงครับว่าบางตำแหน่งผู้ชายอาจจะทำได้คล่องตัวมากกว่า(หรือเปล่า) ผมไ
สมาชิกหมายเลข 5775512
มีใครเริ่มงานที่ใหม่ แล้วต้อง WFH100 % ควรทำยังไงต่อดี
คือเราเพิ่งเริ่มงานใหม่ได้ 2 เดือน พอเริ่มงานได้ 2 อาทิตย์แรก แล้วทางบ.WFH 100% ตอนนี้เรากังวลนิดหน่อย เพราะเราต้องทำให้ตัวเองผ่านโปร ถ้าไม่ผ่านก็คือตกงานแน่ๆ แต่ปัญหามันอยู่ที่ว่า ต้องWFH แล้วอ
สมาชิกหมายเลข 1019844
คน Gen Z ไม่ยอมทำงานในบรรยากาศ Toxic อ่อนไหวต่อการทุจริตคอร์รัปชั่น แล้วอย่างนี้จะทนทำงานที่ไหนได้ครับ ?
ในเมื่อองค์กรไหนๆในประเทศไทย จะมากจะน้อยก็ต้องมีสองสิ่งนี้ พวกคุณจะไปตามหา Work Life Balance จากไหน ?
สมาชิกหมายเลข 7087614
ช่วยคิดวิธีเซอร์ไพรส์วันเกิดแบบ WFO หน่อยครับ
พอดีว่าเพื่อนในบริษัทมีคนเกิดเดือนนี้ครับ แต่ตอนนี้ทุกคน Work from home อยู่ครับ เลยอยากขอความช่วยเหลือแนะนำวิธี เซอร์ไพรส์วันเกิดแบบ WFH หน่อยครับ เพื่อนที่ทำงานคิดกันไม่ออกเลยครับ
สมาชิกหมายเลข 1267558
ระหว่าง WFH 100% กับ WFO (work from office) แต่เงินเดือนเพิ่มหน่อย จะเลือกแบบไหนคุ้มสำหรับคุณ
สมมุติ ว่า: 1. WFH 100% เงินเดือน 100K กับ 2. WFO (work from office) เงินเดือน 120K (บริษัท ออกค่าเดินทางมา office ให้ เบิกได้ตามค่าเดินทางจริง) ขอความเห็นถ้าเป็นคุณจะเลือก ข้อไหนกั
สมาชิกหมายเลข 6395673
แชร์ประสบการณ์สมัครงาน
ถ้าเจอแบบนี้ทุกคนยังอยากจะส่งใบสมัครอยู่ไหม เรื่องของเรื่องก็คือ เรามีโอกาสได้เข้าไปดูหน้างาน ณ สถานที่ทำงานแห่งหนึ่ง เราได้เข้าไปสัมผัสการทำงานเบื้องต้น และได้เจอเพื่อนร่วมงานหลากหลายวิชาชีพ พูดคุยท
สมาชิกหมายเลข 5560991
หางานเน้นใช้แรงที่กรุงเทพ
หางานในกรุงเทพ จบ ม6. เน้นขนของ แบกของ หรือ จะจัด ก็ได้ เน้นใช้แรง ถ้ามีโบนัสทำยาว พอดีผมมาอยู่กรุงเทพ แล้วลองมา หางานทำที่กรุงเทพ
สมาชิกหมายเลข 7828787
สอบถามบรรยากาศการทำงาน ธุรกิจบริษัทยา
พอดี ที่ปัจจุบัน ลักษณะงานไม่ตรงตามที่คุยกันไว้ เคยลองสัมภาษณ์งานที่นึง แต่ยังไม่ตกลง และได้ offer เป็นที่เรียบร้อยแล้ว เลยอยากสอบถามบรรยากาศการทำงานในบริษัทยา ดังกล่าวย่านวิภาวดี ซอย 16 ว่าเหมาะกับกา
สมาชิกหมายเลข 934343
เวลาลาออกจากที่ทำงานเก่า ไปสมัครงานที่ใหม่ (บ.มหาชน) คือ ที่ใหม่ เขาจะรู้จากอะไรคะ ว่าที่เก่า เราได้ตำแหน่งอะไรมา
เขาจะเชคจากอะไรคะ สมมติที่เก่าทำตำแหน่ง ผู้จัดการมา เขาจะรู้ได้ไง ว่าทำตำแหน่งนี้จริงๆ
mama_pen
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
เศรษฐกิจ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 2.0 พัน
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ระหว่าง WFH เงินเดือนเท่าเดิม กับ WFO เงินเดือนเพิ่ม เพื่อน ๆ เลือกแบบไหน
เพื่อน ๆ ที่ทำงานประจำจะเลือกแบบไหนครับ
ระหว่าง
1) WFH เงินเดือนเท่าเดิม
2) WFO เงินเดือนเพิ่ม (+25%) ; เงื่อนไขคือย้ายงาน
ขอบคุณครับ
ปล : แก้ไข เพิ่มเงื่อนไขย้ายงาน