หน้าแรก
คอมมูนิตี้
แท็ก
คลับ
เลือกห้อง
ดูเพิ่มเติม
รวมมิตร
ราชดำเนิน
บลูแพลนเน็ต
สีลม
ศาสนา
ไกลบ้าน
พรหมชาติ
สยามสแควร์
ภูมิภาค
แก็ดเจ็ต
ถนนนักเขียน
แกลเลอรี่
โต๊ะเครื่องแป้ง
บางขุนพรหม
ชายคา
มาบุญครอง
กล้อง
ก้นครัว
จตุจักร
เฉลิมกรุง
เฉลิมไทย
ชานเรือน
ซิลิคอนวัลเลย์
พันทิป
รัชดา
ศาลาประชาคม
ศุภชลาศัย
สวนลุมพินี
สินธร
หว้ากอ
ห้องสมุด
กรีนโซน
หอศิลป์
การ์ตูน
บางรัก
ดิโอลด์สยาม
กรุงโซล
ไร้สังกัด
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลูกจ้างผิดสัญญาจ้างที่ไม่แจ้งล่วงหน้า1เดือน
กระทู้คำถาม
ทนายความ
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
กระทรวงยุติธรรม
1. ลูกจ้างผิดสัญญาจ้างต่อนายจ้างที่ไม่แจ้งล่วงหน้า1 เดือน กรณีนี้ นายจ้างฟ้องได้ไหม
2.นายจ้างจะให้ลูกจ้างจ่ายเงินเดือนทั้งหมด 1 เดือน ให้นายจ้าง เพราะผิดต่อสัญญา
3.นายจ้างฟ้องร่องค่าเสียหายจากลูกจ้าง เช่น ต่องไปจ้างคนอื่นมาทำแทน เป็นเวลา 1 สัปดาห์
4.ลูกจ้าฃไม่ได้จ่ายเงินให้นายจ้างตามที่ทวง ถูกกล่าวหาว่า ยักยอกเงินเดือน ได้หรือไม่
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
นายจ้างทำผิดกฎหมายแรงงาน บ่อยๆจะมีผลกระทบอะไรบ้าง
เราทำงานที่บริษัทนึง แล้วพบว่าเขามีกฎแปลกๆ เช่น ให้พนักงานทำงานล่วงเวลา แต่ไม่จ่ายเงิน ให้ไปอบรม แล้วติดสัญญา ถ้าออกมีค่าปรับ 10 เท่าของค่าอบรม ถ้าไม่ชอบคนไหน ตอนคนนั้นออกก็จะจ่ายค่าคอมมิช
สมาชิกหมายเลข 3363249
หากโดนเลิกจ้างในกรณีเป็นสัญญาจ้างต
สอบถามผู้รู้ครับ ผมเป็นลูกจ้าง (สัญญาจ้าง 1 ปี) ได้รับเงินแบบรายเดือน 1. กรณีโดนเลิกจ้าง 1.1 เลิกจ้างโดยไม่บอกกล่าวล่วงหน้า หรือน้อยกว่า 1 เดือน 1.2 เลิกจ้างโดยบอกกล่าวล่วงหน้าก่อน 1 เดือน ณ ตอนนี้ทำ
สมาชิกหมายเลข 1999393
ต่อสัญญาจ้างบริษัทจะเพิ่มเงินให้ไหมครับ พอดีมีสัญญาจ้าง 1 ปีตอนนี้อยู่ครบแล้วครับ
ต่อสัญญาจ้างบริษัทจะเพิ่มเงินให้ไหมครับ พอดีมีสัญญาจ้าง 1 ปีตอนนี้อยู่ครบแล้วครับ
สมาชิกหมายเลข 7993281
ลาออกจากงานช่วงทดลองงาน ทำได้7วัน เจ้านายฟ้องเรียกค่าเสียหาย 10เท่าของเงินเดือน
ใครเคยเจอเหตุการณ์แบบนี้บ้างคะ อยากรู้ว่าควรปล่อยเค้าฟ้องเลยมั้ย หรือควรทำอย่างไรดี
สมาชิกหมายเลข 7848094
ถ้าสหภาพแรงงานยื่นฟ้องนายจ้างแต่ศาลตัดสินว่านายจ้างไม่ผิด นายจ้างสามารถเอาผิดลูกจ้างได้หรือไม่?
อยากทราบว่าสหภาพแรงงานเป็นโจทก์ยื่นฟ้องนายจ้าง แต่ข้อพิพาทถูกศาลแรงงานตัดสินคดีสรุปว่านายจ้างไม่ผิด ในกรณีนี้นายจ้างสามารถฟ้องเรียกค่าเสียหาย เพราะสหภาพทำให้นายจ้างชื่อเสียงเสรยหายได้หรือไม่? และสามา
สมาชิกหมายเลข 4972765
โดนฟ้องร้องเรียกค่าเสียหายลาออกไม่แจ้งล่วงหน้า
ผมได้รู้ซึ้งถึงการกระทำที่ขี้ขลาดของผมแล้วครับ ว่ามีผลตามมาอย่างไร และผมจะจำไว้เป็นบทเรียนชีวิต ผมได้ลาออกแบบไม่บอกกล่าวไม่ถ่ายทอดงาน แต่ผมได้เขียนอีเมล์บอกตอนตี1 สิ้นเดือน ซึ่งมันก็กลายเป็นวันที
สมาชิกหมายเลข 3183825
ไม่ได้รับค่าจ้างฟ้องกรมแรงงาน แต่นายจ้างจะฟ้องลับข้อหาทำชือเสียงบริษัทเสียหาย
สวัสดีค่ะ มีเรื่องอยากปรึกษาค่ะ คือเราทำงานแล้วไม่ได้รับค่าแรง เราเลยไปฟ้องกรมแรงงาน (บริษัทA) สุดท้าย เขายอมจ่ายค่าแรงเรา แต่ เขาบอกว่าจะฟ้องเรากลับ ข้อหาทำให้ชื่อเสียงบริษัทเสียง ***ใบสมัครเข้าทำง
สมาชิกหมายเลข 8055134
ทำไมเวลามีประท้วงโบนัส ชาวเน็ตส่วนใหญ่ถึงมักอยู่ข้างนายจ้าง
ช่วงใกล้สิ้นปีแบบนี้ เห็นใน Tiktok มีบางโรงงานประท้วงเรื่องโบนัส ก็มีความคิดเห็นมากมาย แต่ความเห็นส่วนใหญ่จะอยู่ข้างนายจ้าง ตอนแรกเราคิดว่าชาวเน็ตส่วนใหญ่น่าจะเป็นลูกจ้าง ก็น่าจะเข้าข้างลูกจ้าง
ภูตบูรพาน้อย
ถูกนายจ้างฟ้องเรียกค่าเสียหายจากการทำงาน
สวัสดีค่ะดิฉันมีเรื่องอยากจะขอคำปรึกษา ดิฉันทำงานเป็น ร.ป.ภ มา3ปี ที่ผ่านมาไม่เคยมีปัญหาเรื่องงานจนถึงวันที่ดิฉันลาออก ดิฉันลาออกและทำงานต่อตามกฎของบริษัทที่ต้องอยู่ต่ออีก1เดือน แต่ระหว่างการทำงานให้ค
สมาชิกหมายเลข 7422936
กำลังจะโดนนายจ้างฟ้อง
ลาออกจากงานหลังจากทำงานได้ 4 วัน แต่ในสัญญาจ้างระบุต้องแจ้งล่วงหน้า 60 วัน ได้รับจดหมายแจ้งค่าเสียหายชดเชยเป็นแสน งานก็ยังไม่ได้รับมอบหมายอะไร ก็เข้าใจนะ ว่าผิดเอง เราต้องจ่ายชดเชยขนาดนั้นเลยหรอ.... ส
สมาชิกหมายเลข 5962782
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทนายความ
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
กระทรวงยุติธรรม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แบ่งปัน :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลูกจ้างผิดสัญญาจ้างที่ไม่แจ้งล่วงหน้า1เดือน
2.นายจ้างจะให้ลูกจ้างจ่ายเงินเดือนทั้งหมด 1 เดือน ให้นายจ้าง เพราะผิดต่อสัญญา
3.นายจ้างฟ้องร่องค่าเสียหายจากลูกจ้าง เช่น ต่องไปจ้างคนอื่นมาทำแทน เป็นเวลา 1 สัปดาห์
4.ลูกจ้าฃไม่ได้จ่ายเงินให้นายจ้างตามที่ทวง ถูกกล่าวหาว่า ยักยอกเงินเดือน ได้หรือไม่