KFC แสดงกิริยาไม่น่ารัก

สวัสดีครับ วันนี้ผมมีความจำเป็นต้องมาตั้งกระทู้เพื่อร้องเรียนพฤติกรรมการบริการของพนักงาน 7-Eleven สาขาหนึ่ง ซึ่งเป็นสาขาที่ผม "เข้าใช้บริการเป็นประจำและบ่อยที่สุด" แต่เหตุการณ์ที่เจอวันนี้ทำ

​ทำไมเวลาพนักงานมีปัญหากันผู้จัดการเคลียร์ไม่ขาด ทำไมไม่ให้ความเป็นธรรมกับพนักงาน แล้วทำไมเป็นพนังงานด้วยกัน พูดมาได้ยังไงใบลาออกก็มีรีบๆไปเซ็นใบลาออกซะ มันสมควรพูดหรอคำพวกนี้ มันสมควรหรอมาท้าตบกัน มั

พนักงานมินิพีซีสาขาราชภัฎยะลา เคยผ่านการอบรมเรื่องกิริยามารยาทไหมครับ ระยะหลังสักสามเดือนสาขานี้แย่มากการบริการการใส่ใจ แล้วผู้จัดการสาขานี้มีหรือเปล่าครับเห็นพนักงานอย่างเดียวเลย รบกวนช่วยติดตามด้วยน

5 ปัญหาที่ HR ยุคใหม่ต้องเจอ และสามารถแก้ไขได้ด้วย Technology ในยุคที่การทำงานมีความยืดหยุ่นสูง การบริหารงานบุคคลด้วยระบบเดิมๆ อาจทำให้องค์กรก้าวตามไม่ทัน นี่คือ 5 ปัญหาหลักที่ HR ยุคนี้ต้องเจอ แล

เลขที่สาขา 23221 มีพนักงานคนหนึ่ง ตอนคิดเงินเขาแสกนสินค้าไม่ติด แต่หยิบใส่ถุงหมดแล้ว เสร็จแล้วมาพูดจา แซะ เหมือนเป็นความผิดเราชะงั้น และอื่นๆ หลังจากนั้นมีอีกหลายครั้ง เป็นในทำนอง พูดแซะ พูดกระแนะกระแ

เซเว่นสาขาปั๊มเชล(แม็คโครแจ้งวัฒนะ) รหัสสาขา : 0433 รหัสใบเสร็จและพนักงาน : R#0003007700 P1:0114076 30/04/59 07:52 ...เรื่องของเรื่องคือ สาขานี้ผมใช้บริการเป็นประจำครับ ที่ซื้อบ่อยจะเป็นอาหารพร้อมทาน

เราจะคอมเพลนพนักงานได้อย่างไง ในเมื่อคอลเซ็นเตอร์ยังพูดจาไม่ดี พูดห้วน น้ำเสียงไม่ดี แย่มากๆ พูดกันเองเกินไป รู้สึกแย่กับพนักงานในสาขาแล้ว ต้องรู้สึกแย่กับคอลเซ็นเตอร์อีกหรอ เขาได้มีการอบรมด้านมารยาท

สาขานี้อยู่ในห้างแฟชั่นเวลาเปิดทำการคือ10.00ตามเวลาเปิดของห้าง เจ้าของกระทู้ เดินมาถึงหน้าร้าน เป็นเวลา9.59 กำลังจะเข้าไปสั่งกาแฟ พนักงานนั่งจับกลุ่มกันอยู่เราถามด้วยน้ำเสียงดีๆเปิดยังค่ะ ในใจก็คิดว่า