หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สถานการณ์โควิด. กับบริษัทรถยนต์
กระทู้คำถาม
Nissan
Isuzu
Mitsubishi (รถยนต์)
รถกระบะ
มนุษย์เงินเดือน
อยากทราบว่าจากสถานการณ์โควิด บริษัทระดับใหญ่ๆ อย่างเช่นบริษัทรถยนต์ บริษัทรถปิ๊กอัพหรือรถเพื่อการพาณิชย์มีได้รับผลกระทบมากน้อยแค่ไหน. ยังจ่ายโบนัสเหมือนเดิมหรือไม่. มีนโยบายลดพนักงานหรือเปล่า หรือว่าสายป่านบริษัทพวกนี้ยาวมากจนไม่ต้องห่วง ได้เจอเพื่อน ที่ทำงานบริษัทเหล่านี้คุยให้ฟังว่าโบนัสยังได้เจ็ดแปดเดือนเหมือนเดิม. ส่วนตัวไม่แน่ใจว่าเพื่อนคุยโม้หรือเปล่าเพราะว่าสถานการณ์โควิดน่าจะทำให้ทุกอย่างกระทบหมด
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทผลิตซอฟท์แวร์ มีผลกระทบจากโควิดไหม
สอบถามหน่อยค่ะ ผลกระทบโควิดนี่กระทบมาถึงบริษัทไอทีไหมคะ เช่น บริษัทผลิตซอฟท์แวร์ต่างๆ? หรือยังสามารถทำงานกันต่อไปได้คะ ถ้ากระทบผลกระทบอย่างไรบ้าง แล้วลูกจ้างได้
สมาชิกหมายเลข 5258111
บริษัทสายการบินต่างๆทั่วโลกล้วนประกาศลดพนักงานกันเกือบ 50% แต่ THAI ผมไม่ได้ยินข่าวเลยหรือทำกันเงียบๆครับ
บริษัทสายการบินต่างๆทั่วโลกล้วนประกาศลดพนักงานกัน แม้แต่พนักงานขับเครื่องบินก็โดนให้ออกหลายสิบเปอร์เซ็นต์ เพราะเขาเล็งเห็นแล้วขืนไม่ให้ออก จะนำเงินที่ไหนมาจ่ายเ
สมาชิกหมายเลข 6099870
บริษัทยาเอกชนแห่งหนึ่งใน กทม มีนโยบายห้ามพนักงานห้ามขายของออนไลน์
ตามหัวข้อกระทู้เลยครับ เข้าใจนะครับว่า บริษัทกลัวพนักงานทำงานไม่คุ้มค่ากับงานที่จ้างประจำรายเดือน หรือมีเหตุผลอื่น ๆ ก็ไม่ทราบเพราะทางบริษัท ไม่ได้แจ้งเหตุผลที่
สมาชิกหมายเลข 5647663
ที่พูดกันว่าตอนนี้ให้กอดงานประจำกันไว้แน่นๆ?
อยากได้มุมมองและความคิดเห็นจากเพื่อนๆพี่ๆพันทิปค่ะ คือช่วงนี้ได้ยินประโยคที่ว่า ปีหน้า เศรษฐกิจจะแย่ จะวิกฤติ ใครมีงานประจำทำให้กอดไว้แน่นๆ ก็เลยสงสัยค่ะ ว่ามัน
สมาชิกหมายเลข 1052694
นายจ้างมีสิทธิ์บังคับให้พนักงานลาไม่รับเงินเดือนหรือเปล่าคะ ?
เนื่องจากวิกฤติไวรัสโคโรน่า ทำให้นักท่องเที่ยวชาวจีนน้อย สถานประกอบการน่าจะขาดทุน อยากสอบถามว่า จากเหตุการณ์นี้ นายจ้างมีสิทธิ์ให้พนักงานทุกคนลาไม่รับเงินเดือน(
สมาชิกหมายเลข 5731060
บริษัทตั้งกฎการลาไม่เป็นธรรม
ขอปรึกษาครับ แฟนของผมทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่ง ได้ถูก HR แจ้งว่าจะหักเงินเนื่องจากลาพักร้อนเกินที่บริษัทกำหนด โดยบริษัทให้สิทธิลาพักร้อน 6 ครั้ง/ปี และในตอนแรกไม่
MangaPedia No09
ผมทำงานปั้ม12ชั่วโมง วันละ316 มีลูกจ้าง2 คนผมกับลุงอายุ72ปีไม่มีค่าไม่มีโอทีทำงานตั้งเเต่6.00-18.00ผมฟ้องกรมเเรงงานได้ไม
ผมทำงานปั้ม12ชั่วโมง วันละ316 มีลูกจ้าง2 คนผมกับลุงอายุ72ปีไม่มีค่าไม่มีโอทีทำงานตั้งเเต่6.00-18.00ผมฟ้องกรมเเรงงานได้ไหมเเต่บ้างวันรถไม่เยอะเเต่ตอนน้ำมันขาดเเค
สมาชิกหมายเลข 8811193
ค่าชดเชยเลิกจ้าง
รบกวนสอบถามหน่อยค่ะ กรณีลูกจ้างรายวันคำนวณค่าชดเชยการเลิกจ้างอย่างไรคะ ทำงานมา20กว่าปีค่ะ ขอบคุณค่ะ
สมาชิกหมายเลข 6200449
พนักงาน 240 กว่าคน ร้อง บริษัทอสังหาฯระดับมหาชน เบี้ยวเงินเดือนมา 5 เดือน
วันที่ 26 พ.ค. 69 ที่ กองบัญชาการตำรวจสอบสวนกลาง (บช.ก.) กลุ่มพนักงานบริษัทอสังหาริมทรัพย์ชื่อดัง รวมตัวเดินทางเข้าร้องทุกข์กับพนักงานสอบสวน กองบังคับการปราบปรา
สมาชิกหมายเลข 5370550
ตารางสรุปเงินบำนาญประกันสังคม ฉบับปรับฐานเพดานใหม่
จากตารางเป็นเพียงตัวเลขประมาณการเบื้องต้น โดยคำนวณจากสูตร: (จำนวนปีที่ส่ง - 15) x 1.5% + 20% ของค่าจ้างเฉลี่ย 60 เดือนสุดท้าย. ตัวอย่างเช่น: หากส่งประกันสังคมมา
ฮาลั่น
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
Nissan
Isuzu
Mitsubishi (รถยนต์)
รถกระบะ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สถานการณ์โควิด. กับบริษัทรถยนต์