เอกสารสมัครงานถ้าเราสัมภาษณ์ไม่ผ่าน Hr ส่วนใหญ่จะเก็บไว้หรือทำลายคะ

ใครเคยเจอเหตุการณ์นี้บ้างผมได้สมัครงานผ่าน job thai ไว้บริษัทนึงพอวันต่อมาเขาก็โทรมาให้แอด Line ตามปกติเพื่อที่จะให้เขียนใบสมัครงานผ่าน line อีกครั้ง พอส่งไปรอบนี้ HR กลับไม่อ่าน line ผ่านมา 3 วันแล้ว

ผมได้ทำการสมัครงานตำแหน่งหนึ่ง โดยทำการส่ง Resume ผ่านอีเมลล์ให้บริษัทในวันที่ 24 ที่ผ่านมาและในวันที่ 25 ทาง HR โทรมาแจ้งให้ส่งเอกสารประกอบการสมัครงานและอื่นๆที่เกี่ยวข้อง และผมได้ทำการส่งเอกสารประกอ

ขอสอบถาม Hr พันทิปทั้งหลายว่า การที่กด Apply หรือส่ง Resume เข้าเมลมีโอกาสได้งานน้อยกว่าการ Walk in ไปสมัครเองที่บริษัทรึครับ ผมอยากรู้ความแตกต่างของการสมัครงานครับถ้ามีส่วนเกี่ยวก็คงต้องเดินทางละครับ

ไม่รู้ว่าผมคิดไปเองหรือเปล่าแต่รู้สึกว่าตั้งแต่ db กับ topgun บังคับให้ระบบของเขาสมัครอย่างเดียวรู้สึกว่าสมัครไปไม่ค่อยได้รับความสนใจเหมือนเมื่อก่อนตอนที่ยังไม่บังคับ บริษัทที่ประกาศลงเมลได้ ถ้ากดผ่าน

ตามหัวข้อกระทู้เลยค่ะ เราสามารถส่งเรซูเม่โดยระบุตำแหน่งที่ต้องการจะสมัครไปที่ HR ของบริษัท โดยที่บริษัทไม่ได้เปิดรับสมัครตำแหน่งนั้นได้ไหมค่ะ จะมีโอกาสไหมที่พี่ HR จะเปิดอ่านแล้วเกิดความสนใจ เรียกมาสั

อยากทราบว่าปกติส่ง resume ไปที่เว็บไซต์จัดหางาน resume ของเราจะส่งถึง HR ไหม หรือเราควรส่ง resume ของเราไปที่ E-mail ของ HR เลย

สมัครงานไป สอบผ่านแล้ว hr แจ้งว่าจะส่งเรื่องให้เขตโทรมานัดไปสัมภาษณ์ แต่ผ่านไป 3 อาทิตย์แล้วยังเงียบอยู่เลย แบบนี้แสดงว่าไม่ได้แล้วใช่มั้ยคะ

ผมส่ง Resume และเอกสารอื่น ๆ ไปที่บริษัทหนึ่ง หลังจากเจอประกาศรับสมัครตำแหน่งงานตรงสายวิชาที่ผมเรียนมาในเว็ปจ๊อบส์ดีบี ก่อนหน้าที่จะส่งไปก็ได้โทรไปถามว่าเขาประกาศรับยังรับอยู่หรือเปล่าเขาก็บอกให้ Res

พอดี ผมเห็นประกาศรับสมัครงานในเว็บไซต์หนึ่ง (ไม่รู้ว่าเอ่ยนามได้ไหม ) จึงคิดจะส่งจดหมายออนไลน์ (E-mail) แนบ resume ที่ทำเองไปให้เจ้าหน้าที่ตามประกาศ ผมจึงสงสัยว่า e-mail ที่ส่งไปจะไปถึงเจ้าหน้าที่ไหมค

ถ้าเราสนใจจะสมัครงานบริษัทนี้ ให้ส่งเมลล์ไปบอกกับฝ่าย HR เองใช่ไหมครับ หลักฐานใช้อะไรแนบไปส่งในเมลล์บ้างครับ หรือส่งแค่ Resume กับจดหมายสมัครงานไป ใน E-mail ของ HR คนนั้นครับ หรือยังไม่ต้องแนบหลักฐานส