คือตอนนี้กำลังหางานใหม่อยู่ค่ะ ปัจจุบันเรายังทำงานอยู่ที่บริษัทเดิม แต่สถานะทางประกันสังคมจริงๆ คือเลิกจ้าง เนื่องจากบริษัททำเรื่อง เพือเอาเงินประกันสังคมมาช่วยช่วงโควิคค่ะ
หลังจากเงินประกันสังคมเลิกจ้างหมด ทางบริษัทสามารถจ่ายเงินเดือนให้ได้ เดือนละ 7-8 พัน บาท ซึ่งไม่พอกับค่าใช้จ่ายของเรา เพราะค่าห้อง+น้ำ+ไฟก็ 3,000 บาทแล้วค่ะ เลยอยากจะหางานใหม่
ประเด็นคือ พยายามสมัครงานมาประมาณ 3-4 เดือนแล้ว และถูกเรียกไปสัมภาษณ์ แต่ก็ไม่ได้งานสักที เราเข้าใจค่ะ ว่าช่วงนี้คนตกงานเยอะ คนเก่งเยอะ และความสามารถเราอาจจะยังไม่ถึงตามที่ผู้ว่าจ้างต้องการ เลยยังไม่ได้งานใหม่
แต่เพื่อนบางคนก็บอกว่าเพราะเรายังไม่ออกงาน ไม่ใช่คนว่างงานจริงๆ ผู้ว่าจ้างส่วนใหญ่เขาก็อยากได้คนทำงานได้ทันที เราก็บอกเพื่อนว่า ถ้าเขาอยากได้คนทำงานทันที เขาก็ต้องมีบอกในใบประกาศสิ ว่าอยากได้คนที่สามารถเข้าทำงานได้ทันที เป็นเพราะความสามารถเรายังไม่พอมากกว่า ไม่ใช่เพราะเราไม่ใช่คนว่างงาน....เลยอยากได้ความคิดเห็นของคนอื่นว่า มันมีส่วนหรือไม่? ที่เราไม่ใช่คนว่างงาน เวลาหางาน ผู้ว่าจ้างจะไม่ค่อยรับ / ขอบคุณค่ะ
เกี่ยวไหม? ที่เรายังไม่ได้ลาออกจากที่ทำงานเดิม หรือไม่ใช่คนว่างงาน ตกงาน แล้วไปหางานใหม่ ผู้ว่าจ้างจะไม่ค่อยรับ
หลังจากเงินประกันสังคมเลิกจ้างหมด ทางบริษัทสามารถจ่ายเงินเดือนให้ได้ เดือนละ 7-8 พัน บาท ซึ่งไม่พอกับค่าใช้จ่ายของเรา เพราะค่าห้อง+น้ำ+ไฟก็ 3,000 บาทแล้วค่ะ เลยอยากจะหางานใหม่
ประเด็นคือ พยายามสมัครงานมาประมาณ 3-4 เดือนแล้ว และถูกเรียกไปสัมภาษณ์ แต่ก็ไม่ได้งานสักที เราเข้าใจค่ะ ว่าช่วงนี้คนตกงานเยอะ คนเก่งเยอะ และความสามารถเราอาจจะยังไม่ถึงตามที่ผู้ว่าจ้างต้องการ เลยยังไม่ได้งานใหม่
แต่เพื่อนบางคนก็บอกว่าเพราะเรายังไม่ออกงาน ไม่ใช่คนว่างงานจริงๆ ผู้ว่าจ้างส่วนใหญ่เขาก็อยากได้คนทำงานได้ทันที เราก็บอกเพื่อนว่า ถ้าเขาอยากได้คนทำงานทันที เขาก็ต้องมีบอกในใบประกาศสิ ว่าอยากได้คนที่สามารถเข้าทำงานได้ทันที เป็นเพราะความสามารถเรายังไม่พอมากกว่า ไม่ใช่เพราะเราไม่ใช่คนว่างงาน....เลยอยากได้ความคิดเห็นของคนอื่นว่า มันมีส่วนหรือไม่? ที่เราไม่ใช่คนว่างงาน เวลาหางาน ผู้ว่าจ้างจะไม่ค่อยรับ / ขอบคุณค่ะ