หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เป็นหัวหน้านี่เหนื่อยจังเลยนะคะ
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาชีวิต
เป็นหัวหน้างานมา 5ปี มีเรื่องให้เหนื่อยกายเหนื่อยใจทุกวัน ลูกน้องทำงานดีแต่ดูแลยากทุกคนเลย คนโน้นจะเอาอย่างโน้น คนนี้จะเอาแบบนี้ คนนั้นจะลา คนนี้จะออก คนกลางทำตัวไม่ถูกแล้วค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
มีใครเคยลางานแบบไม่มีเหตุผลบ้างค่ะ อารมณ์แบบรู้สึกเหนื่อยเลยต้องการลาพักสักวันไรงี้ แล้วเราจะบอกกับหัวหน้ายังไงดีค่ะ
เรารู้สึกเหนื่อยกับงานมากเลยค่ะ เลยอยากจะลาพักสักวัน ทำงานมา2เดือนยังไม่เคยลาเลยค่ะ เวลาเข้างานก็เข้าตรงเวลามาก่อนพี่ๆในแผนกตลอดไม่เคยมาสาย
สมาชิกหมายเลข 2880482
ลูกน้องที่ไร้ความรับผิดชอบ กับหัวหน้าที่มีความรับผิดชอบ ในใจลูกน้องคิดแบบไหน?
ถ้าที่แผนก ลูกน้องไร้ความรับผิดชอบนั่งแชท นั่งไลน์ทั้งวัน ทำงานเช้าชามเย็นชาม ตามงานก้อไม่ยอมทำ อ้างโน้นอ้างนี่ นิสัยขี้ประจบ สอพอ หัวหน้าพูดจนขี้เกียจพูด หัวหน้าต้องทำงานของลูกน้องแทนตลอด ในใจของลู
Optical Eye
ขอถามประสบการณ์ของคนที่มีโอกาส เปลี่ยนผ่าน จากพนักงาน มาเป็นหัวหน้า หน่อยครับ
อยากรับรู้ประสบการณ์การคุมลูกน้องว่าต้องปรับตัวยังไง คำว่าลูกน้องในที่นี้หมายถึงเราต้องประเมิณการทำงานเค้า ตัดเกรด ให้โบนัส คุมการทำงานลูกน้องต่าง ๆ นาๆ รวมถึงการตัดสินใจจ้างคนใหม่ ว่าต้องทำตัวยังไงเ
Kris Evans
การเป็นหัวหน้ามันเหนื่อยกว่าการเป็นลูกน้องจริงๆ
เราเป็นคนหนึ่งที่เป็นหัวหน้า ที่ดูแลองค์กรทั่วไปแทนหุ้นส่วนบริหาร องค์กรเล็กๆพนักงานแค่ 10-20 คน แต่การดูแลคน นี่แหละเป็นงานยากสำหรับเรา งานเราไม่เคยเกี่ยง นายสั่งอะไรมา อยากได้อะไร เราติดต่อประสานงาน
สมาชิกหมายเลข 2030611
หัวหน้าเอาเรื่องเราไปพูดกับ HR สมควรรึไม่คะ?
สวัสดีค่ะขอเกริ่นคร่าวๆนะคะ เมื่อเดือนธันวาคือพี่ในทีมเราจะลาออกตอนมกราปีนี้ แล้วหัวหน้าโทรมาบอกเราว่าพี่ A นามสมมุติ จะลาออกรู้รึยังเราเลยตอบไปว่าไม่รู้ค่ะ แล้วแกก็ถามเราต่อว่า หนูมีแพลนจะออกบ้างมั้ย
สมาชิกหมายเลข 9269230
จะไม่ผ่านโปรควรอยู่จนครบ หรือชิงลาออกดีคะ
เราทำงานเป็นผู้จัดการฝ่าย บริษัทเอกชน อยู่ในช่วงทดลองงาน 120 วัน ทำงานจนครบ 60 วัน หัวหน้าให้เซ็นผ่านงาน แต่พอมาถึงวันที่ทำงานครบ 75 วัน หลังจากสัมภาษณ์น้องในทีม หัวหน้าและ hr มาแจ้งว่าเราทำงานผิดพลาด
สมาชิกหมายเลข 3581937
ถ้าคุณเป็นหัวหน้าของลูกน้องคนนี้ การกระทำใดที่คุณจะโกรธมากที่สุด
ถ้าคุณเป็นหัวหน้าของลูกน้องคนนี้ การกระทำใดที่คุณจะโกรธมากที่สุด 1.เอาเราไปนินทาให้ฝ่ายอื่นฟัง บางอย่างจริงไม่จริง ก็ไปเล่าเกินเหตุ 2.ทำตัวมีปัญหา ขาดลามาสายบ่อยเกิน จนทำให้ผู้บริหารเรียกหัวหน้าเข้าพ
สมาชิกหมายเลข 2010353
สายตรงโปร่งใส โปร่งใสจิงรึป่าวคะ ถ้าร้องเรียนไปจะโดนเปิดเผยข้อมูลรึป่าว
ที่ทำงานห้ามพนักงานใช้โทรศัพท์ แต่หัวหน้างานกับแอบเอาโทรศัพท์เข้ามาให้พนักงานซะเอง (พนักงานคนนั้นคือน้องของหัวหน้านะคะ) แถมพนักงานคนนั้นยังทำตัวอย่างกะเป็นหัวหน้าซะเอง ทั้งๆที่ตัวเองก็เปนพนักงานรายวัน
สมาชิกหมายเลข 2367240
คนแผนกอื่นชอบมาใช้ลูกน้องเราไปช่วยทำงานของเขา ทำไงดี
เขาเห็นว่าลูกน้องเราเก่ง เขาเป็นผู้จัดการแผนกอื่น อาวุโสกว่าเรา ชอบมาวานลูกน้องเราไปช่วยงานนั้นงานนี้บ่อยๆ ประจำจนเคยตัว แต่ว่าในส่วนลูกน้องเราก็ทำงานในส่วนของเราเสร็จเรียบร้อยดีไม่มีปัญหา แต่เราก็กล
สมาชิกหมายเลข 2861797
โดนชักชวนให้สมัครงานในตำเเหน่งใหม่ เป็นคุณจะเลือกมั้ย?ถ้าคุณรู้ว่า ได้เเน่ๆ 100%
พอดีมีโอกาส โดนชักชวน ย้ายหน้าที่การงานเนื่องจากทางผู้ใหญ่เขามองเห็นว่าเรามีความสามารถในด้านนี้ เลยชวนมาสมัคร มีลูกน้องในเเผนก 30 กว่าคน (ตอนนี้ผมเป็นลูกน้องของ 3 ใน 30 คนนี้) เเต่ตอนนี้กำลังจะได้เป็
สมาชิกหมายเลข 3752957
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เป็นหัวหน้านี่เหนื่อยจังเลยนะคะ