หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ผมโดน(พิจารณา)บอกเลิกสัญญาจ้าง จากหัวหน้าแผนก เหตุเพราะอารมณ์ร้อนอารมณ์ร้าย รบกวนขอคำแนะนำในการปรับปรุงตนเองหน่อยครับ
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
เพื่อนร่วมงาน
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามเรื่องพนักงานลางานครับ
อยากสอบถามครับ พอดีมีปัญหาคือพนักงานหยุดงานบ่อยครั้งทุกอาทิตย์และมีการหยุดควบวันหยุดบ่อยๆ ทางบริษัทมีการแจ้งเตือนไปหลายครั้ง(มีการออกใบเตือน) โดยทางบริษัทได้มีก
สมาชิกหมายเลข 7083500
ขอคำแนะนำเรื่องการออกหนังสือตักเตือนพนักงาน
พนักงานคนนี้ทำงานกับบริษัทฯ มาเกิน 10 ปี แต่มีขีดจำกัดด้านความสามารถ แต่มีใจที่อยากพัฒนา สิ่งที่เกิด คือ 1.พนักงานไม่สามารถทำงานหลายอย่างพร้อมๆกันได้ ทำให้ส่งงา
สมาชิกหมายเลข 1189794
ลูกน้องเดินมาลาออกเพราะน้อยใจ (โดนด่า) คุณจะพิจารณายังไงบ้างครับ ?
เป็นคนเก่ง ขยันครับแต่มั่นใจในตัวเองมาก แนะนำลูกค้าผิดพลาดครั้งที่ 2 ในเรื่องที่ตัวเองไม่แม่น ตอนนี้ลูกน้องเดินมาลาออกเพราะน้อยใจ (โดนด่า) คุณจะพิจารณายังไงบ้าง
สมาชิกหมายเลข 3814375
หัวหน้างานสั่งให้เปลี่ยนชุดเป็นพนักงานที่ตำแหน่งตำ่กว่า แต่ไม่ได้ทำตามเลยโดนยึดใบตอกบัตรเข้าออกงาน อย่างนี้ทำอะไรได้บ้าง
เป็นเรื่องของเพื่อนครับ เห็นใจเค้าเลยอยากปรึกษาผู้รู้เกี่ยวกับระเบียบการบริหารงานบุคคลหรือกฎหมายแรงงานว่าสามารถทำอะไรได้บ้าง เพื่อนผมทำงานโรงแรมมา 20 ปี และทำงา
KbEst
สอบถามเรื่องการที่นายจ้างไล่พนักงานออกเนื่องจากก่อความวุ่นวายครับ
เจอเคสพนักงานหัวหมอ มีปัญหากับเพื่อนร่วมงาน อยากออกมานานแล้ว แต่สร้างเรื่องทะเลาะวิวาท และไม่ยอมรับใบเตือน ทำหลายๆอย่างเพื่อเรียกร้องให้หัวหน้าไล่ออกเพื่อเรียกเ
RollOver
ถูกบังคับให้เซ็นใบลาออก???เราจะเรียกร้องอะไร ได้บ้างไหม คะ??
อย่างที่หัวข้อกระทู้เลย ค่ะ คือเราเป็นเอ้าท์ซอสสัญญาจ้าง 6เดือน แต่ว่า ทำงานอีก1 เดือนจะหมดสัญญาแล้ว แต่ว่าบริษัทไม่ต่อสัญญา และ วันที่ 28 สิงหาคมที่ผ่านมา เอาใ
สมาชิกหมายเลข 6359956
ทำงานเซเว่นแล้วออกจากงาน แล้วเค้าไม่จ่ายเงินเดือน
ทำงาน 7 eleven แล้ว ออกมาสินเดือนเค้าหักเงินเดือนหมดไม่จ่าย ต่อให้หักค่าเสียหายยังไงก็เหลือ 1000 กว่าบาทและมีโอทีอีก นี้เล่นไม่จ่ายเลย เราสามาร แจ้งความดำเนินคด
สมาชิกหมายเลข 2419817
การปรับเงินเดือนประจำปี กับปรับเงินเดือนเมื่อเลื่อนตำแหน่ง
อยากทราบว่าโดยปกติแล้วการปรับเงินเดือนประจำปีจะแยก กับการปรับเงินเดือนเมื่อเลื่อนตำแหน่งมั้ย เมื่อต้นปีเราได้ปรับเงินประจำปี สมมุติว่าเราได้เงินเดื่อน15000 ปรับ
คิดเอาเอง
เด็กฝึกงาน GEN Z นี่เขาไม่ได้อยากมาฝึกงานจริงๆใช่ไหมครับ รู้สึกความรับผิดชอบต่ำมาก
คือ ผมคนเจน Y นะครับทำงาน ณ ออฟฟิสแห่งหนึง มีหน้าที่อยู่ในระดับที่เป็นคนคอยดูแล รับเด็กฝึกงาน เซ็นเอกสารรับเด็กฝึกงาน หรือ รับรองจบฝึกงานให้ได้ ซึ่งก็รับและดูแล
คนจริงต้องละลาย
ครู ร่ำไห้โดนลอยแพจ่ายหนี้แทนเพื่อนร่วมวิชาชีพ 16 ล้าน
ครู ร่ำไห้โดนลอยแพจ่ายหนี้แทนเพื่อนร่วมวิชาชีพ 16 ล้าน ครูติ๋ว อายุ 47 ปี ร้องขอความเป็นธรรม ว่า ได้เซ็นค้ำประกันเงินกู้ให้เพื่อนครูเมื่อปี 2553 เป็นลักษณะเวียน
สมาชิกหมายเลข 2933266
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
เพื่อนร่วมงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 5.3 พัน
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ผมโดน(พิจารณา)บอกเลิกสัญญาจ้าง จากหัวหน้าแผนก เหตุเพราะอารมณ์ร้อนอารมณ์ร้าย รบกวนขอคำแนะนำในการปรับปรุงตนเองหน่อยครับ