ถามนักกฎหมายเรื่องการเกิดสัญญาใหม่โดยปริยายหน่อยค่ะ

กระทู้นี้ขอรบกวนเฉพาะทนายความหรือนักกฎหมายที่จบกฎหมายแล้วและกำลังทำงานด้านกฎหมายอยู่นะคะ ได้โปรดช่วยแนะนำหน่อยค่ะ อยากได้ความเห็นจากผู้รู้จริงๆ ค่ะ เพราะกำลังทุกข์ใจมากๆ

คือว่า เมื่อ 3 ปีก่อน เราได้ทำสัญญาจ้างกับบริษัทแห่งหนึ่งเป็นบริษัทเล็กๆ แบบครอบครัว แล้วในสัญญาระบุเงินเดือนไว้ที่ 15,000 บาท เค้าบอกด้วยวาจาว่าถ้าผ่านโปรก็จะปรับเพิ่มให้

พอผ่านโปร  บริษัทฯ ก็ปรับเงินเดือนให้จริงๆ (แต่อันนี้ไม่ได้ระบุในสัญญาว่าจะปรับเพิ่มให้ และไม่มีหนังสือแจ้ง  เงินเข้ามาเพิ่มในบัญชีเลยอีก 3 พัน รวมเป็น 18,000 บาท

และหลังจากนั้น แต่ละปีก็ได้ปรับเงินเดือนเพิ่มทุกปี  โดยบริษัทฯ ไม่มีหนังสือแจ้งมาด้วย  ก็แค่เรียกเค้าไปแจ้งด้วยวาจาว่าจะขึ้นให้เท่านี้ๆ นะ

แล้วตอนนี้ เราได้เงินเดือน 23,000 บาท  แล้วได้งานใหม่ ก็เลยไปขอลาออก แต่ดันเกิดปัญหาลำเลิกบุญคุณขึ้น แต่ว่าเราก็ยืนยันว่าจะขอออก เพราะได้เซ็นต์สัญญาจ้างกับที่ใหม่ไปแล้ว

จนสุดท้าย เค้าก็อ้างว่า เราจะต้องคืนเงินทั้งหมดในส่วนที่รับเกินจากเงินเดือนที่ตกลงกันในสัญญา  เพราะเค้าจ่ายเกินกว่าข้อตกลง โดยเค้าอ้างว่าสัญญาเป็นลายลักษณ์อักษร บอกไว้แบบนี้ ก็ต้องยึดตามสัญญา  รับเกินถือว่าจ่ายผิดข้อตกลง  ถ้าไม่คืน บริษัทฯ จะแจ้งข้อหายักยอกทรัพย์แก่เรา 

อยากทราบว่า เค้ามีสิทธิทำอย่างนี้มั้ยคะ  หรือว่าเราจะต้องเป็นทาสเค้าไปตลอดคะ เพราะถ้าให้หาไปคืนตอนนี้ ก็ไม่มีแน่ๆ ค่ะ

ได้โปรดช่วยชี้แนะหน่อยนะคะ
แก้ไขข้อความเมื่อ

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่