หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ติดโควิด-19จากที่ทำงานใครรับผิดชอบ
กระทู้คำถาม
ขอถามหน่อยครับ
กรณีที่นายจ้างยังให้เราไปทำงาน ในสถานการณ์ปัจจุบันนี้ แล้วหากเราติดเชื้อ โควิด-19 จากการทำงาน เราจะฟ้องร้องทางบริษัทหรือนายจ้างได้มั้ยครับ
ที่ไม่สนมาตรการทางรัฐบาลต่างๆ จนเป็นเหตุให้ลูกจ้างเกิดความเสี่ยงต่างๆ มีกฏหมายข้อไหนคุ้มครองลูกจ้างบ้างมั้ยครับ
ถามเป็นความรู้
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
หากติดไวรัส COVID-19 ในขณะปฎิบัติงาน สามารถเรียกร้องอะไรจากบริษัทได้ไหม?
ในขณะที่เชื้อไวรัส COVID-19 กำลังระบาดหนักอยู่ขณะนี้ และรัฐบาลประกาศให้"หยุดเชื้อเพื่อชาติ"แต่ก็เข้าใจดีว่าในหน่วยงานภาคเอกชนหลายๆแห่งไม่สามารถจะหยุดง
สมาชิกหมายเลข 1088746
ถ้าอยู่ดีๆ บริษัทก็คัดคนออกกระทันหัน ทำอย่างไรดีครับ?
อยากสอบถามเพื่อนๆ พี่ๆ ครับ สถานการณ์ปัจจุบัน ไม่ว่าจะเป็นเรื่องเศรษฐกิจ หรือ โควิด 19 ซึ่งมีผลกระทบต่างๆ กับสถานประกอบการไม่มากก็น้อย ซึ่งบริษัทต้องการคัดพนักง
สมาชิกหมายเลข 1767153
บริษัทจะจ่าย 80% ในวันทำงานปกติ
เนื่องจากสถานการณ์ที่เลวร้าย จากพิษ Covid-19 ทำให้หลายบริษัทต้องปรับตัว ถ้าหากบริษัทมีนโยบายจะจ่ายเงิน 80% จากฐานเงินเดือน ให้กับพนักงานในวันทำงานปกติ โดยให้พนั
สมาชิกหมายเลข 2402090
พนักงานที่เสี่ยงติดเชื้อ Covid-19 นายจ้างสั่งหยุดโดยให้ใช้ สิทธิลาป่วย แล้วโดนหักคะแนน ผิดกฏหมายหรือไม่ครับ
จากกรณี ที่ว่าเมื่อพบพนักงานติดเชื้อ Covid-19 ในองค์กร และเพื่อนพนักงานที่ใกล้ชิด เป็นกลุ่มเสี่ยงที่นายจ้างประเมินแล้วว่าต้องหยุดกักตัว อย่างน้อยเป็นเวลา 7-14 ว
สมาชิกหมายเลข 3628519
สอบถามความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงานครับ
คือตัวผมติดโควิด 19 ตอนนี้กักตัวทำ HI อยู่ที่บ้านเพราะทางรพ.ไม่มีเตียง ในส่วนที่เราติดโควิดและกักตัวตรงนี้เราใช่สิทธิลาป่วยได้ใช่ไหมครับ ?? ในระหว่างที่กักตัวรั
สมาชิกหมายเลข 2174620
โดนผู้บริหารขู่จะตัดเงินเดือน
ผู้บริหารท่านหนึ่งของสาขาห้างร้าน ข่มขู่จะตัดเงินเดือน ซึ่งมีการส่งมาในไลน์ส่วนตัวในครั้งแรก ทางผมเลยไม่เข้าไปอ่าน แต่ได้ถ่ายไว้เรียบร้อยแล้ว เหตุผลที่จะตัดเงิน
สมาชิกหมายเลข 1684308
สงสัยค่ะ ตอนนี้เรื่อง “บำนาญประกันสังคม ม.39” กลับมาเป็นประเด็นอีกแล้วใช่ไหมคะ
สงสัยค่ะ ตอนนี้เรื่อง “บำนาญประกันสังคม ม.39” กลับมาเป็นประเด็นอีกแล้วใช่ไหมคะ 👀 ก่อนหน้านี้เคยมีคำพิพากษาศาลฎีกาที่ 3616/2564 ซึ่งศาลตัดสินให้ประกันสังคมชนะ โ
สมาชิกหมายเลข 9348823
ไอเลิฟมายจ็อบ
สวัสดีค่ะ คือเราเคยทำงานที่เซเว่นแห่งหนึ่งในกทม.แล้วทุกเดือนทางร้านจะมีการหักเงินประกัน1000บาททุกเดือน แล้วเขาแจ้งว่าจะได้เงินคืนก็ต่อเมื่อแจ้งออกล่วงหน้า1เดือน
สมาชิกหมายเลข 8743580
ทำงานครบ 1 เดือน แจ้งล่วงหน้า 30 วัน จะได้เงินพิเศษไหม
ทำงานมา 1 เดือน บริษัทมีเงินพิเศษ 3,000 เพราะวันหยุดนั้นไม่ตรงกับวันหยุดส่วนใหญ่ สลับหยุดเสาร์หรืออาทิตย์โดยมีเงื่อนไข 1. หยุดตามตารางหัวหน้าจัด หากขอเปลี่ยน แล
สมาชิกหมายเลข 6080055
ขอปรึกษาเรื่อง"บริษัทไม่นำส่งภาษีที่หักจากพนักงาน สรรพากรไม่มีอำนาจเอาผิดบริษัทใช่หรือไม่?"
ถ้าผมแจ้งกับสรรพากรพื้นที่ว่าบริษัทที่ทำงานหักภาษีผมไปทุกเดือน แต่บริษัทส่งใบรับรอง 50 ทวิ ให้สรรพากรว่าไม่ได้ส่ง ทางสรรพากรพื้นที่ให้คำตอบว่า สรรพากรไม่มีหน้าท
สมาชิกหมายเลข 2668186
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ติดโควิด-19จากที่ทำงานใครรับผิดชอบ
กรณีที่นายจ้างยังให้เราไปทำงาน ในสถานการณ์ปัจจุบันนี้ แล้วหากเราติดเชื้อ โควิด-19 จากการทำงาน เราจะฟ้องร้องทางบริษัทหรือนายจ้างได้มั้ยครับ
ที่ไม่สนมาตรการทางรัฐบาลต่างๆ จนเป็นเหตุให้ลูกจ้างเกิดความเสี่ยงต่างๆ มีกฏหมายข้อไหนคุ้มครองลูกจ้างบ้างมั้ยครับ
ถามเป็นความรู้