หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
กรณีโรงแรมให้หยุดงาน 15 จะได้รับเงินชดเชยไหมคะ ม33
กระทู้คำถาม
ประกันสังคม
กฎหมายแรงงาน
กรณีโรงแรมให้พนักงานหยุดงาน 15 ทุกคน โดยแบ่งเป็น 2 รอบ
รอบแรก กลุ่มที่ 1 หยุด 1-15 เมษายน
รอบสอง กลุ่มที่ 2 หยุด 16-30 เมษายน
(วันหยุดไม่ได้เงิน)
พนักงานจะได้เงินชดเชยไหมคะ ม33
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เคยประกันตน ม.39 ไปทำงานประจำ 1 เดือน ลาออกกลับมา ม.39 อีก จะได้เงินชดเชยว่างงานไหมครับ
เคยประกันตน ม.39 มา 3 ปี ไปทำงานประจำเปลี่ยนเป็น ม.33 ได้ 1 เดือน ลาออก กลับมา ม.39 อีก จะได้เงินชดเชยว่างงานไหมครับ ปล. ลาออกมาเดือนต.ค. ควรสมัคร ม.39 ทันที หรือ เว้นไปอีก 5 เดือนค่อยสมัครดี (ได้รับข
สมาชิกหมายเลข 4930870
'ปิดงานงดจ้าง' ไม่ใช่ 'เลิกจ้าง' กรณี 'ไดกิ้น' ไม่ให้เข้าทำงานชั่วคราว ลูกจ้างไม่ได้ค่าจ้าง
'ปิดงานงดจ้าง' ไม่ใช่ 'เลิกจ้าง' กรณี 'ไดกิ้น' ไม่ให้เข้าทำงานชั่วคราว ลูกจ้างไม่ได้ค่าจ้าง การต่อสู้ความกดดันของ 2 ฝ่าย . เมื่อเกิดข้อพิพาทแรงงาน "นายจ้าง-ลูกจ้าง" ตกลงกันไม่ได้ สู่การงัดข้
as12df
นายจ้างสั่งปิดงานงดจ้าง ไม่ใช่การเลิกจ้าง เปิดข้อกฎหมายแรงงานสัมพันธ์ ชี้ลูกจ้างไร้สิทธิรับค่าจ้างช่วงดังกล่าว
นายจ้างสั่งปิดงานงดจ้าง ไม่ใช่การเลิกจ้าง เปิดข้อกฎหมายแรงงานสัมพันธ์ ชี้ลูกจ้างไร้สิทธิรับค่าจ้างช่วงดังกล่าว.จากกรณีที่มีข้อสงสัยเกี่ยวกับการที่นายจ้างประกาศ ‘ปิดงานงดจ้าง’ (Lockout) นั้
Magpies
สอบถามเรื่องประกันสังคมครับ
1. ทำงานมา 7 เดือน กำลังออกสิ้นเดือนนี้ จะได้เงินชดเชยเท่าไรอย่างไรครับ 2. ถ้าไม่ออกโรงแรมจะให้พักงาน 3 เดือนเป็นอย่างน้อย โดยไม่จ่ายเงินใดๆให้พนักงานเลย จะได้เท่าไรอย่างไรครับ (โรงแรมอยากให้แผ
สมาชิกหมายเลข 2381279
ช็อกวงการอุตสาหกรรม! ไดกิ้นประกาศ “ปิดงาน–งดจ้าง” พนักงานสหภาพฯ
ช็อกวงการอุตสาหกรรม! ไดกิ้นประกาศ “ปิดงาน–งดจ้าง” พนักงานสหภาพฯ หลังเจรจาโบนัสปี 2568 ล่มไม่เป็นผล จุดชนวนข้อพิพาทแรงงานระอุหนัก สะท้อนรอยร้าวความขัดแย้งระหว่างบริษัทและลูกจ้างที่ยัง
as12df
อิทธิพลของ Hanni NJZ !! “สหภาพแรงงานไอดอล” กำลังจะเกิดขึ้นแล้ว.. และเตรียมยื่นร้องเรียนถอดถอน HYBE ออกจากบริษัทดีเด่น !!
การจัดตั้งสหภาพแรงงานไอดอลครั้งแรกใกล้จะเกิดขึ้นแล้ว... เรียกร้องให้แก้ปัญหาช่องโหว่เรื่อง “อุบัติเหตุจากการทำงาน” และ “ประกันสังคม 4 ประเภท” "ต้องมีการรับมือกับคอมเมนต์เช
สมาชิกหมายเลข 9103063
ประกัน A... A... ใช้เวลาพิจารณาชดเชย ค่ารักษา ที่สำรองจ่ายไป กี่วัน?
คำถามตามหัวข้อกระทู้ครับ ผมไม่เคยทำการเคลมแบบสำรองจ่ายมาก่อน จึงอยากทราบว่าระยะเวลาที่รออยู่นั้นนานเกินไปหรือยัง อยู่ในเกณฑ์ปกติของประกันทั่วไปหรือไม่ ผมเข้ารับการรักษาและผ่าตัดที่โรงพยาบาล พักรักษาตั
สมาชิกหมายเลข 9015694
รบกวนสอบถาม กรณี ย้ายเราไปหน่วยงานอื่น เพื่อไม่ต้องจ่ายค่าชดเชย
เข้าเรื่องเลยนะคะ เนื่องจาก หน่วยงานที่ทำอยู่ จะมีการยุบหน่วยงาน ในเดือน เมษายน 2560 นี้ ทางผู้บริหาร ได้มีการแจ้งว่า จะย้าย คนงาน ไปทำงานอีกหน่วยงานนึง ซึ่งไกลจากบ้าน ราวๆ 60-70 กิโล คนงาน ไม่ต้องก
สมาชิกหมายเลข 3680602
ประกันสังคม ใช้ใบเสร็จของทาง รพ.เบิกได้ไหม?
ขออนุญาตสอบถามผู้รู้ค่ะทุกคน คือเมื่อวันที่ 16 กันยายน 2568 ที่ผ่านมาเราโดนหนูกัด แล้ววันต่อมาไปหาหมอ แล้วทาง รพ.แจ้งว่าเรามีประกันสังคม ซึ่งเราลาออกจากที่ทำงานแล้วตั้งแต่วันที่ 17 เมษายน แล้วมาอยู่ที
สมาชิกหมายเลข 6295993
บริษัทล้มละลายถูกพิทักษ์ทรัพย์ ต้องจ่ายชดเชยพนักงาน หรือไม่
บริษัทประกาศล้มละลาย และจะมีบริษัทฯใหม่เข้ามาบริหารงานแทน กรณีแบบนี้ พนง จะต้องได้รับเงินชดเชยมั้ยคะ
สมาชิกหมายเลข 1844807
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ประกันสังคม
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
กรณีโรงแรมให้หยุดงาน 15 จะได้รับเงินชดเชยไหมคะ ม33
รอบแรก กลุ่มที่ 1 หยุด 1-15 เมษายน
รอบสอง กลุ่มที่ 2 หยุด 16-30 เมษายน
(วันหยุดไม่ได้เงิน)
พนักงานจะได้เงินชดเชยไหมคะ ม33