เด็กฝึกงานไม่ได้ค่าจ้างทำงานเกินเวลาผิดกฎหมายมั้ยคะ

ทำงานคนเดียวแผนกเบเกอรี่ คือบอกพี่ที่ทำงานไปแล้วว่าน้องทำไม่ไหวให้ทำคนเดียว งานของตัวเองก็มากพอแล้วยังจะสั่งไปทำงานอย่างอื่น วันนี้ก็ได้เลิก 19:00 เหนื่อยจนร้องไห้แทบทุกวันบอกฝ่ายบุกคลไปแล้วก็บอกให้รอ

แถ่งเนียน - ชาวเวียดนาม สามารถเริ่มทำงานในประเทศไทยได้อีกในไม่กี่เดือนข้างหน้า ภายใต้ข้อตกลงแรงงานฉบับใหม่ที่สองประเทศกำลังหารือ และพยายามหาทางแก้ไขปัญหาแรงงานผิดกฎหมาย เหวียน แถ่ง ฮวา รัฐมนตรีช่วย

ต้องการขอคำปรึกษาเกี่ยวกับกฎหมายแรงงานคะ บริษัทของเราต้องการจ้างพนักงานคนไทย เพื่อจัดส่งให้ไปฝึกงานและเรียนรู้งานที่บริษัทแม่(ประเทศญี่ปุ่น) เป็นระยะเวลา1ปี โดยที่ทางบริษัทเป็นคนออกค่าใช้จ่ายให้ทั้งหม

เห็นว่าในยุโรปใช้แล้วไม่ค่อยได้ผล หรือถึงได้ผล ก็ยังไม่ทันการณ์ เราก็รับคนจากประเทศเพื่อนบ้านเข้ามา อย่างถูกกฎหมาย และผิดกฎหมาย เดี๊ยนเหมือนจะเคยคัดค้านไป ในแง่ที่ว่า จะกระทบความรู้สึกของ "ลูก&

สวัสดีค่ะ พอดีทางเราพึ่งเริ่มทำงานที่ใหม่ได้1 เดือน เงินเดือนตามที่ตกลงกันคือ15,000/ด (2เดือนแรกได้ค่าการันตี2,000฿) ไม่รวมค่าอินเซนทิฟ คอมมิชชั่น ฝึกงาน14วันเรทวันละ700฿ ผ่านโปร เอา15,000หาร30 ตกวัน

ที่พอทราบมาโบนัส หากบริษัทงดให้ ถือว่าไม่ผิดกฏหมายแรงงานหรือเปล่า