หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
บริษัทไม่จ่ายค่าคลอด45วันให้ ว่าจะลาออกแล้วเราจะได้เงินไหมคะ??
กระทู้คำถาม
ประกันสังคม
สำนักงานประกันสังคม
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
สวัสดีค่ะอยากสอบถามเรื่องลาคลอดจากปกส. ตามกฎหมายนายจ้างต้องจ่ายค่าลาคลอด45วันให้เราใช่ไหมคะ ถ้าเราจะเอาเงินลาคลอด45วัน แต่ไม่กลับไปทำงาน เราจะยังได้เงินไหมคะ พอดีไม่มีใครดูลูกให้ เลยจะขอลาออก แล้วถ้านายจ้างไม่จ่ายจะผิดกฎหมายไหมคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทให้ใช้ลาคลอด 45 วัน แล้วลาออก
บริษัทให้ใช้ลาคลอด 45 วัน แล้วลาออก แบบนี้อีก 45 วันที่ประกันสังคมต้องจ่ายเราจะยังได้อยู่มั้ยคะ หรือได้แค่ค่าคลอด จะลา 1 มีนาคมนี้ค่ะ แต่กำหนดคลอด 23 เมษา ค่ะ
สมาชิกหมายเลข 4764256
สอบถามเรื่อง กรณีที่นายจ้างไม่ยอมจ่ายเงินให้ลูกจ้างในกรณีที่ลูกจ้างขอหยุดงานเพื่อการลาคลอด ต้องทำอย่างไร
มีเรื่องที่อยากสอบถามตามหัวข้อที่กล่าวไว้ค่ะ คือ ดิฉันทำงานกับบริษัทใหม่มาเปนระยะเวลา 7 เดือนแล้ว และต้องการลาคลอดจากบริษัทเพื่อคลอดเป็นระยะเวลา 3 เดือนตามสิทธิที่จะได้รับ ต้องแจ้งก่อนว่าดิฉันทำงานส่ง
สมาชิกหมายเลข 3919778
การส่งเงินสมทบประกันสังคม
กรณนายจ้างหักเงินสมทบเต็มจำนวน10%แต่ส่งเงินเข้ากองทุนแค่5%กรณีแบบนี้นายจ้างนายจ้างทำผิดกฏหมายแรงงานหรือไม่และผิดหมายหรือไม่มาตราไหนและควรทำอย่างไรครับช่วยแนะนำด้วยโดนหักแบบนี้มาเกือบ3ปีแล้วพึ่งมารู้ตอ
สมาชิกหมายเลข 4163123
ไม่ทำ ประกันสังคมกับทางบริษัท ได้สิทธิชดเชยลาคลอดมั้ยคะ
เราทำงานบริษัทเอกชน ไม่ได้ทำประกันสังคมกับทางบริษัท เราใช้สิทธิกรมบัญชีกลางตามสามี ตอนลาคลอดเรามีสิทธิได้เงินชดเชยมั้ยคะ (ทางบริษัทเคย แจ้งว่า ไม่ได้ทำ ปกส กับที่ทำงาน อันที่จริงถือว่าไม่ได้เป็น นายจ้
สมาชิกหมายเลข 4578664
ลูกจ้าเหมาบริการในหน่วยงานรัฐมีสิทธิลาคลอดบุตรได้ไหม
อยากทราบว่า ลูกจ้างเหมาบริการ ในหน่วยงานรัฐ จะได้สิทธิในการลาคลอดตามกฎหมายแรงงานไหมคะ คือลาได้ 98 วัน แล้วนายจ้างจ่ายเงินให้ 45 วัน หรือว่าเราไม่ได้สิทธิอะไรเลยคะ ส่วนตัวแล้วมีแค่สิทธิ 30 บาท กับประกั
สมาชิกหมายเลข 8605161
เงินลาคลอดจากบริษัท
สวัสดีค่ะ เราตั้งครรภ์ได้จะ8เดือนแล้วแต่เราโดนบริษัทให้เขียนใบลาคลอดตั้งแต่เราท้องได้6เดือนค่ะแล้วบริษัทบอกว่าจะให้เงินชดเชย45วันเราเขียนใบลาคลอดตั้งแต่วันที่1พฤษภาคม66แต่กำหนดคลอดของเราวันที่15สิงหาค
สมาชิกหมายเลข 7605047
ทำงานแล้วไม่มีหยุดวันนักขัตฤกษ์ 13 วัน ค่าแรง2เท่าก็ไม่ได้
ต้องบอกว่าเราทำงานบริษัทเกี่ยวกับค้าขายปลีก-ส่งสินค้า อุปโภคบริโภค จะลาไปไหนทีนึงต้องรู้วันเวลาที่ชัดเจนก่อนถึงจะลาได้ เนื่องจากเขาบอกว่าจะลาต้องแจ้งล่วงหน้า 7 วันไม่อย่างนั้นจะหักค่าแรงวันที่ลา แล้วว
สมาชิกหมายเลข 8370981
นายแจ้งไม่ทำประกันสังคมให้
เป็นผู้ประกันตนม.39 พอได้งานทำ ทดลองงาน3เดือน เลยไม่ได้ส่งม.39 คิดว่าพอผ่านงานเดือนที่4จะได้เข้าประกันสังคมม.33คืน แต่นายจ้างไม่ทำให้บอกว่าโควต้าเต็ม ตอนนี้ทำงานมา5เดือนแล้ว สามารถทำอะไรได้บ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 6180889
การจ่ายเงินเดือนพนักงาน กรณีคลอดบุตร
พนักงานลางานเพื่อคลอดบุตรวันที่ 15 ก.ย. ระเบียบบริษัทให้ลาได้ 90 วัน แต่จะจ่ายเงินเดือนให้ 45 วัน โดยจะครบกำหนดวันลาคลอด 7 ธ.ค. ภายหลังจากกำหนดวันดังกล่าว พนักงานขอใช้สิทธิ์ลาพักผ่อ
สมาชิกหมายเลข 1067298
นายจ้างทำแบบนี้ถูกไหม?,เราควรจัดการแบบไหนกับนายจ้างแบบนี้
อยากถามเพื่อนๆพี่ๆและผู้รู้ทุกท่าน?ช่วยแนะนำแนวทางจัดการกับสถานการณ์ที่ฉันพบเจออยู่ค่ะ 1)คือฉันเป็นพนักงาน(รายวัน)ทำงานมาปีกว่าแล้วปัจจุบันฉันท้องได้ 8 เดือน แต่นายจ้างเหมือนกลั่น
สมาชิกหมายเลข 8136222
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ประกันสังคม
สำนักงานประกันสังคม
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
บริษัทไม่จ่ายค่าคลอด45วันให้ ว่าจะลาออกแล้วเราจะได้เงินไหมคะ??