หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานไม่ถึง 1 เดือน เเล้วลาออก จะได้เงินไหมครับ
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
พนักงานประจำ
ผมทำงานในบริษัทแห่งหนึ่งได้ประมาณ 15 กว่าวัน เเต่รู้สึกว่าไม่ชอบ จึงต้องการที่จะลาออก
...
ผมจะได้เงินที่ทำระหว่างงาน 10 วันไหมครับ หรือต้องทำให้ครบเดือนเท่านั้น
** ขอความคิดเห็นทั้งจากความเป็นจริง หรือ ความคิดเห็นจากข้อกฏหมาย ** ครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำงาน 15 วัน ทำฟรี 15 วัน ลาออกกะทันหันจะโดนฟ้องไหมครับ???
ผมทำงานเป็น รปภ. ช่วงปิดเทอม ทำมาได้ครบ 1 เดือน มหาวิทยาลัยใกล้จะเปิดผมเลยรอเงินออกของ 15 วันแรก เลยกะว่าจะออกขอความคิดเห็นของผู้รู้หรือผู้มีประสบการณ์ช่วยชี้แน
สมาชิกหมายเลข 3118621
อยากจะขอปรึกษาเรื่องกฏหมายแรงงานหน่อยครับ
สวัสดีครับ คือผมทำงานอยู่ที่หนึ่งเป็น มูลนิธิ ซึ่งไม่ได้ทำสัญญาจ้าง มีเงินเดือนประจำ ทำงานเกินหนึ่งปี ผมอยากถามว่าถ้าโดนไล่ออก จะได้เงินล่วงหน้า 3 เดือนไหมครับ
สมาชิกหมายเลข 4348734
ออกจากงาน แบบหายไปเลย จะเกิดอะไรขึ้น!?
พอดีผมพึ่งทำงานในโรงงานแห่งหนึ่งมาได้ ประมาณ สองอาทิตย์ รู้สึกไม่ไหว อยากลาออก แต่ไม่กล้าบอกพี่ที่ทำงาน ถ้าผมออกแบบหายไปเลยจะเป็นยังครับ เงินจะยังได้อยู่หรือเปล
สมาชิกหมายเลข 4795498
ลาออกครบเดือนแล้วแต่ไม่ได้ เงินคํ้าประกันการทำงาน
มันเป็นบริษัท เอ้าซอส ของห้างแห่งหนึ่ง เป็นแคสเชียร์ เรียกเก็บเงิน 1000 บาททุกเดือน จนครบ 4 เดือน จะได้คืนเมื่อ ทำงานถึง 1ปี หรือลาออก ครบ 30 วันเนี่ยละ นี่ก็คร
สมาชิกหมายเลข 2494235
ยื่นใบลาออก ทำงานต่ออีกกี่วัน
ปัจจุบันทำงานบ.เอกชน (อเมริกา) มาครบ 5 เดือนพอดี พอดีได้งานใหม่แล้ว ต้องมายื่นใบลาออกจากที่เก่า ต้องทำงานต่ออีกกี่วันจึงจะหยุดทำงานได้ครับ? ทราบครับว่าตามปกติก็
อยากได้E 280 W124
ต้องการเลิกจ้างพนักงานประจำ แจ้งแล้วให้ออกภายใน 3 วัน ได้ไหม
ต้องการเลิกจ้างพนักงานประจำ แจ้งแล้วให้ออกภายใน 3 วัน ได้ไหม สาเหตุที่เลิกจ้างคือ พนักงานทำงานมาจะ 3 ปีแล้ว 1.ไม่มีการพัฒนาขึ้นเลย เป็นงานออกแบบที่ต้องปิดจบงานจ
สมาชิกหมายเลข 9305431
ใบรับรองเงินเดือน
สวัสดีค่ะ พอดีมีเรื่องอยากจะปรึกษา เราต้องการทำธุกรรมบางอย่าง แล้วต้องขอใบรับรองเงินเดือนจากเจ้านาย (เป็นบริษัทเล็ก ๆ ไม่มีสลิป) แล้วเจ้านายเขาถามว่าเอาไปทำอะไร
สมาชิกหมายเลข 9304663
ที่บริษัทไม่หยุดวัน "แรงงาน" ให้ผิดกฏหมายไหม?
พอดีผมทำงานที่บริษัทแห่งนี้เข้าปีที่2แล้วซึ่งปีแรกที่ทำทางบริษัทไม่มีวันหยุดประจำปีให้ครบ13วันและหนึ่งในนั้นคือวันแรงงานที่ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ต่างๆก็ไม่มีวันห
สมาชิกหมายเลข 5840570
ความใจดี ถ้าไม่ตั้งขอบเขต ก็จะเป็นแบบนี้
ขอบคุณทุกคอมเม้นนะคะ
สมาชิกหมายเลข 1477444
ถามคนที่โดนเลย์ออฟตอน 40++ (ไม่เกิน50) และมีลูก
ขอถามเฉพาะคนที่มีลูก และโดนเลย์ออฟจากบริษัทเอกชนตอน 40+ นะคะ ลูกคุณอายุเท่าไหร่คะ เรียนชั้นไหน ตอนนั้นรู้สึกยังไง จะพยายามหางานประจำทำใหม่มั้ย หรือจะทำงานอิสระ
สมาชิกหมายเลข 2881936
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานไม่ถึง 1 เดือน เเล้วลาออก จะได้เงินไหมครับ
... ผมจะได้เงินที่ทำระหว่างงาน 10 วันไหมครับ หรือต้องทำให้ครบเดือนเท่านั้น
** ขอความคิดเห็นทั้งจากความเป็นจริง หรือ ความคิดเห็นจากข้อกฏหมาย ** ครับ