แบบนี้ก็ได้เหรอ พิมพ์ชื่อในสัญญาว่าจ้างผิด ไม่ยอมแก้ ให้ขีดฆ่าแล้วเซ็นส่งไปเลย

ได้งานกับบริษัทต่างชาติขนาดใหญ่พอสมควร HR ที่ดูแลไม่ได้อยู่ที่เมืองไทย
เขาพิมพ์ชื่อเราผิดหนึ่งตัว เราก็แจ้งเขาทางอีเมล ว่าให้แก้ชื่อเราแล้วส่งใหม่มา
เขาไม่ตอบเมลเรา บวกกับเราจะสอบถามเรื่องอื่นเพิ่ม เลยโทรข้ามประเทศไปหาเขา
เขาบอกให้ขีดฆ่าชื่อที่พิมพ์ผิด แล้วเซ็นส่งมาได้เลย

งงมาก สัญญาจ้างงานนะเว้ยเฮ้ย ทำอย่างกับเด็กเล่นขายของ อะไรจะชุ่ย จะขี้เกียจแก้ขนาดนั้น
คือตอนนั้นก็ถามเขาทวนไปสามครั้ง เขาก็ย้ำอย่างเดิมสามครั้ง เราก็งง ก็เลยขีดฆ่า เขียนชื่อที่ถูกแล้วส่งกลับไปตามที่เขาบอก

จะถามว่า แบบนี้สัญญามีผลไหม จะเป็นผลเสียต่อเราในอนาคตไหม ในสัญญามีลายเซ็น Regional General Manager และ เรา (ลายเซ็น Regional General Manager อันนี้ไม่แน่ใจว่าเซ็นจริงไหม เพราะได้ไฟล์แสกนขาวดำมา)
เราต้องพกสัญญาไปให้เขาเซ็นกำกับด้วยไหมการแก้ชื่อด้วยไหม ตอนไป Orientation (เขาคือ Recruiter)
อยากทราบข้อกฎหมายเป็นมาตราเลยค่ะ

ขอถามอีกนิดหนึ่งนะคะ ในสัญญาเขียนว่า สัญญาฉบับนี้ Effective on วันที่ xxxx ถ้าตีความตามกฎหมายแปลว่าเริ่มงานวันนั้นหรือเปล่าคะ มีหลักฐานว่าเขาเขียนใน JD ว่าเริ่มงาน (Commencement Date) อีกวันหนึ่ง แต่ในสัญญาเขียนวันนี้ (ตอนแรกตีความว่าให้ถือว่าวัน xxxx คือวันเซ็นต์สัญญา เราคิดว่าเราเข้าใจถูกเลยไม่ได้ถาม แต่เขามาบอกทีหลังว่าเขาระบุในสัญญาแล้วว่าให้เริ่มงานวัน xxxx ไง) ข้อนี้ถามเป็นความรู้เฉย ๆ นะคะ ไม่ได้มีปัญหาอะไร แค่งง