ในสายตา HR คนที่ได้เกรดC+ คุณมองว่าเขาเป็นคนยังไง

เป็นนักศึกษาปี 3 เรียน Double majors finance and Marketing กำลังหาที่ฝึกงานค่ะ. อยากทราบว่า 1. Resume จำเป็นต้อง 1 หน้าจริงๆไหมคะ HR ถึงจพอ่าน ถ้า 2 หน้าได้ไหม(กิจกรรมเยอะ) 2. ต้องเกรด 3.00+ ไหมคะ จึง

มีคนหลายคนบอกว่าต่อให้จบสถาบันไม่ดัง เกรดไม่ดีแต่ถ้ามีประสบการณ์ที่ทำงานมักจะพิจารณาพวกมีประสบการณ์เป็นหลักไว้ก่อน ผมจึงอยากมาเจาะตรงคำว่า "ประสบการณ์" ก่อนจะมีประสบการณ์ต้องทำงานจริงมาก่อน

จากกระทู้นี้ ขอยกมาตั้งคำถาม https://pantip.com/topic/42988022/comment80 . ขอเอกสารเช่น สำเนาบัตร ปชช . สำเนาทะเบียนบ้าน , ระเบียนการศึกษา (เกรด) ถ้าไม่รับเข้าทำงานแ

อยากจะแชร์ประสบการณ์ในการสัมภาษณ์งานก่อนนะคะ - ได้ไปสัมภาษณ์งานกับบริษัทแห่งหนึ่ง (ขอไม่เอ่ยชื่อบริษัทนะคะ) ถูกเรียกให้ไปสัมภาษณ์งานเมื่อสัปดาห์ที่แล้ว แล้วมีการสัมภาษณ์งานตามปกติที่ฝ่าย HR ได้มีข้อซั

สมมติจบ ม.ไก่กา เกรดจบพอดีเป๊ะ 2.00 แบบนี้ต้องมีประสบการณ์ทำงานกี่ปี ยื่นเรซูเม่แล้ว HR ไม่คัดทิ้ง ไม่เรียก สภ. เพราะชื่อมอไก่กา กับเกรดแย่ๆครับ บอกสายงานด้วยจะดีมากครับ เพราะแต่ละสายงานคงใช้เวลาพิสู

ถามพี่ๆ HR ค่ะ ถ้าแบบเกรดไม่สวย มหาลัยไม่ดัง มีคุณสมบัติอะไรอื่นๆ ที่พี่จะเลือกรับเข้าทำงานมั้ยคะ เช่นภาษา หรือด้านความสามรถอื่นๆ คือตอนนี้เรียนอยู่ปีสองจะขึ้นปีสาม เกรดไม่ค่อยดีเท่าไหร่ อยากจะ imp

ตามหัวข้อเลยครับ อยากทราบว่าในสายตา HR มองคนจบมหาลัยอย่าง ม.ราชภัฏสวนสุนัน ราชมงคลกรุงเทพ รามคำแหง หอการค้า ธุรกิจะัณฑิต ต่างกันยังไงบ้าง แล้วถ้าเทียบกับพวกเอกชนที่ดูดีหน่อยอย่าง ม.กรุงเทพ เอแบค พวกนี

เคยคิดมั้ยว่าโชคร้ายมาอยู่มหาลัยที่กด gpa ต่ำเตี้ยเรี่ยดิน สมัยนี้ hr (ที่ไม่ใช่มืออาชีพ) เขาก็ดูกันแต่เกรด ไม่ได้สนเลยว่าที่มาของเกรดนั้นเป็นยังไง เฟ้อมั้ย เห้อ มาตรฐานของเกรดอยู่ตรงไหนก็ไม่รู้ เพราะ

รบกวนสอบถามพี่ๆ HR หรือผู้รู้ทุกท่านค่ะ ตอนเราสมัครงานนี่ พี่ๆ HR จะดูเกรดเรายังไงคะ ? ดูเกรดเฉลี่ยสะสมอย่างเดียว หรือดูเกรดเฉลี่ยแยกเป็นเทอมๆ หรือดูเกรดเป็นรายวิชาคะ แล้วชื่อเสียงสถาบันสมัยนี้ยังมี

เรียนจบแล้วนะคะ ขอบคุณทุกคนค่ะ ในที่สุดเราก็ได้ A มาในวิชาฝึกงาน สบายใจแล้วค่ะ :)