คือแกจะชอบสอดรู้สอดเห็นในที่ทำงานและเอาไปพูดกับพนักงานคนอื่นหมด แกตำแหน่งคนสวนครับคือไม่อยากจะดูถูกหรอกน่ะครับถ้าเขาทำตัวแบบนี้เอง ผมทำตำแหน่งหน้าฟร้อนโรงแรมครับ ก่อนหน้านั้นผมก็ทักทายยกมือสวัสดีเขาทุ

เงินเดือนจะได้มากกว่ารอบกลางวันไหม

คือฟร้อนโรงแรมหรือพนักงานแผนกอื่นจะออกกันมากเพราะปัญหาเรื่องคนเรื่องเจ้านาย แต่ว่าแผนกฟร้อนกลางคืนส่วนมากจะอยู่กันทนและหลายปี ผมคิดว่าในมุมมองของผมนั้น เป็นพนักงานที่ไม่ค่อยเจอเพื่อนร่วมงานและเจ้านายจ

พอดีทำงานกะกลางคืน สี่ทุ่มถึงเจ็ดโมงเช้า เป็นNight GSA โรงแรม3ดาวนิดๆครับ ครับ ก็จะมีจองเหลือๆมาเช็คอินกะผมบ้างซึ่งหลังตีสองตีสามก็จะเงียบแล้วแหละ อยากถามเพื่อนๆว่า เพื่อนทำอะไรกันบ้างครับตอนกลางคืนค

สวัสดีค่ะเราได้เริ่มทำงานที่ใหม่ได้เกือบ1เดือนแล้วค่ะ เรารู้สึกเข้ากับเพื่อนในแผนกไม่ได้เลยค่ะ เค้าไม่เปิดรับเราเลย ตำแหน่งแอดมินตรงนี้จะมีอยู่3คน ซึ่งเรามาเป็นคนที่3ค่ะ โดยที่เค้าจะไปกินข้าวกัน2คน ทุ

อยากสอบถามค่ะคือว่าถ้าเราจะหาสมัครงาน7-11 แบบพาร์ทไทม์หรือจะแบบประจำก็ได้แต่จะขอเข้าแค่กะดึกจะได้มั้ยคะ เนื่องจากกลางวันเราเองมีงานอยู่แล้วแต่อยากทำงานเพิ่มแล้วสนใจงานพนักงาน7-11ค่ะ

ถ้าจำนวนห้อง 100 ห้องขึ้นไป จะมีฟร้อนไนท์กี่คนครับ

สอบถามทุกท่านหน่อยครับ พอดีอายุ 28 แล้ว มีโอกาสสัมภาษณ์ตำแหน่ง Receptionist กับโรงแรมในตัวเมือง 3-4 ดาว (ไม่มีประสบการณ์ด้านบริการโรงแรมโดยตรง) หน้าที่หลักๆคือทำในส่วนของฟร้อน + F&Bเก็บจาน รับออ

มีวิธีรับมือกับบุคคลในครอบครัวที่เป็น Toxic อย่างไรครับ ประเภทพูดจาเหยียดหยามดูถูกตลอดเวลา นอกจากเหยียดลูกหลานตัวเองแล้ว ยังเหยียดคนอื่นอีก ตัวอย่างประโยคที่จะได้ยินทุกวัน "จบมาเง

ตอนแรกคิดว่า 40(5) เพราะคิดว่าเราให้เช่าที่จอดรถให้เช่าพื้นที่ แต่พอไปดูพวกทำห้องพักรายวัน(ไม่ใช่โรงแรม) เขาบอกว่าจ่ายตาม 40(8) ซึ่งถ้าเข้า 40(8) จะหักแบบเหมาได้มากกว่า 40(5) น่ะครับ แต่ของผมเป็นแ