ผมมีพนักงานคนนึง แล้วเขาทำตัวเหมือนกับว่าทำงานไปวันๆ แรกๆตอนที่อยู่ในช่วงโปรทดลองงาน ก็ดูมีไฟในการทำงานดี ขยัน รู้เรื่องหมด ประสบกาณณ์ดี แต่พอผ่านโปรแล้ว ลายออกเลย มาสาย แอบกินขนม จากเดินเร็วๆขยันๆ ก็เดินช้า เหมือนหมดแรงมาทำงานทุกวัน
ผมมาพีคครั้งที่1เอาตอน ผมเห็นสายบ่อยๆก็เริ่มถามว่าทำไมมาสาย
เขาก็จะมีประโยคประจำ " โห่ววววววววววววววว " ก่อน แล้วตามด้วยเหตุผล " เขาต้องไปทำธุระ ส่งน้า ส่งอา ส่งป้า อะไรของแม่ม เลยมาสาย"
มีเหตุผลที่ไม่ ok สำหรับผมตลอด
ตอนนี้อาการหนัก คือ งานเริ่มไม่โอเค จากที่ดูรู้เรื่องในตอนแรก จริงๆแค่ลมปาก ต้องอาศัยเจ้าหน้าที่บริษัทที่เป็นคอนซัลท์ ตอบแทน
เอิ่ม แล้วกุจจะจ้างมึมมาทำไมเนี่ย สรุป งานของเด็กคนนี้ก็ คือ ทำงานรูทีนผลาญเงินเดือนผมไปวันวัน เหมือนทำให้ครบโปรเซสไปงั้น เผลอๆก็แอบกินขนม แล้วก็มาชวนคนอื่นที่ทำงานอยุ่คุยทั้งออฟฟิส ว่ากล่าวทีก็ดีขึ้นมาทีนึง จนตอนนี้ผมไม่ไหวแล้วครับ
ฟางเส้นสุดท้าย พีค ครั้งที่2 ผมกำลังมีโปรเจคใหม่ อยู่ๆเขาก็เดินมาถามเล่นทีเล่นทีจริงทำนองว่า จะจ้างคนใหม่มาดูแลไหม เพราะ เขาคนเดียวดูไม่ไหวแน่ๆ ผมคิดในใจ ยังไม่ทันจะเคาะเป็นรูปเป็นร่างเลยมาเสนอหน้าอีก ยังยังไม่ได้บอกเลยว่าจะให้มึมทำ ให้มึมทำคงบรรลัย แต่เขายังไม่รู้ตัวครับ นอกจากไร้ความสามารถแล้ว ยังขี้เกียจ (ซาหวะบริษัทชัดๆ)
มีแต่คนอยากจับงานเพื่อประสบกาณณ์ และความก้าวหน้า คนอื่นเขาอยากโชว์ผลงานกับผมทั้งนั้น แต่ตอนนั้นผมยุ่งๆเลยไม่มีเวลาคุยด้วย ได้แต่ก็สงสารตัวเองอ่ะครับที่จ้างเข้ามา
จะทำยังไงดีครับ ที่จะทำให้มันออกไปโดยที่ผมไม่เสียเงินแม้แต่แดงเดียว แบบเร็วที่สุด ขอคำแนะนำด้วยครับ
เราจะมีวิธีการยังไงเพื่อไล่ พนักงาน ที่ทำงานไม่ได้เรื่องออกจากบริษัทดีครับ
ผมมาพีคครั้งที่1เอาตอน ผมเห็นสายบ่อยๆก็เริ่มถามว่าทำไมมาสาย
เขาก็จะมีประโยคประจำ " โห่ววววววววววววววว " ก่อน แล้วตามด้วยเหตุผล " เขาต้องไปทำธุระ ส่งน้า ส่งอา ส่งป้า อะไรของแม่ม เลยมาสาย"
มีเหตุผลที่ไม่ ok สำหรับผมตลอด
ตอนนี้อาการหนัก คือ งานเริ่มไม่โอเค จากที่ดูรู้เรื่องในตอนแรก จริงๆแค่ลมปาก ต้องอาศัยเจ้าหน้าที่บริษัทที่เป็นคอนซัลท์ ตอบแทน
เอิ่ม แล้วกุจจะจ้างมึมมาทำไมเนี่ย สรุป งานของเด็กคนนี้ก็ คือ ทำงานรูทีนผลาญเงินเดือนผมไปวันวัน เหมือนทำให้ครบโปรเซสไปงั้น เผลอๆก็แอบกินขนม แล้วก็มาชวนคนอื่นที่ทำงานอยุ่คุยทั้งออฟฟิส ว่ากล่าวทีก็ดีขึ้นมาทีนึง จนตอนนี้ผมไม่ไหวแล้วครับ
ฟางเส้นสุดท้าย พีค ครั้งที่2 ผมกำลังมีโปรเจคใหม่ อยู่ๆเขาก็เดินมาถามเล่นทีเล่นทีจริงทำนองว่า จะจ้างคนใหม่มาดูแลไหม เพราะ เขาคนเดียวดูไม่ไหวแน่ๆ ผมคิดในใจ ยังไม่ทันจะเคาะเป็นรูปเป็นร่างเลยมาเสนอหน้าอีก ยังยังไม่ได้บอกเลยว่าจะให้มึมทำ ให้มึมทำคงบรรลัย แต่เขายังไม่รู้ตัวครับ นอกจากไร้ความสามารถแล้ว ยังขี้เกียจ (ซาหวะบริษัทชัดๆ)
มีแต่คนอยากจับงานเพื่อประสบกาณณ์ และความก้าวหน้า คนอื่นเขาอยากโชว์ผลงานกับผมทั้งนั้น แต่ตอนนั้นผมยุ่งๆเลยไม่มีเวลาคุยด้วย ได้แต่ก็สงสารตัวเองอ่ะครับที่จ้างเข้ามา
จะทำยังไงดีครับ ที่จะทำให้มันออกไปโดยที่ผมไม่เสียเงินแม้แต่แดงเดียว แบบเร็วที่สุด ขอคำแนะนำด้วยครับ