เดือดมาก โดนหัวหน้าตำหนิแบบไร้เหตุผล ต่อหน้าพวกเพื่อนร่วมงาน

เวลาหัวหน้าดุ ตำหนิ แล้วจะเสียใจ แอบน้ำตาไหล ต่อหน้าหัวหน้าเลย แล้วร้องไห้เป็นนาน จนตาบวม มาทำงานเกือบไม่ได้ ไม่อยากเป็นอย่างนี้ อายคนที่ทำงาน ทำอย่างไรจะหายคะ ขอคำแนะนำคะ

เราทำงานมีหัวหน้าที่เป็นผู้หญิง วัยทองคนนึง มักจะยุ่งเรื่องชีวิตคู่ของลูกน้อง ไม่ว่าจะเรื่อง กิน นอน เที่ยว ยุ่งไปหมด เรื่องชีวิตคู่คือที่ทำงานมีแต่สาวโสด ชอบเอาความคิดส่วนตัวมาบอกว่าทำแบบนั้นแบบนี้ถ

ไม่รู้เพราะเราเด็กสุดในห้องหรือเปล่า ถึงต้องมาโดนแบบนี้ ทำอะไรก็แทบไม่เคยถูกใจหัวหน้า เวลาจะดุเราก็ดุต่อหน้าคนอื่นๆ ในห้อง บางทีก็ดุต่อหน้าคนนอกห้อง บางทีก็ดุในที่ประชุม แต่พอจะดุลูกน้องคนอื่นๆ กลับเร

เพื่อนๆ มีวิธีรับมือกับสภาพอารมณ์ตัวเองอย่างไงคะ เวลาโดนหัวหน้าตำหนิต่อหน้าเพื่อนร่วมงานจำนวนมาก คือจริงๆ ที่หัวหน้าตำหนิเพราะเราทำผิดเองจริงๆค่ะ แต่ตอนนี้รู้สึกแย่มาก ไม่รู้จะทำอย่างไงดี

ใครเคยเข้ามาทำงานเพราะบริษัทใหญ่โต องค์กรมีชื่อเสียงและยังไปได้ในยุคนี้ แต่ลาออกเพราะหัวหน้าบ้าง น้องๆในแผนกเราบ่นให้ฟัง ว่าหัวหน้าคนปัจจุบันมีบางอย่างที่ไม่ค่อยโอเค เช่น การตำหนิต่อหน้า และพูดให้คนอ

ตอนนี้เราอยู่ช่วงฝึกงาน ตอนนี้เราทำเดือนที่4แล้ว เมื่อวานผู้จัดการเรียกไปเซ็นใบประเมินผ่านโปรและแจ้งเรื่องการปรับเงินเพิ่มให้ และมาวันนี้เราแจ้งกับพี่คนที่เป็นหัวหน้างานเราว่า เมื่อวานเค้าเรียกเซ็นผ่า

กลัวตอนเช้าจะไปทำงานไม่ไหว แล้วงานของเรามันเป็นตำแหน่งcustomer service ด้วยค่ะกลัวอดนอนไปแล้วจะคุยกับลูกค้าไม่รู้เรื่อง เราควรบอกเหตุผลกับหัวหน้ายังไงดีค่ะกลัวเขาไม่ให้ ปกติไม่ใช่คนลาพร่ำเพรื่อด้วย

เขาไปพูดกับหัวหน้างานว่าเขาเกลียดสังคมการทำงานที่นี่ ตีสองหน้า เสแสร้ง ต่อหน้าอย่าง ลับหลังอย่าง คือผมอยากถามว่าถ้าคุณเป็นหัวหน้างานสำหรับคนแบบนี้เหมาะจะทำงานตำแหน่งไหนครับ?

พนักงาน ทำงาน 75% มีรายได้ 25% สุขภาพ 100% ความสามารถ 25% ระดับลูกน้อง (Soldier) ผู้จัดการ ทำงาน 50% มีรายได้ 50% สุขภาพ 75% ความสามารถ 50% ระดับผู้นำ (Leader) หัวหน้า ทำงาน 25% มีรายได้ 75% สุขภาพ 50

เราอาจดูโรคจิต ที่มาตั้งกระทู้บ่นเรื่องงานบ่อยๆ แต่ถ้าคนที่เข้ามาอ่านใจกว้างพอ ก็คงเข้าใจเรา ตอนนี้เอาแต่บ่นกับตัวเองว่า "อยากลาออกๆๆๆๆ" ไม่รู้กี่สิบก็ร้อยครั้งแล้ว แต่เราก็ยังไม่ออก ยังทำงา