สวัสดิการและการทำงานบริษัท 3 M เป็นอย่างไรบ้าง

กระทู้คำถาม

มนุษย์เงินเดือน ทรัพยากรบุคคล การบริหารจัดการ

ขอสอบถามครับ สวัสดิการและการทำงานบริษัท 3 M นิคมลาดกระบัง เป็นอย่างไรบ้างครับ ดูแล้วบริษัทใหญ่นะครับ

ถูกใจให้พอยต์

บุรุษผู้บีบฝีด้วยมือเปล่า

ร่วมแสดงความรู้สึก:

สมาชิกหมายเลข 3152787 ถูกใจ

▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼

แสดงความคิดเห็น

คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ

เข้าสู่ระบบ

กระทู้ที่คุณอาจสนใจ

อยากทราบสวัสดิการ และสภาพแวดล้อมการทำงานข้างในของบริษัท 3M (ลาดกระบัง) ครับ

พอดีผมได้รับการติดต่อให้เข้ารับการสัมภาษณ์งานที่ 3M ลาดกระบัง ในตำแหน่ง Engineer แต่ผมอยากทราบสวัสดิการเช่น โบนัส และสภาพแวดล้อมการทำงานว่าเป็นอย่างไรบ้างครับ การทำงานเน้นภาษาอังกฤษหรือป่าว ผมได้แค่พ

สมาชิกหมายเลข 796918

ทรัพยากรบุคคล

สัมภาษณ์งาน

การสัมภาษณ์งานบริษัทศรีตรัง

อยากทราบว่า หากไม่ผ่านการสัมภาษณ์ ทางบริษัท จะเเจ้งกลับหรือไม่

สมาชิกหมายเลข 9041821

ถ้าเราเปลี่ยนสายงานจากฝ่ายบัญชีไปทำงานฝ่ายบุคคลแล้วถ้าอยากกลับมาทำบัญชีอีกมันจะหางานยากไหม

เมื่อวา09/09/2568 มีบริษัทหนึ่งโทรมาให้เราไปสัมภาษณ์งานฝ่ายบุคคล ซึ่งโดยผมเราโอเคกับเงินเดือนที่เขาเสนอมา รวมเบี้ยขยันและอื่นๆ ก็ประมาณเกือบ20k ซึ่งวุฒิเราแค่ปวส.เองนะ วุฒิปวส.เงินเดือนใหม่เกือบ20kอ่ะ

สมาชิกหมายเลข 4777147

สัมภาษณ์งานผ่าน แต่budgetที่ขอไปเกิดไม่ตรงกับที่ขอ ควรจะพูดยังไง หรือขอเงินเพิ่มยังไงดี?

ก่อนสัมทางHr ถามตัวเงินเดือน สมมติเราขอไป27K แต่เขาแจ้งว่า max 25K เราเลยบอกรับได้ที่25k ขอไม่ต่ำกว่านี้แล้วค่ะ เพราะเราเปลี่ยนงานเราก็อยากได้เงินเพิ่ม เขาแจ้งว่าเดี๋ยวโน้ตให้ว่า27K ไปให้ก่อน เราก็โอเ

สมาชิกหมายเลข 2958127

พนักงานขี้บ่น บริษัท CG แห่งนึงในระยอง

มันจะมีพนักงาน GC แห่งหนึ่งใน จังหวัดระยอง เห็นชอบ โพสคลิปบ่น หัวหน้างาน บริษัท แปลกใจ ถ้าไม่พอใจจะทนทำอยู่ทำไม แรกก็เห็นโพส แอ็คอาท ตัวเองทำงาน GC งง หลังๆ โพส บ่น โพสด่า ฝ่ายบุคคล ควรพิจารณา นะคร

สมาชิกหมายเลข 8968967

ลังเล เลื่อนตำแหน่ง กับ ไปทำงานที่ใหม่

หัวหน้าให้เปลี่ยนตำแหน่งเหตุผลเพราะผมขอลาออก หัวหน้าถาม ลาออกทำไหม ผมบอกไม่พอใจกับเงินเดือน กับเบื่องาน ให้ทำเกินหน้าที่ หัวหน้าบอกผมจะเลี่อนตำแหน่งให้ แต่ถ้าคุณทำได้ไม่ดี คุณต้องกลับไปทำตำแหน่งเดิมนะ

สมาชิกหมายเลข 5913975

อยากรู้จักตำแหน่งhrหรือฝ่ายบุคคล หรือ People Business Partner ลึกๆแล้วมีหน้าที่อะไรบ้างที่ไม่ใช่แค่บริหารคน

อยากทราบตำแหน่งนี้มีบทบาทยังไงบ้างในบริษัท ที่นอกเหนือจากการจัดสรรพนักงาน เงินเดือน ดูแลสวัสดิการต่างๆ ขอบคุณคำตอบล่วงหน้าค่า พอดีอยากได้ข้อมูลไว้เขียนบทความ รบกวนพี่ๆด้วยนะคะ เล่าประสบการณ์ได้ตามที

สมาชิกหมายเลข 6277713

ผมไม่เชื่อนะว่า "ครู" คืออาชีพที่ทำงานหนัก เหนื่อย กว่าอาชีพอื่นๆ ตามที่เขาบ่น

ถ้าเทียบกับข้าราชการด้วยกัน สังเกตุจากเพื่อนๆนะ ผมว่าครูเงินเดือนไม่น้อยเลยนะ แต่มันจะมีอยู่หลายอาชีพเช่น วิศวกร บัญชี แพทย์ ที่หลายๆคนจะได้เงินเดือนมากกว่าครูจริงๆ แต่ทุกคนเหล่านั่นก็พูดตรงกันในงานแ

สมาชิกหมายเลข 8401569

ใบรับรองการทำงานจำเป็นไหม

ใบรับรองการทำงานจำเป็นไหมคะ ถ้าที่ใหม่ขอแล้วเราไม่มีให้จะมีผลต่อการเข้าทำงานไหมคะ พอดีว่าหนูขอกับบริษัทเดิมไปประมาณเดือนกว่าๆแล้วค่ะ แต่ทางบริษัทยังไม่ได้ออกให้

สมาชิกหมายเลข 8245684

ช่วยคิด5 why หน่อยค่ะ

ช่วยคิด5 why หน่อยค่ะ ทำงานบริษัท เรานำกล่อง ที่จะไปใส่งาน นำไปส่งผิดเครื่อง ไปส่งผิดปน กล่องอื่นไปด้วย โดยตอนเราเอาไป เอารวมกันไปว่าจะไปจ่ายทั้ง2 เครื่องแต่ลืม หลงจ่ายไปหมดเลยเครื่องเดียว

สมาชิกหมายเลข 9007266

อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ มนุษย์เงินเดือน ทรัพยากรบุคคล การบริหารจัดการ

{room_name}

สวัสดิการและการทำงานบริษัท 3 M เป็นอย่างไรบ้าง

กระทู้ที่คุณอาจสนใจ