ทำงานpart time ในเครื่อZenร้านไหนใด้เงินเดื่อนดีสุด

OT คืออะไร? OT (Overtime) = ค่าจ้างทำงานล่วงเวลา เป็นเงินที่นายจ้าง ต้องจ่ายตามกฎหมาย ถ้าให้ลูกจ้างทำงานเกินเวลาปกติ อัตราทั่วไป เช่น ทำเกินเวลางานปกติ → 1.5 เท่า ทำวันหยุด → 2–3 เท่า

เราได้สัมภาษณ์งานที่บริษัทแห่งหนึ่งและ “ผ่านการสัมภาษณ์” แล้วค่ะ ทางบริษัทได้ส่ง Offer Letter พร้อมแจ้งให้เตรียมเอกสาร การแต่งกาย และเวลาที่ต้องมาถึงบริษัททางอีเมล์เรียบร้อยแล้ว ส่วนวันเริ

งานแรก ทำวันล่ะ10-12ชั่วโมง หยุดสองวันต่ออาทิตย์ ไม่ได้หยุดติดกัน ที่กฎห้ามนำอาหารเข้าที่ทำงาน สวัสดิการมี ot ลา ปีล่ะ12วัน โบนัสประจำปี เงินเดือน16 kเงินเดือน20k รวมotแล้ว งานร้านอาหารญี่ปุ่น สายพาน

ทำงานมา1ปี ฐานเงินเดือน13000 ขึ้นมา500 OTไม่มี สวัสดิการไม่มี เบี้ยเลี้ยงเบี้ยขยันไม่มี เลิกงานทีก็ฟ้ามืดแล้ว อยากรู้ว่าการที่เงินเดือนขึ้นมา500 มากหรือน้อย เข้ามาทำงานด้วยคำว่า(ทำงานแบบครอบครัว)

สวัวดีค่ะเราอายุ 17 ปีที่ทำงานหาเงินจ่ายค่าเทอมเอง เราทำงานในร้านคาเฟ่แห่งหนึงในนนทบุรี เราทำแค่ส-อา เพราะจ-ศ ไปเรียน และซึ่งช่วงนี้ใันใกล้คริสมาตค่ะ เจ้าของร้านเลยอยากให้ช่วยตกแต่งร้าน  ซึ่งกว่า

สวัสดีค่ะ คือเราทำงานกับบริษัทนี่เพิ่งเข้าเดือนที่2 เเล้วเดือนที่2ทำครบ30เเต่วันที่30โดนไล่ออกทันทีโดยที่เราไม่ได้ผิดกฏบริษัทเลย เราจะต้องได้เงินเดือน+ค่าโอที+สวัสดิการด้วยมั้ยคะ เพราะคือเงินเดือนเเค่

นี่เจตนาเพื่อ ให้สังคมระวังภัย!!⚠️ เห็นคนเดือดร้อนเพียบ ปัญหาสังคม และเคสที่ได้รับรู้มา** เยอะ ที่เขาหากินบนความเดือดร้อน ปชช คนแก่ คนเกษียน คนตกงาน คนป่วย เศรษฐกิจรำยะ ยังซ้ำเติม ปชช.อีก มีชื่อในก

​ขอคำแนะนำหน่อยค่ะ สมัครงานมา 3 ที่ยังไม่รู้จะตอบคำถามนี้ยังไงลังเลและกังวลทุกครั้งที่ต้องตอบคำถามนี้ ไม่รู้จะตอบยังไงดี ก่อนอื่นขอเล่าเรื่องที่ต้องล◌าออก เราทำงานมาประมาณหนึ่งแล้วตอนแรกยังมีพนักงานเย

พอดีอยากสอบถามเรื่องสวัสดิการ เขาให้ตามที่ประกาศเลยมั้ย พอดีสนใจอยากสมัคร แต่ก็ยังลังเลเรื่องสวัสดิการอยู่ค่าาา