สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 5
เล่าในฐานะทีเคยพาลูกน้องไปขึ้นทะเบียน
ถ้าขึ้นทะเบียนแรงงานต่างด้าวเรียบร้อยแล้ว ไม่สามารถเปลี่ยนผู้ว่าจ้างได้ในระยะเวลาที่กฏหมายกำหนด
หากลาออก ต้องมีเหตุผลสมควรรองรับ และต้องไปแจ้งยกเลิกทะเบียนแรงงานต่างด้าว เพราะชื่อแรงงานจะติดอยู่กับนายจ้างคนเดิม
หากไม่มีเหตุผลสมควรในการลาออก ต่างด้าวจะต้องจ่ายเงินค่าชดเชยให้กับรัฐบาล และไม่สามารถทำงานในประเทศไทยได้
เพราะถือว่าผิดกฏและต้องเดินทางกลับประเทศทันที
กฏหมายนี้มีไว้คุ้มครองเราด้วย ป้องกันต่างด้าวหลบหนีเข้าทำงาน และเปลี่ยนงานบ่อย
ถ้าขึ้นทะเบียนแรงงานต่างด้าวเรียบร้อยแล้ว ไม่สามารถเปลี่ยนผู้ว่าจ้างได้ในระยะเวลาที่กฏหมายกำหนด
หากลาออก ต้องมีเหตุผลสมควรรองรับ และต้องไปแจ้งยกเลิกทะเบียนแรงงานต่างด้าว เพราะชื่อแรงงานจะติดอยู่กับนายจ้างคนเดิม
หากไม่มีเหตุผลสมควรในการลาออก ต่างด้าวจะต้องจ่ายเงินค่าชดเชยให้กับรัฐบาล และไม่สามารถทำงานในประเทศไทยได้
เพราะถือว่าผิดกฏและต้องเดินทางกลับประเทศทันที
กฏหมายนี้มีไว้คุ้มครองเราด้วย ป้องกันต่างด้าวหลบหนีเข้าทำงาน และเปลี่ยนงานบ่อย
สมาชิกหมายเลข 2432224 ถูกใจ, นักศึกษามาสายหรือเปล่าครับ ถูกใจ, ตาแง้ว ถูกใจ, Top_General ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 4001488 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 706916 ถูกใจ, SSANTI BOY ถูกใจ, jaae jung ถูกใจ, ไม่ชอบหิมะ ถูกใจ, มือวางอันดับสุดท้าย ถูกใจรวมถึงอีก 6 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
แสดงความคิดเห็น
ทำพาสปอต ให้แรงงานพม่า ตามกฏหมายใหม่ พอทำเสร็จ มาขอลาออกทำไรได้บ้างคะ
พอเค้าได้พาสปอตตัวจริงปุ๊ป ทีนี้ทำกร่างไปพูดกับคนนั้นนี้ว่า จะไปไหนก็ได้
แล้วเมื่อวานมาขอลาออก
แบบนี้เราจะทำอย่างไรได้บ้างคะ
สามารถไประงับ พาสปอตเค้าได้ไหมคะ