จ้างคนใหม่มาแทนคนเก่า ด้วยตำแหน่งที่สูงกว่า ในเนื้องานเดิม

คือที่ว่าแผนก มีน้องลาออกไป ซึ่งพอน้องลาออกไปก็มีการกระจายงานของน้องคนที่ออกให้ เพื่อนร่วมงานคนอื่นช่วยกันทำ
พอเวลาผ่านไป นายก็เดินมาบอกว่าหา คนมาแทนน้องคนเก่าได้แล้วนะ เดี่ยวให้เค้าทำงานของน้องคนเก่าทั้งหมด เหมือนเดิม

แต่ที่ ค้างคาใจ คือ จ้างคนใหม่มา  ด้วยตำแหน่งที่สูงกว่าน้องคนเก่า ถึง 2 Rank แต่ให้ทำงานเท่าเดิมของคนเก่า
แล้วแบบนี้ คน เป็นนายไม่คิดว่า แล้วคนที่อยู่ต่อจะเสียกำลังใจในการทำ กันบ้างเหรอ