เหตุผลลาออกจากงานแบบไหนจะถนอมน้ำใจที่สุด

สวัสดีครับพอดีผมพึ่งเคยเขียนกระทู้ครั้งแรก แท็กผิดขอโทษด้วยนะครับ
คือผมพึ่งเรียนจบแล้วอยากทำงานกับที่ทำงานที่เคยฝึกงานผมรอตั้งแต่ฝึกงานเสร็จตามเรื่องมาตลอดจนวันนี้เข้า 2 เดือน แล้วพี่HRทักมาบอกให้ไปสัมภาษณ์งาน แต่ประเด็นอยู่ที่ตอนนี้ผมได้งานแล้วและทำงานได้ไม่ถึงเดือน(เข้ามากลางเดือนแต่ได้เงินเดือนพอดี)แล้วถ้าผมได้งานที่ผมรอ ผมจะบอกกับที่ทำงานเก่าว่ายังไงดี

ผมไม่รู้จะบอกเหตุผลยังไงดี เพราะงานก็ไม่ได้มีปัญหาอะไร หัวหน้าก็ใจดีมาก อยู่ออฟฟิศกับหัวหน้าสองคน แกสอนงานตลอด เงินดี สวัสดิการครบ เป็นบริษัท มหาชนชั้นนำของไทย จะติดก็แค่งานมันน่าเบื่อไปนิดอะครับ รู้สึกว่ามันนิ่งไป ไม่ท้าทาย หยุด1วัน แล้วก็เดินทางไม่ค่อยสะดวก

ซึ่งงานใหม่ที่ได้ก็เป็นงาน hotel ครับ เงินเดือนเล็กน้อย แต่ เซอร์วิส ชาร์จเยอะ สวัสดิการดีมาก เดินทางสะดวก (ฺBTS ถึง) แต่ผมก็เกรงใจบริษัทที่ทำอยู่แถมผมก็เพิ่งมาทำได้ไม่นาน แต่จะมาออก เลยไม่รู้จะบอกเหตุผลว่ายังไงให้ถนอมน้ำใจหัวหน้าที่สุดครับ เพราะเดือนน่าหัวหน้าติดประชุม 4-5 วันผมต้องอยู่ออฟฟิศคนเดียวถ้าผมออกออฟฟิศก็ไม่มีคนอยู่

รบกวนพี่ๆ ช่วยแนะนำผมทีครับ คิดมาหลายวัน คิดไม่ตกมากๆ ทางที่ใหม่ก็เร่งให้ไปเริ่มงาน ที่เก่าผมก็ยังไม่กล้าบอก เหอๆๆ
ช่วยแนะนำผมด้วยนะครับ
ขอบคุณครับ