หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โดนไล่ออกเพราะ ไปทำงานสายจะเรียกร้องอ่ะไรได้มั่งครับ
กระทู้คำถาม
กระทรวงแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
ตามหัวข้อเลยครับ
คือว่าที่ ผมทำงานเป็นสาขาแยกออกมาจากบริษัทใหญ่ ผมโดนหัวหน้า ที่คุ้มงานไล่ออกเพราะไปทำงานสาย จะเรียกร้องอะไรได้มั่งครับ ผมทำงานวันละ 12 ชม.ได้วันล่ะ400บาททำงาน สลับกะครับเข้าเช้า3วันแลัวก็กลางคืน3วันและก็สลับไปเข้าเช้า และทางบริษัทไม่ทำประกันสังคมให้ด้วยครับ เวลา ลางานก็โดนหักเงิน 1000 บาทครับ รับเด็กอายุต่ำกว่า18ปีมาทำงานด้วยครับ อยากทราบว่าผมจะฟ้อง หัวหน้าที่คุ้มงานหรือฟ้องบริษัทและจะฟ้องอะไรได้บ้างครับ รบกวนผู้รู้ที่ครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โดนไล่ออกเพราะไปต่างประเทศนานเกินไป สามารถทำอะไรได้บ้างไหมครับ
ทำงานกับบ.มาหลายปีแล้วครับ และปกติก็WFHตลอด มีเข้าประชุมออฟฟิศวีคละครั้ง พอดีมีโอกาสมาต่างประเทศ เลยมาอยู่1เดือน ทางHRและหัวหน้าก็ทราบเรื่องปกติ พอมาอยู่ได้ 10 วัน โดนใบเตือน เพราะบริษัทห้ามไม่
สมาชิกหมายเลข 1407479
บริษัทไม่ได้มีกฎว่าห้ามคบกันแต่หัวหน้างานบอกห้ามมีเรื่องชู้สาวในที่ทำงาน แบบนี้ควรฟังใครคะ
สวัสดีค่ะ พอดีเราคุยๆกับพี่ที่ทำงานอยู่ เราชอบเขามากๆๆ ซึ่งพี่ๆในที่ทำงานเราไม่ทราบนะคะ ว่าเราแอบคุยกันและในที่ทำงานก็ทำตัวตามปกติ ต้องขอบอกว่าที่บริษัทเราไม่มีกฎห้าม พนง คบกันนะคะ และเราก็เคยคบกับพี
สมาชิกหมายเลข 6181460
ปัญหากับหัวหน้างาน
บริษัทแห่งหนึ่ง ที่มีวันหยุดสัปดาห์ละ 2 วัน ซึ่งสามารถหยุดวันไหนก็ได้ มีพนักงาน 2 คนในสาขา ให้สลับวันหยุด อยากให้เพื่อนๆ ช่วยแชร์หน่อยคือมันไม่ไหวจริงๆ กับการบริหารของหัวหน้างานคนหนึ่ง คำก็ไล่ออก ลาออ
สมาชิกหมายเลข 2900856
ร้องเรียนการทำงานของ J&T Express และแนะนำทุกท่านให้ร่วมใจเลิกใช้บริการ
มีพัสดุชิ้นหนึ่งที่ผมรอของ เลขพัสดุ 617299559096 ความไม่เป็นมืออาชีพของ JT คือ 8/12/21 ---> ขึ้นสถานะถึงสาขา พานทอง 02 ขึ้นสถานะกำลังนำจ่ายและจู่ๆก็ขึ้นสถานะ คัดแยกพัสดุผิด และตกค้าง 9/12/21 --->
go2thanawat
ผิดใจกับเพื่อนร่วมงานเก่า
เราทำงานเป็น pc เชียร์ขาย ค่ะ งานทำทุกเสาร์อาทิตย์ ตอนแรกเราทำอยู่ในบริษัท A ลงงานในห้าง L สาขา 1 ทำมาได้เกือบสองปี แล้วเราก็มีสังคมที่นี่เยอะมากๆเพื่อนเยอะ แต่เราได้รับโอกาสให้ไปลองงานใหม่อีกบริษัทค่
สมาชิกหมายเลข 3199495
ึคดีหวย 30ล้าน ถ้าฟ้องศาลแล้วปรากฎว่าที่ตำรวจสรุปไม่มีมูล ขอเรียกร้องผิดตำรวจที่ออกมาแถลงข่าวทั้งหมด
ฐานปฏิบัตืหน้าที่โดยมิชอบ ใช้อำนาจช่วยเหลือผู้กระทำผืด ขอความกรุณาอย่าโยกย้าย ให้เลิกเงินบำนาญ แล้วไล่ออกจากราชการ ได้รึเปล่าครับ
สมาชิกหมายเลข 2484316
หัวหน้าควรแจ้งตอนไหน ว่าจะไล่ออก/อยู่ต่อ
เราเป็นพนักงานจ้างเหมาในหน่วยงานรัฐค่ะ สัญญาจ้างเดือนต่อเดือน ตอนนี้ทำงานมาปีกว่าๆ แล้วเราได้ยินคนกระซิบมาว่า หัวหน้าเราเขาจะไล่เราออกและเพื่อนร่วมงานข้างๆอีก1คน (หัวหน้าพึ่งเข้ามาใหม่ได้3-4เดือน) แล
สมาชิกหมายเลข 8325265
คนไทยชาตินี้ไม่ทำบุญ ก็ได้ขึ้นสวรรค์ เพราะเราให้สิทธิ์ แรงงานต่างด้าวมากเกินไปหรือป่าว,?
ณ.โรงงานผลิตสายไฟรถยนต์ บ.ของญี่ปุ่น ไม่ขอเอ่ย ชื่อเติม แต่จะเรียก ว่ามิตโม่แล้วกัน เดี่ยวเขาฟ้องผมเอา ผมก็เป็นพนักงานในบริษัท นี้อยู่ ที่จ.กาญจบุรี มีการนำเข้าแรงงานพม่ามากกว่าคนไทย ถึง4000คน คนไทยไม
สมาชิกหมายเลข 9105772
การเรียนต่อป.ตรี
อยากทราบว่าผมจบปวส.สาขาธุรกิจค้าปลีก(ทวิภาคี)ผมสามารถต่อคณะอ่ะไรได้บ้างและสามารถเทียบโอนได้มั้ยมีม.ไหนที่รับและสามารถเรียนเสาร์อาทิตย์หรือวันเดียวได้มั่งครับขอบคุณล่วงหน้าครับ☺️
สมาชิกหมายเลข 7702676
เราสามารถฟ้องหัวหน้างาน Toxic ได้ไหม
ตามหัวข้อเลยครับถ้าเจอหัวหน้าแบบนี้เราสามารถเอาประวัติแชตหรือคลิปเสียงไปฟ้องข้อหาหมิ่นประมาทได้ไหม อยากรู้วิธีให้หัวหน้างานออกจากงานเลยหาแผนให้หัวหน้างานมีประวัติคดีจะได้ไหม ที่ทำงานเป็นปริษัทย่อยเนื่
สมาชิกหมายเลข 4101413
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กระทรวงแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โดนไล่ออกเพราะ ไปทำงานสายจะเรียกร้องอ่ะไรได้มั่งครับ
คือว่าที่ ผมทำงานเป็นสาขาแยกออกมาจากบริษัทใหญ่ ผมโดนหัวหน้า ที่คุ้มงานไล่ออกเพราะไปทำงานสาย จะเรียกร้องอะไรได้มั่งครับ ผมทำงานวันละ 12 ชม.ได้วันล่ะ400บาททำงาน สลับกะครับเข้าเช้า3วันแลัวก็กลางคืน3วันและก็สลับไปเข้าเช้า และทางบริษัทไม่ทำประกันสังคมให้ด้วยครับ เวลา ลางานก็โดนหักเงิน 1000 บาทครับ รับเด็กอายุต่ำกว่า18ปีมาทำงานด้วยครับ อยากทราบว่าผมจะฟ้อง หัวหน้าที่คุ้มงานหรือฟ้องบริษัทและจะฟ้องอะไรได้บ้างครับ รบกวนผู้รู้ที่ครับ