ถ้าเราทำงานอยู่บริษัท a สมมุติ อายุงานเรา 7 - 10 ปี หากเค้ามีความประสงค์อยากที่จะให้เราออก โดยที่ไม่ได้ทำให้บริษัทเสี่ยมเสียใดๆ ทั้งสิ้น โดยเงินเดือนอยู่ที่  21000 สมมุตินะครับ เราจะได้รับค่าชดเชยไหม  เท่าไหร่ ตามหลักกระทรวงแรงงาน  (สมมุติ บริษัทแจ้งรายได้แจ้งต่อประกันสังคมน้อยกว่าเงินที่เราได้รับเค้าจะมีการคิดค่าชดเชยยังไง สอบถามเพื่อเป็นวิทยาทานครับ)