อันนี้เพื่อน จขกท ฝากมาถามนะคะ พอดีเพื่อนไม่มี log in พันทิป และตอนนี้เครียดมาก

คือ เพื่อน จขกท เพิ่งเริ่มงานใหม่ได้ 1 เดือน บริษัทนี้ เป็นบริษัทใหญ่ ใครๆก็รู้จัก
และขึ้นชื่อเรื่องสวัสดิการ และเป็นบริษัทที่ดีมาก คือ เพื่อนเราก็พยายามอย่างหนักกว่าจะได้เข้าบริษัทนี้
แต่เพื่อนเราเป็นคนร่างกายไม่แข็งแรงตั้งแต่เด็ก คือ ท้องเสียง่าย เป็นหวัดง่าย เป็ภูมิแพ้และหืดหอบด้วย
ปีที่แล้วเคยผ่าตัดเกี่ยวกับลำไส้ และต้องไปสแกนสมองด้วย

ทีนี้ อาทิตย์แรกเพื่อนก็ไปทำงานทุกวัน แต่อาทิตย์ที่ 2 เพื่อนลาป่วย เพราะเป็นไข้ 2 วัน มีใบรับรองแพทย์
จริงๆหมอจะให้นอนโรงพยาบาลและหยุด 1 อาทิตย์ แต่เพื่อนติดเรื่องเพิ่งเข้างานใหม่ เลยขอกลับมานอนบ้าน
และลาแค่ 2 วัน ต่อมาอีกอาทิตย์นึง เพื่อนก็ทำงานตามปกติ แต่อาทิตย์ที่ 3 เพื่อนไปกินส้มตำปูปลาร้าคืนวันนึง
แล้วท้องเสียตอนเช้า เพื่อนบอกอาการไม่หนักจนต้องลา แต่แค่เพื่อนไปทำงานไม่ทันเวลา จะเลท แล้ว hr เคยบอก
ตอนปฐมนิเทศน์ว่า กรณีเลท ให้ลาครึ่งวัน เพื่อนเลยลาครึ่งวัน ต่อมาเมื่อคืนนี้ เพื่อนเกิดไป accident อะไรสักอย่าง
เหมือนจะถอดกางเกงอาบน้ำ แล้วไปถอดผิดท่า ก็เลยเดินไม่ได้ตั้งแต่เมื่อคืน ต้องเรียกแฟน ให้แฟนเพื่อนไปอุ้ม
มาจากในห้องน้ำแล้วนวดยาให้ คือ ทั้งแฟนและเพื่อนก็คิดว่าน่าจะหาย แต่จนถึงตอนนี้เพื่อนยังเดินไม่ได้
เพื่อนก็เลยต้องลางานทั้งวัน แล้วแฟนเพื่อนติดงานพาไปส่งโรงพยาบาลไม่ได้ ส่วนเราก็มีแขกมาจาก ตปท
พาเพื่อนไปโรงพยาบาลไม่ได้เหมือนกัน แต่เย็นนี้แฟนเพื่อนน่าจะพาไปหลังเลิกงาน

แบบนี้ ทั้ง hr และเจ้านายจะให้เพื่อนผ่านโปรไหมค่ะ