หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ผู้จัดการแผนก ทำแบบนี้ก็ได้เหรอ ไม่ผิดกฎหมายแรงงานเหรอ
กระทู้คำถาม
การบริหารจัดการ
กระทรวงแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
งานโรงงาน
พนักงานบริษัท
ครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
รบกวนผู้รู้ช่วยตอบหน่อยค่ะ ถ้าลาออก แบบนี้จะผิดกฏหมายแรงงานไหมคะ
เนื่องด้วยเรา ต้องการจะลาออกจากงานที่เก่า เพราะได้งานใหม่แล้ว เลยแจ้งหัวหน้างานว่า "ขอลาออก" หัวหน้าเลยให้แบบฟอร์มใบลาออกมาให้กรอกเอกสาร ในฟอร์ ระบุบว่า"วันสิ้นสุดการทำงาน" กับ &qu
สมาชิกหมายเลข 8885517
หักเงินเดือนพนักงาน
อยากสอบถามว่า ถ้าสต๊อกในคลังสินค้าหาย นายจ้างมีสิทธิ์หักเงินพนักงานหรือไม่ ผิดกฎหมายไหม
สมาชิกหมายเลข 1588077
บริษัทบังคับให้เข้าร่วมกิจกรรม townhall วันเสาร์ + จัดนอกสถานที่ แบบนี้ถือว่าผิดกฎหมายแรงงานไหมครับ ?
สวัสดีครับ ผมได้รับ email ว่าในวันเสาร์ บริษัทจะจัดกิจกรรม townhall ซึ่งจัดที่ศูนย์ประชุมแถวๆ บางนา (น่าจะพอเดาได้นะครับว่าที่ไหน) และบังคับให้พนักงานเข้าร่วม หากไม่สามารถเข้าร่วมได้ ต้องทำเรื่องใหญ่โ
สมาชิกหมายเลข 4790802
จากมนุษย์เงินเดือน
ดิฉันทำงานอยู่บริษัทอาหารทะเลแช่แข็งของจังหวัดจันทบุรีค่ะ ดิฉันมีเรื่องจะร้องเรียนเรื่องแบบนี้กับใครได้บ้าง 1.พนักงานทำงานล่วงเวลา เกินกำหนดถึงตี3-ตี5แต่ไม่ได้ค่าตอบแทนครบโดยที่ผู้จัดการโรงงานได้เงินเ
สมาชิกหมายเลข 3590767
สงสัยว่าทำไมการหลอกให้รักถึงผิดกฎหมาย
การหลอกให้รักทำไมถึงผิดกฎหมาย ถึงจะมีการให้โอนเงินแต่ก็เป็นการให้โดยเสน่ห์หา ไม่ได้ไปข่มขู่อะไรนิ🤔 #กฎหมายบ้านเมือง
สมาชิกหมายเลข 9079152
[Exclusive News‼️] ศาลตัดสินให้ “มินฮีจิน” แพ้คดีและเสียค่าปรับ จากเหตุการณ์ “การกลั่นแกล้งในที่ทำงาน”
ศาลได้ตัดสินว่า “มินฮีจิน อดีตซีอีโอของบริษัท ADOR ได้กระทำการกลั่นแกล้งในที่ทำงานต่อพนักงานจริง” กระทรวงแรงงานของเกาหลีใต้ได้สั่งปรับมินฮีจินหลังจากพิจารณาแล้วว่าเธอได้กลั่นแกล้งอดีตพนักง
สมาชิกหมายเลข 8876429
ลักษณะงานแบบนี้ถูกต้องตามกฎหมายแรงงานมั้ย
มีเรื่องอยากปรึกษาพี่ๆในกลุ่มค่ะ คือเราไปทำงานพาร์ทไทม์ที่แห่งนึงช่วงแรกผจกบอกว่าถ้าทำไปสักพักผ่านโปรพี่จะเพิ่มเงินให้แต่จนถึงทุกวันนี้ก็ยังไม่ได้ เราทำงานมาร่วม4ปี สิ่งที่เราสงสัยคือที่ทำงานให้ทำงาน9
สมาชิกหมายเลข 8853593
ตำรวจ.เตือน ใบสั่งจราจรเดิมยังมีผลตามกฏหมาย ใครทำผิด ได้ใบสั่ง ยังต้องเสียค่าปรับ
ตร.เตือน ใบสั่งจราจรเดิมยังมีผลตามกม. ใครทำผิด ได้ใบสั่ง ยังต้องเสียค่าปรับตามกำหนด ศูนย์บริหารงานจราจร สำนักงานตำรวจแห่งชาติ เตือนใบสั่งจราจรเดิมยังมีผลตามกฎหมาย ผู้กระทำผิดได้รับใบสั
Magpies
ผู้จัดการโลตัทวั........นนน ใช้คำพูดไม่เหมาะสม
ทำงานโลตัทที่นี่เจอผู้จัดการสาขาคนนี้เข้าไปโคตรโรคจิตงานในสาขาก็ไม่ช่วยเหลืออะไรที่ให้ทำงานง่าย ไม่ช่วยคิด ไม่แก้ปัญหาอะไร วิธีทำงาน คือ เดินตรวจร้านแล้วถ้าด่าพนักงานแผนกแต่ละ
สมาชิกหมายเลข 8870719
HANNI NJZ ได้รับการต่อ VISA ใหม่เรียบร้อยแล้ว
HANNI แห่ง NewJeans ซึ่งเป็นประเด็น ‘พำนักผิดกฎหมาย’ ได้รับการออก VISA ใหม่แล้ว ประเด็น VISAของ HANNI ถูกหยิบยกขึ้นพิจารณาในคณะกรรม
ASDF
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
กระทรวงแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
งานโรงงาน
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 281
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ผู้จัดการแผนก ทำแบบนี้ก็ได้เหรอ ไม่ผิดกฎหมายแรงงานเหรอ