หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
กิจกรรมระหว่างอบรมพนักงาน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พอดีมีการอบรมพนักงานโดยมีแค่วิทยากรคนเดียวคือผมเองครับ ไม่อยากให้มีความจำเจเหมือนปีก่อนๆ รบกวนขอคำแนะนำกิจกรรมเสริมเพื่อลดความเบื่อหน่ายในการอบรมครับ การอบรมครั้งนี้เกี่ยวกับการพัฒนาทักษะในการทำงาน และลดงานเสียในโรงงานครับ เวลาในการอบรมใช้ 4 ชั่วโมงครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สำนักงานศิลปวัฒนธรรมร่วมสมัยจัดอบรมโครงการพัฒนาศักยภาพและสมรรถนะบุคลากรสำนักงานศิลปวัฒนธรรมร่วมสมัย
สำนักงานศิลปวัฒนธรรมจัดอบรมโครงการพัฒนาศักยภาพและสมรรถนะบุคลากรสำนักงานศิลปวัฒนธรรมร่วมสมัย กิจกรรมพัฒนาทักษะด้านการสื่อสารและประสานงานในองค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ วันอังคารที่ 11 มีนาคม 2568 เวล
อาคุงกล่อง
ถ้าเราไปอบรมเป็นวิทยากรการใช้ปั้นจั่น เมื่อกลับมาฝึกอบรมพนักงานในโรงงาน
เราสามารถออกใบขับขี่ให้พนักงานเองเลยได้ไหม หรือต้องส่งเรื่องไปให้ที่อื่นออกให้ครับ
สมาชิกหมายเลข 5473735
บรรยากาศกิจกรรมการอบรม "ปั้นให้ปัง อาร์ตทอยดำเนิน" สร้างมูลค่าเพิ่ม Soft Powerไทยสู่ ART CHARACTER DESIGN
บรรยากาศกิจกรรมการอบรม "ปั้นให้ปัง อาร์ตทอยดำเนิน" สร้างมูลค่าเพิ่ม Soft Powerไทยสู่ ART CHARACTER DESIGN ณ หอศิลป์ร่วมสมัยราชดำเนิน&n
อาคุงกล่อง
True 1242 มีพนักงานรับสายไหม หรือบริษัทเจ๊งไปแล้ว
โทรติดต่อพนักงานเรื่องสมัครแพ็คเกจเสริมไม่ได้ รอสายเกือบชั่วโมงเลย แล้วสายก็ตัดไปเอง ทั้งที่ยังไม่ได้คุยกับพนักงาน
สมาชิกหมายเลข 2015248
มาเเเชร์กิจกรรมเสริมที่ทำร่วมกับกิจกรรม 5 ส. ภายในองค์กร
สวัสดีค่ะ เพื่อนๆ ก่อนอื่นเลยนี้เป็นการเขียนกระทู้ครั้งของเราเลย ถ้าผิดพลาดตรงไหนต้องขอโทษล่วงหน้าด้วยนะคะ เกริ่นก่อนตอนนี้ทางบริษัทเรามีการนำกิจกรรม 5 ส. เข้ามาปรับใช้ในบริษัทเราเลยอยากจะ
สมาชิกหมายเลข 7146358
บริษัทรับจัดคอสฝึกอบรม
มีเรื่องรบกวนเพื่อสมาชิกหน่อยครับ ผมห่างหายจากวงการทำงานในโรงงานมาค่อนข้างหลายปี วันนี้มีบทบาทต้องหาคอสฝึกอบรมให้กับพนักงาน ไม่รู้ว่าปัจจุบันนี้ส่วนใหญ่เค้าใช้บริการที่ไหนกันบ้าง อยากรับข้อเสนอแนะจากเ
นิทานเวตาล
ทำงานกับคนที่โง่ไม่เป็น มีความรู้ในทุกด้านครอบจักรวาล แต่รู้สึกเหนื่อยใจ งานไม่ขยับ ทำอย่างไรดี
ทำงานกับคนโง่ไม่เป็น ไม่รู้ ไม่ถาม แถมยังไปสั่งห้ามคนอื่นถาม เพียงเพราะกลัวคนมองว่าทีมงานไม่มีความรู้ ไปอบรมเพื่อเพิ่มทักษะความรู้ แต่กลับกลายมาเป็นการอบรบเพื่ออวดรู้ (รู้ไม่จริง) เสียโอกาสคนอื่
สมาชิกหมายเลข 8071696
รู้สึกเบื่องานที่ทำ เหนื่อยใจ เหนื่อยกาย เบื่อหัวหน้า เบื่อเพื่อนร่วมงาน ต้องทำยังไงดีคะ?
เราทำงานที่นี่มา 1 ปีกว่าๆ ตอนแรก เราไม่ได้ตั้งใจมาทำงานที่นี่นะ เราโดนดึงตัวมาทำงาน ตอนแรกงานที่รับผิดชอบอยู่ อยู่ในเครือของเจ้านายคนนี้แหละ แต่ว่า เป็นงานคนละแบบ แล้วเราก็โดนดึงตัวมาทำเป็น ในแบบออฟฟ
สมาชิกหมายเลข 9125253
AI Gen: เชื่อมวัย ใจสร้างสรรค์ — เมื่อเยาวชนกลายเป็นครู สมาคมเสริมศึกษาสัมพันธ์ธรรมศาสตร์
AI Gen: เชื่อมวัย ใจสร้างสรรค์ — เมื่อเยาวชนกลายเป็นครู สะพานแห่งการเรียนรู้ข้ามรุ่น “การเรียนรู้ไม่มีวันหมดอายุ” คือแนวคิดสำคัญที่สะท้อนผ่านโครงการ AI Gen: เชื่อมวัย ใจสร้างสรรค์ (A
สมาชิกหมายเลข 8859987
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
กิจกรรมระหว่างอบรมพนักงาน