จับได้ว่าพนง.ลาป่วยแต่ที่จริงติดเกม ควรจัดการยังไงดีครับ

ผมเปิดบริษัทเล็กๆครับ สังเกตุว่ามีพนง.คนนึงช่วงหลังๆลาป่วยบ่อยผิดสังเกตุ
เลยไปสืบใน FB ปรากฎว่าน้องติดเกม เล่นจนดึกบางทีถึงเช้าแล้วอีกวันก็ลาป่วยไม่มาทำงาน
ปรกติน้องคนนี้ก็ทำงานดี มาช่วงหลังๆเริ่มออกลาย ผมควรจัดการยังไงดีครับ