หัวหน้าไม่ยอมจ่ายเงินโบนัส ทำไงดีครับ ทั้งที่เราทำงานให้เขาทุกอย่าง ทุ่มเทมาก แต่ผลสุดท้ายดันเก็บเงินไว้เอง

เหมือนตอนนี้กำลังเจอสถานการณ์นี้อยู่เลย หัวหน้าไม่คุยด้วย ไม่ให้งานเพิ่ม โยกงานเราไปให้คนอื่น พูดแDกดันว่าผลงานเราไม่ดี ทั้งที่ก่อนหน้านี้ชอบงานเรามาก ทำแบบนี้ทั้งที่เราไม่ได้ทำอะไรผิดเลย กลับกัน เราซ

จากกรณีของการเรียกร้องโบนัสและการรับปากที่เป็นธรรมของสหภาพแรงงาน บจก.ไดกิ้น อินดัสทรีส์ (ประเทศไทย) ที่เกิดจากการบริษัทที่ได้กำไรมาติดต่อกันหลายปี แต่กับพยายามใช้ช่องทางทางกฎหมายและสื่อ โดยพยายามดำเนิ

เราขอลางานกับหัวหน้าไว้เมื่อต้นเดือน กรกฎาคม เพื่อที่จะลาในเดือน สิงหาคม  และเมื่อต้นเดือนสิงหาคมเราก็ได้ย้ำว่า ขอลาวันที่เท่านี้นะคะ ขอลากิจ 2 วัน ในวันธรรมดา แต่หัวหน้าก็บอกแค่ว่าเดี๋ยวดูให้ แต

ผมเป็นคนจังหวัดอุบลราชธานีนะมาทำงานในแถวๆบางพลี เป็นโรงงานอาหาร มาทำได้5-6เดือนแล้ว พอดีใกล้สิ้นปีเลยอยากจะกลับบ้าน ปีใหม่ หยุดแค่3วันไปกลับก็หมด ผมจึงขอลาต่อ3วันเขาก็ปฏิเสธไม่ให้ลา บอกว่ายังไม่มีพักร

ผมทำงานอยู่บริษัทหนึ่ง ซึ่งบริษัทผมนี้สวัสดีการไม่มีให้กับพนักงานเลยครับ สวัสดีการมีแค่ -เงินเดือน -ค่าครองชีพ500 -ประกันสังคม *********อยากจะถามว่าเราสามารถเรียกร้องหน่วยงานไหนได้บางไหมครับ********

ท่านให้ข่าวสรุปว่า เป็นเรื่องหยุมหยิมตนเองไม่เดือนร้อน สามารถอธิบายได้  และนี่คือผมสรุปที่ท่านอธิบายมาโดยประมาณจากการฟังข่าวสัมภาษณ์ เพดานกำหนดให้ใช้จ่ายได้ไม่เกิน 10% อันนี้ใช้แค่ 3% ช่วยให้ผู้ป

ที่บริษัทรับเราเข้าทำงานในตำแหน่งหนึ่งแต่ให้เราทำอีกตำแหน่งนึงด้วย แล้วให้เราเซ็ตระบบตั้งระบบให้ โดยที่ตกลงว่าจะเพิ่มเงินขึ้นจากเดิม 2,000 และยังไม่ได้เซ็นสัญญาทำงานหรือแม้กระทั่งใบสมัครงาน พอเราทำระบ

เพิ่งทดลองงานมา 5 วัน รู้สึกไม่เหมาะกับงานที่ทำ จึงแจ้งกับหัวหน้างานไปทางไลน์แล้ว แต่ทางหัวหน้าไม่ได้ตอบอะไรมาเพิ่มเติม แต่มีสัญญาการทำงานสองปี ขณะที่เรายังอยู่ในช่วงทดลองงาน ยังไม่ได้รับเงินเดือนจะมี

มีใครเคยลากิจ 2 วันติดกันไหม ใน 1 เดือน คือมีธุระจำเป็นที่ต้องไปทำจริงๆ แต่เกรงใจหัวหน้า

เป็นมนุษย์เงินเดือน รายได้ 30,000 เก็บได้เดือนละ 8,000 - 10,000 ควรลงทุนหรือต่อยอดยังไงดีครับ  (ลงทุนในหุ้น กองทุน ฝากสหกรณ์ สลากออมสิน หุ้นกู้ เทรดทอง)....แชร์วิธีกันหน่อยครับ