Turn Over Rate ของหน่วยงานราชการ

เพื่อนสมาชิกที่ทำสาย hr ครับ ในองค์กรหนึ่งๆ ถ้า turn over rate >50% แสดงว่าตำแหน่งนั้นมีปัญหาใช่ไหมครับ กรณีที่บุคลากรป่วยตาย โอนย้าย ลาออก ที่ดูเหมือนจะพร่ำเพรื่อ สามารถเป็นจากสาเหตุอะไรได้บ้างค

สวัสดีค่ะ ตอนนี้เป็นกังวลใจมากๆค่ะ เนื่องจากว่ามารับราชการครูอยู่ที่ภาคกลาง ตอนนี้บรรจุได้ 2 ปีกว่าๆ กำลังตั้งครรภ์ได้ 17w และมีแพลนว่าจะไปคลอดที่จังหวัดบ้านเกิด ในภาคเหนือ (นั่งรถประมาณ 9 ชั่วโมง) ใน

ผ่านภาค ข. 1.เจ้าพนักงานธุรการปฏิบัติงาน (ส รรพากร) 2. เจ้าพนักงานสถิติปฏิบัติงาน (สนง.สถิติแห่งชาติ) เลือกหน่วยงานไหนดี ตัดสินใจไม่ถูก

คือจะต้องมาให้ช้าก่วาเวลาเป็นธรมเนียมการปฎิบัติของข้าราชการหรือเปล่า?..ส่วนตัวก็ไปติดต่อสถานที่ราชการหลากหลายหน่วยงาน(แต่ไม่บ่อย)ไม่ว่จะเป็นสถานีตำรวจ,ที่ว่าการอำเภอ,ขนส่งจังหวัด,อบต จะสังเกตุการทำทุก

เป็นกระทู้แรกของเราเลยนะคะ  คือเราเพิ่งบรรจุรับราชการครั้งแรกที่กรมหนึ่งมาได้ 1 เดือน เรารู้สึกว่าไม่ใช่ ไม่อยากไปทำงานเลยทุกวันที่ตื่นขึ้นมา ใน 1 วันคิดแต่เรื่องลาออกอยู่ในหัว แต่ก็เครียดมากที่

อยากทำสถิติจังหวัด แต่ยังไม่มีการรับสมัครสอบ อยากทราบว่า สามารถไปทำงานในหน่วยงานใดได้อีกไหมคับ

ในกรณีที่บริษัทมีหลายสาขา แล้วต้องการทำข้อมูล Turn over แยกตามตำแหน่งงานเทียบกันแต่ละสาขา เช่น Turn over ของตำแหน่งพนักงานรายวันของสาขา A, B และ C เทียบกัน สูตรคำนวณควรเป็นยังไงครับ ถ้าสูตรมาแบบนี้

ช่วยแนะนำเว็ปประกาศงานหน่อยครับ   นอกจาก Job Thai ยังมีเจ้าไหนที่เหมาการประกาศงานเป็นช่วงเวลา แทนที่จะเป็นจำนวนตำแหน่งมั้ยครับ พอดีที่ทำงานมีการ turn over rate ค่อนข้างสูง การหางานเป็นจำนวน

อยากทราบค่ะ เราจบวุฒิวิทยาศาสตร์สาขาประมง ถ้าไม่ได้เข้าบรรจุราชการตามสาขาที่จบมา สามารถเข้าบรรจุตำแหน่งไหนได้บ้าง ที่รับทุกสาขา ของข้าราขการกทม หรือ หน่วยอื่นๆ รบกวนขอข้อมูลอัพเดตล่าสุดเลยนะคะ ขอบคุณ

พอดีกำลังพิจารณาย้ายที่ทำงานพอดี ตำแหน่งที่ได้อยู่ในสำนักงานใหญ่นะครับ ไม่ได้อยู่ที่สาขา แต่ ไม่มั่นใจว่าสังคมข้างในมันดีไหม - อัตรา Turn Over สูงรึเปล่า - สังคมในที่ทำงานดีไหม มีการเมืองไหม - งาน Ov