หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ แต่บริษัทให้ใช้สิทธิ์ลาพักร้อน
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
คือดิฉันลาป่วย 1วัน แล้วไปหาหมอ ได้ใบรับรองแพทย์มา พอไปทำงานก็ไปยื่นกับหัวหน้า หัวหน้าบอกว่า มีสิทธิ์พักร้อนแล้ว ให้ใช้สิทธิ์พักร้อนแทน ซึ่งการที่เราลามีใบรับรองแพทย์เราก็ได้รับค่าจ้างอยู่แล้ว ทำไมต้องให้เราเสียสิทธิ์พักร้อนเราไปเปล่าๆ แบบนี่ทำถูกต้องแล้วหรอค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาป่วย แต่โดนหักค่าจ้าง
ตามหัวข้อเลยค่ะ อยากสอบถามผู้ที่มีความรู้ในเรื่องนี้ คือเราในช่วงนั้นพึ่งจบมาใหม่ๆ ยังไม่ได้มีความรู้ในเรื่องนี้สักเท่าไหร่ เราได้เข้าทำงานในบริษัทหนึ่ง ทำงานได้ประมาณ 1 อาทิตย์ โดยไม่มีการมาสายหรือออ
สมาชิกหมายเลข 8427320
บริษัทออกกฏว่าถ้าลาป่วยต้องมีใบรับรองแพทย์ทุกครั้งเท่านั้น
บริษัทออกกฏว่าถ้าลาป่วยต้องมีใบรับรองแพทย์ทุกครั้งเท่านั้น ไม่อย่างนั้นก็ต้องไปใช้สิทธิ์ลาพักร้อนหรือสิทธิ์ลาอื่นๆแทน ถึงจะไม่โดนหักเงินค่าจ้าง บริษัทสามารถทำแบบนี้ได้มั้ย
สมาชิกหมายเลข 8405353
เมื่อมนุษย์เงินเดือนจะใช้สิทธิ์ลาป่วย แต่หัวหน้าให้ใช้ลาพักร้อนแทน
สอบถามเพื่อนๆในพันทิปหน่อยค่ะ ถ้าเราลางานเพราะไม่สบาย(ป่วยค่อนข้างหนัก) และไปหาหมอที่โรงพยาบาล หมอเขียนใบรับรองแพทย์ให้หยุดพัก2วัน แต่เมื่อเรามาเขียนใบลาให้หัวหน้างานว่าลาป่วย2วัน พร้อมแนบใบรับร
สมาชิกหมายเลข 4809782
ปรึกษากฏหมายแรงงาน
ตำแหน่งระดับ Senior Engineer บังคับสแกนนิ้วเข้า-ออก แต่ทำ OT บริษัทจ่ายแบบเหมาคงที่ 400 บาท ถูกต้องตามกฎหมายหรือไม่? สวัสดีค่ะเพื่อนสมาชิกทุกท่าน ขออนุญาตปรึกษาข้อกฎหมายและแนวทางปฏิบัติของฝ่ายบุคค
สมาชิกหมายเลข 2561080
ลาป่วย 1 วันแต่หัวหน้าให้ใช้ลาพักร้อน? สงสัยค่ะว่าทำไม
----------------------
สมาชิกหมายเลข 1420217
ขอปรึกษาเรื่องโดนจ้างออกหน่อยครับ
คือผมทำบริษัทนึงมาได้ 1 ปีครับ แล้ววันนี้หัวหน้าหรือซุปเปอร์ไวเซอร์เรียกคุยเรื่อง kpi บอกว่าผมคงไม่เหมาะกับงานนี้ ให้ไปหางานอื่นที่โอเครกว่าเพราะว่าผมลาบ่อยเพราะป่วยไม่สบายติดต่อกัน เพราะมีโรคประจำตั
สมาชิกหมายเลข 7547647
การขอใบรับรองเพศสภาพเพื่อเข้ารับการเกณฑ์ทหาร
สวัสดีครับ วันนี้เราจะมาแบ่งปันประสบการณ์ในการขอใบรับรองแพทย์เพื่อเข้ารับการเกณฑ์ทหารครับ ก่อนอื่นเราต้องออกตัวก่อนว่าเราเป็น LGBTQ+ (Gay) นะครับ (แล้วเราเป็นประเภทที่ถ้าไม่ใด้คนใกล้ตัว จะไม่รู้เลยว่า
สมาชิกหมายเลข 3541320
เป็นไมเกรน ไปหาหมอ มีใบรับรองแพทย์ แต่โดนที่ทำงานคิดว่าป่วยไม่จริง ??
เราเป็นไมเกรนตั้งแต่คืนวันอาทิตย์ที่แล้ว วันจันทร์เราไปทำงานปกติ มันปวดตั้งแต่เมื่อคืน เราก็กินยา ตื่นมา ไม่หาย และยังไม่มีอาการหนักๆ ปกติเวลาเราเป็นไมเกรน เราจะปวดหัวข้างเดียว แพ้แสง แพ้กลิ่น เวียนหั
สมาชิกหมายเลข 8108214
[เช็กลิสต์] ก่อนยื่นใบลาออก ต้องรู้อะไรบ้าง? แจ้งล่วงหน้ากี่วัน สิทธิ์ประกันสังคม พักร้อนคงเหลือ + ตัวอย่างใบลาออก
เห็นในห้องมีคำถามเรื่องลาออกวนมาบ่อย เลยสรุปรวมไว้ที่เดียว เผื่อเป็นประโยชน์ครับ 1) ใบลาออกคือ "การแจ้ง" ไม่ใช่ "การขออนุมัติ" ลาออกเป็นสิทธิ์ของลูกจ้าง หัวหน้าไม่เซ็นก็มีผลตามวัน
สมาชิกหมายเลข 9443517
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ แต่บริษัทให้ใช้สิทธิ์ลาพักร้อน