ผมได้งานที่ใหม่และให้เริ่มงานวันที่ 23/02/2559 แต่ผมติดที่บริษัทเดิมยังไงจะต้องให้ทำงานวันสุดท้ายวันที่ 29 ไม่อย่างงั้นจะไม่ได้เงินกองทุนส่วนของบริษัท ผมยื่นใบลาออกตั้งแต่วันที่ 16/01/2559 ตอนนั้น HR บอกว่าให้เขียนลาออก 1 งวดค่าจ้าง ผมเลยต้องเขียนทำงานวันสุดท้ายวันที่ 29/02/2559
เพราะผมคิดว่ายังมีพักร้อนอยู่เอาไว้ลาพักร้อนเอา แต่เมื่อวานผมโทรเช็คพักร้อนปรากฎว่าเหลือวันเดียวเพราะก่อนหน้านี้ผมมีลากิจประมาณ 3-4 วัน
แต่ดันตัดพักร้อนผมหมดเลย แล้วเพิ่งจะมาบอกวันนี้ว่าถ้าลาออกใช้ได้แต่พักร้อนอย่างเดียวผมเลยจะถามว่าจะเลื่อนที่ใหม่ได้อีกไหมครับ 1 อาทิตย์
ได้งานที่ใหม่เซนต์สัญญาไปแล้วสามารถเลื่อนวันเริ่มงานได้ไหมอีก 1 อาทิตย์
เพราะผมคิดว่ายังมีพักร้อนอยู่เอาไว้ลาพักร้อนเอา แต่เมื่อวานผมโทรเช็คพักร้อนปรากฎว่าเหลือวันเดียวเพราะก่อนหน้านี้ผมมีลากิจประมาณ 3-4 วัน
แต่ดันตัดพักร้อนผมหมดเลย แล้วเพิ่งจะมาบอกวันนี้ว่าถ้าลาออกใช้ได้แต่พักร้อนอย่างเดียวผมเลยจะถามว่าจะเลื่อนที่ใหม่ได้อีกไหมครับ 1 อาทิตย์