หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
มีใครเคยมั้ยคะ ที่บริษัทบังคับให้ไปงานเลี้ยงปีใหม่ ถ้าไม่ไปแล้วจะไล่ออก
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ตามหัวข้อเลยค่ะ มีบริษัทไหนมั้ยคะ
ที่เจ้านายบังคับให้ลูกน้องไปงานเลี้ยงปีใหม่ของบริษัท
แล้วถ้าเราไม่ไปแล้วเขาก็จะไล่เราออกจากงานน่ะค่ะ
อยากจะรู้จริงๆ......
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ไม่ไปร่วมงานเลี้ยงบริษัท โดนว่าไม่ให้ความร่วมมือ T^T
ขอคำแนะนำ และคำปรึกษาหน่อยค่ะ บริษัทของ จขกท จะจัดงานเลี้ยงปีใหม่ ในช่วงวันทำงานค่ะ และมีนโยบายแจ้งว่า ถ้าหากพนักงานที่ไม่ประสงค์จะเข้าร่วมงาน ก็ให้ใช้สิทธิ์ลาพักร้อนแทน จขกท ไม่สะดวกใจที่จะไป เพราะ
สมาชิกหมายเลข 1982075
นายจ้าง ถ้าไม่พอใจลูกน้องทำไม ไม่ไล่ออก
คุณเคยไม่ชอบหน้าใครแบบไม่มีเหตุผลมั้ย?? วันนั้นผมเข้าห้องน้ำถ่ายหนักอยู่ผมเข้าห้องริมสุดด้านใน ผมได้ยินเสียคนเดินเข้าห้องน้ำมา 2 คน ผมจับใจความได้ดั่งนี้ พี่ อ. (เจ้านายผม) :เฮ้อออ พี่ ม. (ผู้ช่วย):
สมาชิกหมายเลข 2633366
" แค่ยังไม่โดนไล่ออก ยังมีงานทำ ก็เอาแล้ว " แค่นี้จริงๆ พนักงานบริษัท
เป็นกำลังใจให้พนักงานบริษัทน๊ะครับ ผมทำงานอยู่ต่างจังหวัด ที่บริษัท และบริษัทใกล้ๆ การไล่คนออก กลายเป็นเรื่องปกติไปแล้ว ทั้งๆที่เงินเดือนพนักงานบริษัทเอกชนไม่ได
สมาชิกหมายเลข 8418396
คิดยังไงกับเจ้านายที่ตัดสินลูกน้องด้วยการพึ่งไสยศาสตร์และสายมู ว่าจะควรทำงานต่อหรือออกไป
เจ้านายสายมู สายไสยศาสตร์ ที่ตัดสินลูกน้องด้วยการนั่งสมาธิ และให้หมอดูท้วงว่าลูกน้องคนนี้เป็นคนยังไง และควรอยู่ต่อหรือไล่ออก
สมาชิกหมายเลข 6858047
เหมือนถูกกดขี่ และถูกบีบจากบริษัทแห่งหนึ่ง ทำไงดีคะ
ทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่ง2 ปีกว่า บริษัทมีการขายให้กับเจ้าของคนใหม่ เราเปลี่ยนสัญญาการทำงานใหม่เป็นแบบทดลองงาน เงินเดือน 20,000 พอหลังผ่านงานแล้ว มีการเรียกคุยว่าจะปรับเงินเดือนลง เหลือ15,000 ถ้าไม่ตกลง
สมาชิกหมายเลข 8007549
ถ้าหากเราเซ็นสัญญาทดลองงานแบบนี้แล้วถูกไล่ออกกระทันหัน มีสิทธิ์เรียกค่าชดเชยมั้ยคะ
ถ้าถูกนายจ้างไล่ออกโดยไม่ได้บอกล่วงหน้าจะได้เงินชดเชยหากอายุงานครบ 120 แล้ว ตอนนี้เรายังทำงานไม่ครบ 120 วัน อยู่ๆ เจ้านายก็ให้เราเซ็นเอกสาร ขอขยายทดลองงานไปถึงเดือน ธค ซึ่งแน่นอน ดูเหมือนว่ายังไงๆ เรา
สมาชิกหมายเลข 3141296
เงินซองงานศพปู่ ที่เจ้านายฝากทำบุญ เอาไปใช้แบบต่อไปนี้ผิดไหม?
....
Siamultraman
เจ้านายที่ทำงาน เสาร์อาทิตย์ชอบนัดทานข้าว ปกติไหมค่ะ?
ไม่เชิงเป็นเจ้านายโดยตรงค่ะ อยู่กันคนละแผนก เสาร์-อาทิตย์ชอบโทรมาชวนไปทานข้าว ทุกอาทิตย์ ทางเจ้านายแต่งงานแล้วน่ะค่ะ ผู้ชายส่วนใหญ่ชวนผู้หญิง(ลูกน้อง)ไปทานข้าวเป็นเรื่องปกติรึเปล่าค่ะ หรือจำเป็นต้องรู
สมาชิกหมายเลข 1716484
แกว่งปากหาเท้าแบบกระจอก พอเห็นเค้าเป็น ผญ คงคิดว่าเค้าจะไม่กล้าสวนกลับ
ลูกน้องของเพื่อนปากไม่ดีใส่ ผญ ที่เดินผ่าน คิดว่าเค้าคงไม่กล้าเอาเรื่อง ที่ไหนได้เค้าไม่ปล่อยผ่านตามมาเอาเรื่องถึงที่ พวกที่บ้านไม่เคยสอน เลยโดนสังคมสั่งสอนไปซะ ถ้ามันยังคิดไม่ได้ รอบหน้าคงได้กินข้าว
สมาชิกหมายเลข 9177556
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
มีใครเคยมั้ยคะ ที่บริษัทบังคับให้ไปงานเลี้ยงปีใหม่ ถ้าไม่ไปแล้วจะไล่ออก
ที่เจ้านายบังคับให้ลูกน้องไปงานเลี้ยงปีใหม่ของบริษัท
แล้วถ้าเราไม่ไปแล้วเขาก็จะไล่เราออกจากงานน่ะค่ะ
อยากจะรู้จริงๆ......