หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
รบกวนพี่ๆ ท่านใดเป็น HR บ้างครับ จะขออนุญาติรบกวน ปรึกษาครับผม
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
รบกวนพี่ๆ ท่านใดเป็น HR บ้างครับ จะขออนุญาติรบกวน ปรึกษาครับผม
ขอสอบถามว่า ท่านใดเป็น HR ที่มีประสบการณ์ยาวนาน เข้มข้นบ้างครับ
จะรบกวนหลังไมค์ไปปรึกษา นิดหน่อยครับผมขอบพระคุณมากครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
HR งาทรัพยากรบุคคล
สวัสดีค่ะ อยากขอไฟล์ประวัติพนักงานและคำนวณวันทำงานพนักงาน ตั้งแต่เริ่มงานจนถึงผ่านโปรฯหน่อยค่ะ ขอบคุณล่วงหน้านะคะ
สมาชิกหมายเลข 9338597
ทำงานวันแล้วเดียวลาออก หัวหน้าอนุมัติแล้วต้องทำยังไงต่อไหมครับ
ตามหัวข้อเลยครับ พี่เค้าอนุญาติ แต่ด้วยความเกรงใจผมไม่ทราบจริงๆว่าต้องยืนยันอีเม หรือต้องเขียนใบลาออกอะไรอีกไหมครับ กังวลจังเลย ใครมีเพื่อนเป็น hr หรือ manager ช่วยตอบทีครับ
สมาชิกหมายเลข 2525800
ถึงฝ่าย HR ขอคำแนะนำสำหรับค่าธรรมเนียมหลักสูตร In-House Training ด้านภาษี & บัญชีค่ะ
ถึงฝ่าย HR ขออนุญาติฝากคำถามและขอคำแนะนำนะคะ เนื่องจากบริษัทที่ทำงานอยู่เป็นบริษัทจัดอบรมสัมมนาให้กับ Public และไม่เคยมีประสบการณ์ด้านการจัดสัมมนาในรูปของ In-House Training มาก่อน จึงขออนุญาติสอบถามสำ
สมาชิกหมายเลข 775712
กรณีความลับหลุดโดยไม่ได้ตั้งใจ หรือคิดไม่ถึง
HR ท่านใดเคยมีกรณีสอบสวนพนักงานที่ทำความลับของบริษัทหลุดออกไปภายนอก (โดยไม่ได้ตั้งใจ คิดไม่ถึง หรือประมาท) บ้างครับ จะจัดการอย่างไรดี ร้ายแรงพอสมควร ที่จะทำให้กระทบกระเทือนความเชื่อมั่น แต่อย่างไรก็ต
fed_03
คนที่ “เก่ง ฉลาด หัวไว วางแผนเก่ง"
จงนิยามลักษณะ คนที่ “เก่ง ฉลาด หัวไว วางแผนเก่ง"
สมาชิกหมายเลข 2196268
พนักงานเข้าข่ายขโมยของลูกค้า ให้พนักงานออกระหว่างทดลองงานยังไงดีคะ
ตามหัวข้อกระทู้เลยนะคะ เริ่องมีอยู่ว่า ดิฉันเป็น Hr ของโรงแรมแห่งหนึ่ง ซึ่ง รร.นี้ ลูกค้าส่วนใหญ่จะเป็นกรุ๊ปทัวร์จีน เมื่อ 2 เดือนที่ผ่านมา มีเหตุการณ์ของลูกค้าหาย และ กระเป๋ามีร่องรอยการโดนรื้อถึง 4
สมาชิกหมายเลข 5085369
อายุ22 ยังไม่ได้ไปเอาใบสด.9
ขออนุญาติขอคำปรึกษาค่ะ พอดีตอนนี้อายุ22 แล้วแต่ยังไม่ได้ไปติดต่อรับใบสด.9 เพื่อเข้ารับการเกณฑ์ทหารเพราะ มาทำงานไกลบ้านตั้งแต่อายุ16-17 แต่เราได้กลับไปติดต่อรับถึง2รอบแล้วค่ะ แต่รอบแรก เขาแจ้งว่าไม่ทัน
สมาชิกหมายเลข 4856305
สมัครงานผ่าน JOB THAI แล้ว HR โทรมาให้แอด Line ทักไปแล้วแต่ไม่อ่าน
ใครเคยเจอเหตุการณ์นี้บ้างผมได้สมัครงานผ่าน job thai ไว้บริษัทนึงพอวันต่อมาเขาก็โทรมาให้แอด Line ตามปกติเพื่อที่จะให้เขียนใบสมัครงานผ่าน line อีกครั้ง พอส่งไปรอบนี้ HR กลับไม่อ่าน line ผ่านมา 3 วันแล้ว
สมาชิกหมายเลข 7490296
HR ก่อนเรียก เขาได้ดูตัวเลขเงินเดือนที่เราขอไปหรือป่าว
กลัวว่าเรียกแบบหว่านแห มันจะเสียเวลา เสียค่ารถ ต้องลางาน อยากฝาก hr ก่อนเรียกแบบหว่านแห ช่วยดูด้วยว่าเงินเดือนที่เขาขอไปจ้างได้หรือป่าว ถ้าต่อรองนิดหน่อยไม่เป็นไร ไม่ใช่ห่างกันเป็นหมื่น แบบนี้ก็ไ
สมาชิกหมายเลข 3617528
อยากจะแก้ปัญหาว่า agency เรียกรับเงินจากคนงานต่างชาติ ทำไงดีคะ
บริษัท (โรงงาน) เราต้องใชคนงานจากต่างชาติเป็นหลักเกือบพัน แต่ไปพบว่าคนงานต่างชาติทุกคนต้องเสียเงินให้กับ agency ทั้งๆที่โรงงานเราออกค่าใช้จ่ายในการเดินทาง และเอกสารทุกอย่างของคนงานให้ และจ่าย agency อ
สมาชิกหมายเลข 3510265
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
รบกวนพี่ๆ ท่านใดเป็น HR บ้างครับ จะขออนุญาติรบกวน ปรึกษาครับผม
ขอสอบถามว่า ท่านใดเป็น HR ที่มีประสบการณ์ยาวนาน เข้มข้นบ้างครับ
จะรบกวนหลังไมค์ไปปรึกษา นิดหน่อยครับผมขอบพระคุณมากครับ