หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
กรณีลูกจ้างโดนจับข้อหาลักทรัพย์นายจ้างต้องทำอย่างไร (นายจ้างไม่ทราบว่าลูกจ้างไปลักทรัพย์)
กระทู้คำถาม
ลุกจ้างที่เราจ้างให้ไปทำงานเกิดไปลักของ ทำให้เจ้าของงานแจ้งความจับลูกจ้าง แต่เราไม่รู้มาก่อนว่าลูกจ้างเราไปลักของ เราต้องเตรียมตัวอย่างรัยบ้าง เพราะตอนนี้ลูกจ้างโดนจับไปแล้ว
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากทราบว่า ถ้าลูกจ้างลักทรัพย์ของผู้อื่น นายจ้างต้องร่วมรับผิดหรือไม่ครับ
สมาชิกหมายเลข 3052367
ขอสอบถามหน่อยค่ะ โดนข้อหาลักทรัพย์นายจ้างควรทำอย่างไรได้บ้าง
ดิฉันเคยทำโรงงานผลิตเครื่องสำอางค์ เป็นเซลล์ขาย ดิฉันโดนข้อหาลักทรัพย์นายจ้าง เนื่องจากให้ลูกค้าโอนเงินเข้าบัญชีส่วนตัวดิฉัน แต่ ดิฉันก็โอนคืนกับเข้าบริษัท ทุกบาททุกสตางค์ หลังจากที่ได้เงินจากลูกค้าแล
สมาชิกหมายเลข 2210575
ขอปรึกษาเกี่ยวกับอัธตราโทษคดีลักทรัพย์เป็นเงินรวม1000บาท
แต่เจ้าทุกข์ไปแจ้งความไว้ว่าจำนวนเงินรวม7,000บาทที่เป็นร้านค้าไม่ยอมความขอชดใช้แล้วตามจำนวนที่เจ้าทุกข์แจ้งไว้7,000บาท
สมาชิกหมายเลข 9169487
ลูกจ้างมีสิทธิเรียกร้องโบนัสได้หรือไม่ นายจ้างมีหน้าที่ต้องจ่ายโบนัสได้หรือไม่
กระทู้นี้จะไม่พูดถึงประเด็นเรื่องความถูกผิดในแง่จริยธรรม หรือในแง่ความสมควรว่าลูกจ้างควรจะออกมาเรียกร้องโบนัสหรือไม่ แต่จะพูดกันเฉพาะประเด็นข้อกฎหมายเท่านั้น ฉะนั้น ถ้าใครจะพูดนอกประเด็น ก็รบกวนช่วย
สมาชิกหมายเลข 6668888
กรมแรงงาน ตัดสินตามหลักตัวเอง ไม่ใช่หลักกฎหมาย
ก่อนหน้าที่เคยตั้งกระทู้ถามเกี่ยวกับกรมแรงงานและได้ปรึกษาศาลแรงงาน และกรมแรงงานพื้นที่อื่น ก่อนเข้าแจ้งยื่นคำร้องที่ กรมแรงงานพื้นที่ 2 ผมทำงานดูแลหอพัก มีหน้าที่ประจำวัน และถูกบังคับให้พักอาศัยในที่ท
สมาชิกหมายเลข 7760810
สอบถามเรื่องคดีลักทรัพย์นายจ้าง
ลูกจ้างได้ทำการลักทรัพย์นายจ้างหลายครั้งรวมๆกันเป็นเงินจำนวนเท่าไหร่ไม่ทราบ นายจ้างแจ้งความบอกเป็นจำนวนหลักแสน แต่ลูกจ้างยืนยันเป็นจำนวนหลักหมื่น นายจ้างไม่สามารถหาหลักฐานมาแสดงได้ว่าลูกจ้างเอาไปถึงหล
ขอพลังให้กับข้าด้วย
คดี ลักทรัพย์นายจ้าง ตัดสินรอลงอาญา
อยากสอบถามผู้รู้ว่า ผ่านมา 1 เดือนแล้ว ทำไม มันขึ้นในระบบของศาล ว่ามีการยื่นคำร้องขอขยายระยะเวลาการยื่นอุทธรณ์ หรือเป็นเรื่องปกติคะ คดีลักทรัพย์นายจ้าง 50 กรรม ตัดสินมา 20 ปี ปรับ 500,000 คุมประพฤติ
สมาชิกหมายเลข 8933576
เปิดสิทธิ พ.ร.บ.แรงงานฉบับใหม่ เพิ่มรับรองการลาเพื่อดูแลครอบครัว
กฎหมายคุ้มครองแรงงานฉบับที่ 9 เพิ่มสิทธิลาเหตุจำเป็นของครอบครัว แยกการลาตรวจสุขภาพออกจากวันลาป่วย และกำหนดให้นายจ้างคงสถานภาพการจ้างระหว่างการลาตามสิทธิ ราชกิจจานุเบกษาได้ประกาศพระราชบัญญัติคุ้มครองแ
parn 256
ลูกจ้างไม่ยอมเซ็นชื่อในหนังสือเลิกจ้าง ต้องจ้างต่อไปจนเกษียณเลยหรือ?
https://www.facebook.com/share/p/1D3pd3gphz/?mibextid=wwXIfr เป็นคำถามที่อยากให้มี “สติ” ก่อนจะ “สตาร์ท” อย่าถามด้วยความน้อยใจ ปนประชด ถึงขั้นไม่อยากเรียนรู้อะไร โดยเฉพาะอ
สมาชิกหมายเลข 2933266
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
กรณีลูกจ้างโดนจับข้อหาลักทรัพย์นายจ้างต้องทำอย่างไร (นายจ้างไม่ทราบว่าลูกจ้างไปลักทรัพย์)