สอบถามเกี่ยวกับข้อกำหนดขอบเขตการใช้งานของนักศึกษาฝึกงาน

คือมีน้องของเพื่อนไปขอฝึกงานกับสายการบินภายในประเทศ ที่สนามบินดอนเมือง สายการบินหนึ่ง สีเหลือง  อยากถามว่าเขาสามารถใช้งานนักศึกษาฝึกงานนอกเหนือเวลางานปกติได้ด้วยเหรอ เช่น ให้เข้างาน เที่ยงถึง 4ทุ่ม ทั้งที่น้องนักศึกษาเป็นผู้หญิง อันนั้นยังพอเข้าใจน้องเขาก็พยายามทำตามที่พี่ๆสอนบอกให้ทำแต่มีปัญหาเรื่องการกลับบ้าน จะขออยู่ทีมเดียวกับเพื่อนเพราะเลิกสี่ทุ่มแล้วให้นั่งรถแทกซี่รถเมล์กลับบ้านคนเดียวถ้าเกิดเหตุอะไรใครรับผิดชอบ ควรจะใช้หัวคิดสักหน่อยนะคับไม่ใช่มี นศ มาให้ใช้แล้วใช้กันไม่ดู ถ้าเป็นลุกหลาน คุณเองจะว่าไงครับ ให้กลับสี่ทุ่มแล้วจับแยกกะเพือน ผลคือต้องกลับคนเดียว ถ้าเกิดอะไรขึ้นสายการบินรับผิดชอบไหม แล้ว ไม่ทราบว่ากฏหมายแรงงานมีระบุการใช้งานนอกเวลางานไหม ค่าแรงก็ไม่ให้ใช้งานเลิกดึก แล้ว ไม่คำนึงถึงความปลอดภัย เด็กๆ      ไม่รู้ว่าคิดมากไปหรือป่าว แต่ถ้าถามต่อว่าถ้าเกิดมีปัญหาเวลากลับบ้านใครรับผิดชอบถ้าสายการบินออกมารับผิดชอบ 100% ผมก็จะไม่ว่าแต่นี้ต้องรอให้เกิดก่อนรึ ฝากเจ้าหน้าทีบ้านเมือง หรือแรงงานตรวจสอบด้วยคับ
สรุปนะคับ
1 สามารถใช้นักศึกษาฝึกงานทำงานนอกเหนือเวลางานปกติหลัง 17.00 นได้หรือไม่
2 ที่ฝึกงานไม่ได้มีค่าตอบแทนให้เป็นการใช้งานนักศึกษาฝึกงาน ไม่ทำก็กลัวมีผลกับการประเมิน
3 กรณีเลิกดึกขอย้ายทำงานกะเดียวกับเพื่อนเพื่อเลิกดึกแล้วได้กลับบ้านพร้อมๆกัน ก็ไม่ได้ด้วย  แบบนี้ใครจะรับผิดชอบความปลอดภัยของเด็ก

จากการที่เริ่มฝึกมา 2 วันก็โดนจัดให้ดึกเลย