ถามมนุษย์เงินเดือนหรือคนทำงานเกี่ยวกับด้านนี้ครับ ผมทำเเบบนี้ถูกไหม

1.ผมมีลูกน้อง เเล้วทีนี้เค้ามาทำงาน 2 วีกก็ออกเเล้วไม่มาเลย ผมจำเป็นต้องจ่ายค่าเเรงเค้าไหมครับ  

เเล้วถ้าขึ้นศาลเเรงงานผมจะเเพ้ไหม เเละในกรณีนี้ถ้ายังไม่ผ่านโปร ต้องให้เค้าเเจ้งลาออกล่วงหน้า 1 เดือนไหมครับ ถ้าเค้าไม่เเจ้งเราไม่ต้องจ่าย(ค่าเเรง)ใช่ไหม



2.เเล้วถามคนที่เคยทำงานไม่ถึงเดือน คุณลาออกต้องเเจ้งล่วงหน้าไหมหรืออยู่ดีๆไม่มาทำงานเลย เเล้วเค้าจ่ายค่าเเรงให้คุณไหม